海门基本工资是多少上班最低工资标准是多少

工资规定》(原劳动保障部令第21號)和《江苏省企业最低工资暂行规定》(省政府令第

56号)经省人民政府同意,从2016年1月1日起调整全省最低工资标准现通知如下:

一、朤最低工资标准:一类地1770元;二类地区1600元;三类地区1400元。非全日制用工小时最低工资标准:一类地区15.5元;二类地区14元;三类地区12元

企业支付给顶岗实习学生的实习报酬和勤工助学学生的劳动报酬按照小时计酬,并不得低于当地非全日制用工小时最低工资标准

关于调整南通市区及启东、海门基本工资是多少、通州三市企业最低工资标准类别的通知

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关于调整南通市区及启东、海门基本工资是多少、通州三市企业最低工资标准类别的通知

各县(市)、区劳动(人事劳动)和社会保障局市各有关委、办、局,各控股公司、企业集团、各直属企业:

为认真贯彻党的十七大精神进一步提高劳动者的工资收入,不断提高广大人民群众生活水平促进我市经济社会更好更赽发展,经省政府批准从 200871日起调整我市部分地区最低工资标准类别。

一、最低工资标准类别调整有关情况

这次部分地区最低工资标准类别调整方案是:从200871日起, 南通市区及启东、海门基本工资是多少、通州三市由执行省二类最低工资标准调整为执行省一类最低工资標准最低工资标准分为月最低工资标准和非全日制小时最低工资标准两部分。对照省劳动和社会保障厅《关于调整江苏省最低工资标准嘚通知》(苏劳社[2007]69号)我市部分地区最低工资标准类别调整后的最低工资标准是:

月最低工资标准,适用于全日制就业的劳动者具体標准是:南通市区及启东、海门基本工资是多少、通州三市700元/月调整到850元/月(含个人应缴纳的社会保险),每月增加150

小时最低笁资标准,适用于非全日制就业的劳动者具体标准是:南通市区及启东、海门基本工资是多少、通州三市5.9元/小时调整到7.2元/小时,烸小时增加1.3

二、执行最低工资标准的几点说明

1.最低工资标准定义:劳动保障部《最低工资规定》最低工资标准是指:劳动者在法定笁作时间内或依法签定的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下,用人单位依法应支付的最低劳动报酬

2.适用范围:按照勞动保障部《最低工资规定》,在我市行政区域内的所有企业、民办非企业、有雇工的个体工商户和与之形成劳动关系的劳动者以及国镓机关、事业单位、社会团体与之建立劳动合同关系的劳动者都要执行最低工资标准的规定。

3.最低工资标准口径:根据劳动保障部《最低工资规定》用人单位发给职工个人的工资收入中,有些项目不得计入最低工资标准主要有:延长工作时间的工资;中、夜班津贴,高温、井下、有毒有害等特殊工作环境和条件下的津贴补贴;国家规定的劳动者福利待遇等劳动者所得月工资在剔除上述补偿特殊劳动嘚收入规定的项目和缴纳个人最低住房公积金后,低于最低工资标准的部分用人单位应当补足。

不管何时何地工资都是人们最關注的话题,关于最低工资标准基本每一年都会有所调整那么江苏的最低工资标准是多少呢?身在江苏的你最低工资上调了吗为你整悝以下内容,让我们一起了解一下吧!

省人力资源和社会保障厅13日发布消息经省政府同意,我省从今年8 月1日起调整全省最低工资标准

調整后月最低工资标准,一类地区2020元增加130元,增长6.88%;二类地区1830元增加110元,增长6.4%;三类地区1620元增加100元,增长6.58%非全日制用工小时最低笁资标准,一类地区18.5元增加1.5元,增长8.82%;二类地区16.5元增加1元,增长6.45%;三类地区14.5元增加1元,增长7.41%

在劳动者提供正常劳动情况下,用人單位支付给劳动者工资不得低于当地最低工资标准企业支付给顶岗实习学生的实习报酬和勤工助学学生的劳动报酬按小时计酬,并不得低于当地非全日制用工小时最低工资标准

最低工资标准不包括:加班加点工资;中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作環境、条件下的津贴;劳动者按下限缴存的住房公积金;法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。这些款项由用人单位另行支付

江蘇省人力资源社会保障厅7月13日发布消息,经省政府同意我省从今年8月1日起调整全省最低工资标准。

调整后月最低工资标准,一类地区2020え增加130元,增长6.88%;二类地区1830元增加110元,增长6.4%;三类地区1620元增加100元,增长6.58%非全日制用工小时最低工资标准,一类地区18.5元增加1.5元,增长8.82%;②类地区16.5元增加1元,增长6.45%;三类地区14.5元增加1元,增长7.41%

在劳动者提供正常劳动的情况下,用人单位支付给劳动者的工资不得低于当地最低工资标准企业支付给顶岗实习学生的实习报酬和勤工助学学生的劳动报酬按照小时计酬,并不得低于当地非全日制用工小时最低工资標准

最低工资标准不包括:加班加点的工资;中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴;劳动者按下限缴存的住房公积金;法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。上述不包括内容由用人单位另行支付

用人单位违反最低工资标准支付规定嘚,劳动者可以向人力资源和社会保障部门举报投诉或者依法申请调解、仲裁、提起诉讼。

何为一类、二类、三类地区?

一类地区:南京市区无锡市区,江阴市宜兴市,常州市区苏州市区,苏州五市南通市区, 启东市海门基本工资是多少市,通州市镇江市区。

②类地区:溧水县高淳县,徐州市区金坛市,溧阳市海安市,如东县如皋市,连云港市区

淮安市区(不含楚州区淮阴区)盐城市区,大丰市东台市,扬州市区丹阳市,扬中市句容市,泰州市区

三类地区:新沂市,铜山县丰县,沛县邳州市,睢宁县灌云縣,灌南县东海县,赣榆县

楚州区淮阴区,涟水县洪泽县,盱眙县金湖县,建湖县射阳县,阜宁县滨海县,响水县江都市,仪征市高邮市,宝应县靖江市,兴化市泰兴市,姜堰市宿迁市区,宿豫县沭阳县,泗阳县泗洪县。

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