不太会算工资,底薪2600,如果没做满一个月底薪会有多少上满260个钟头,那没做满一个月底薪会有多少多少钱呀?

做了销售二十多天当初应聘时說无责任底薪2000,加吃饭补贴没做满一个月底薪会有多少260元现在到了发工资时候我应不应该去要工资

劳动者应当按照正常的辞职程序辞职,如果劳动者辞职到期用人单位不支付其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁要求用人单位支付被拖欠的工资。如何申请劳动仲裁:1、詓当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息(北京地区不需要提供登记信息)2、提交材料后,5个工作日仲裁委给予立案然后给双方举证期,给对方答辩期;然后开庭审理之后对你们双方进行调解,调解不成仲裁委会下达裁决书;劳动仲裁60天内结案;对於裁决书不服劳动者可以起诉到法院;3、申请劳动仲裁期间,不耽误劳动者去新单位工作《中华人民共和国劳动法》第五十条 工资應当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资《工资支付暂行规定》第十八条 各级劳动行政部门有权監察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责囹其支付赔偿金:  (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;  (二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;  (三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的  经济补偿和赔偿金的标准,按国家有关规定执行

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如果是急辞当天就走的话,那個月是没有工资还是按照底薪来算但是劳务合同上并没有说急辞没有工资啊

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我想问一下,如果是急辞当天就走的话,那个月是没有工资还是按照底薪来算但是劳务合同上并没有说急辞没有工资啊?

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