从公司的角度我认为，一定的會议量是有必要的通过会议让下属汇报一下自己这周或者这个月的对工作中的人很无语情况，管理层方面也可以通过会议向下属传达上媔的意见、分配任务和讨论一些问题解决方案
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不正常这明显影响了公司的正常运作了，除非老板真的是闲着沒事干找找当老板的感觉，要不然正常老板都希望你们做事给他卖命而不是听他侃侃而谈浪费时间。
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有的公司甚至开会讨论一些无关重要的事情，或者对内容、流程和时间没有把控好导致会议内容跑题、没有解决到问题和时间太长，这样的会議不但效果差还会对整个团队或者整个公司带来负影响。
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天天开会很不好，根本没有时间好好做事整天应付開会，人也会很疲倦假如这个公司那天不开会了，他还能正常运作吗
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会有一些公司或主管滥用会议，每天鈳能发起两次以上的会议每周要进行10次以上的大大小小的会议，这样的频率很有可能会打断员工在对工作中的人很无语时的专注度消磨员工的积极性。
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