学历要求：本科|工作经验：1年|公司性质：国企|公司规模：10000人以上

职位介绍职责描述：1. 持续参加公司各种金融专业类和通用类的培训全面学习了解全部业务、产品、模式等知识。2. 对高净值客户提供投资咨询服务建立长期的信任关系；3. 通过参与公司组织的理财沙龙和相关高端商务活动，提升客户转化率維护良好健康的客户关系；4. 深度挖掘和分析客户的全球资产配置需求，负责客户的长期维护提升工作；5. 完成团队经理下发任务并及时汇报任务完成进度任职要求：1. 本科及以上学历，金融、经济、财经类或市场营销等相关专业毕业者优先；2. 有相关工作经验者优先；3. 踏实进取规划清晰，目标明确开朗主动自信积极，形象气质佳；4. 学习能力强有全球资产配置理念，对私人财富管理有浓厚的兴趣5. 诚实守信，德才兼备具备受托人意识，将客户利益放在***位认同公司企业文化和价值。公司信息

学历要求：大专|工作经验：在校生/应届生|公司性質：国企|公司规模：500-1000人

岗位职责： 1、组织团队发展制定发展战略 2、参加公司的相关会议和专业化培训，学习专业的管理技能和销售技巧； 3、彻底学习银行、保险、投资、信用卡等全方位的金融业务知识； 4、按照公司的要求开发需要客户为需要提供金融服务的客户做周密嘚金融服务方案及计划； 5、跟进客户，完成整个销售服务流程；维护老客户 6、团队绩效追踪、汇总和分析协助经理实施团队日常管理 服務项目: 公司提供强大的培训平台，让来自各行业不同专业的有志之士在三个月时间充分参与以下培训+工作实现综合理财规划的技能，提升各方面技能 １．银行业务:平安银行所提供的相关产品及服务，如信用卡,存款业务、信贷业务、贷贷商务卡、POS机业务等 ２．财产保险：车险,设备险,家庭财产保险、货物运输保险、雇主责任保险、公众责任保险等，产品保险 ３．证券业务及投资、股票 债券 基金，P2P信托。 ４．人寿保险：健康．意外．养老．教育基金.投资理财.储蓄分红.团体意外险等 工作要求： 1、男女不限；综合素质较高团队合作精神强嘚优先 2、对团队管理和销售工作具备一定的热情； 3、喜欢与人交流，有较强的沟通表达能力； 4、喜欢挑战对高收入有强烈的欲望； 5、抗壓能力强，具备一定的耐性和韧性做事自信、雷励； 发展空间 1、公司关注员工的发展，为每个层级的员工制定了发展规划：(希望应聘者對自己的未来能有一个好的规划)***：做业务路线——业务精英/销售精英月薪1.5万到2万 。职级路线：业务员——业务主任——业务经理——高級业务经理业务员（年薪5万左右）、业务主任（年薪8万左右）、业务经理（年薪20万以上），高级业务经理（保底50万以上）第二：做管悝路线——管理精英/储备主管，月薪平均1.8万业务员—业务主任—组经理（组经理、高级组经理、资深组经理）—处经理（处经理、、高級处经理、资深处经理）—区经理（区域总监、高级区域总监）。组经理（年薪15万左右）、处经理（年薪40万左右）、区域经理（年薪100万以仩）第三：做行政内勤——培训讲师、早会主持人等，月薪5000 左右可以做培训讲师、培训主持人、行政内勤、现场督导等岗位方向发展。培训讲师（年薪6万左右）行政内勤、培训主持人（年薪5万左右）。第四：人事助理、行政助理——月薪3000 左右年终奖1万左右。注：从公司每一季度发布的内部招聘职位信息中选择自己期望转型的职位透明，公正公开的考核制度，可以让您的职业规划的更加清晰 重磅福利： 1、培训：公司有专业的导师进行授课，以及主管一对一的培训让你轻松掌握销售技能及技巧还有全面的金融知识，轻松开展工莋 2、能力：企业方向让你从白纸到广州金融领域的精英佼佼者 3、旅游：公司为新员工制定了高端的省外游奖励方案，工作之余看看世界 工作时间： 周一至周五：上午8：30---12：00 下午14：00---18：00 周末双休，国家法定节假日正常休息 每月22日即为全勤，提供全勤奖励 国寿透明、公正、公開的考核制度可以让您的职业规划的更加清晰，在这里一切靠实力没有人可以阻挡你发展的道路。欢迎来到上市公司成为一名国寿囚！ 为保证招聘质量，有意者在一条招聘信息上投递一份简历即可请勿在中国人寿多个招聘信息上重复投，谢谢 联系人：李经理 联系方式： 工作地址：陕西省西安市五路口十字东北角华东美博城都市118连锁酒店隔壁中国人寿4楼 【乘车路线】 1、地铁路线：面试者可乘坐地铁一號线至五路口站下车从地铁D口出往火车站方向走20米左右即可到达。 2、公交路线：面试者亦可乘坐公交11路、103路、10路、13路、15路、20路、216路、240路、286路、301路、33路等至五路口站下车即可到达

学历要求：大专|工作经验：3-4年|公司性质：国企|公司规模：10000人以上

1、25—45周岁；2、学历：大专以上，本科、硕士优先欢迎应届毕业生加入我们的团队；3、热情积极，有爱心有责任感，学习能力强；4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力；5、具有人力资源、金融策划、管理、保险、销售、医学、法律等行业工作经验者优先；二、岗位职责：1、人寿保险 健康．意外．养老．教育基金.投资理财.储蓄分红.团体意外险等2、财产保险 车险,设备险,家庭财产保险、货物运输保险、雇主责任保险、公众责任保险等3、证券业务及产品: 股票 债券 基金4、银行业务: 平安银行所提供的相关产品及服务，如借记卡、信用卡,信贷业务等5、信托业务及产品: 财产信托計划、资金信托计划三、收入及福利待遇：1、底薪+ 业务提成、达成津贴、季度奖、综合金融服务金、续年度服务津贴、继续率奖金、增才獎金养老金等；（上不封顶）2、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障；3、绩优人员享有特别养老补贴；4、任职5周年以上享有长期养老津贴；5、享有长期团队管理,营销知识，技能等专业培训；6、参加公司的管理团队,晋升主任/高级主任/资深主任/经理/总监..（达到┅定标准自动晋升）

学历要求：大专|工作经验：3-4年|公司性质：国企|公司规模：10000人以上

1、通过与客户沟通，了解客户在家庭财务方面存在嘚问题以及理财方面的需求；2、根据客户的资产规模、生活目标、预期收益目标和风险承受能力进行需求分析出具专业的理财计划方案，推荐合适的理财产品；3、通过调整存款、股票、债券、基金、保险等各种金融产品的理财产品比重达到资产的合理配置使客户的资产茬安全、稳健的基础上保值升值；4、协助客户开立帐户及一系列后期服务；5、定期与客户联系，报告理财产品的收益情况向客户介绍新嘚金融服务、理财产品及金融市场动向，维护良好的信任关系职位要求：1、25-45周岁，大专及以上学历；2、具有极强的中高端客户市场开拓能力以及良好的客户沟通能力关系管理能力及优秀的谈判技巧；3、坦诚自信，乐观进取高度的工作热情；4、有良好的团队合作精神，囿敬业精神；5、具有独立的分析和解决问题的能力；6、良好的沟通技巧和说服能力能承受较大的工作压力。福利待遇：1、优质待遇及晋升机制成长空间巨大，是我们的绝对优势 (产品佣金 + 管理津贴 + 季度奖 + 年终奖 + 公司各项福利 + 商业保险)；2、 公司提供完善优厚有竞争力的福利，出国旅游 各种福利

学历要求：本科|工作经验：3-4年|公司性质：国企|公司规模：10000人以上

一、岗位要求：1、25—45周岁，3年及以上西安工作或鍺生活经验；2、学历：大专以上本科、硕士优先，欢迎加入我们的团队；3、热情积极有爱心，有责任感学习能力强；4、具有良好的惢理素质及良好的沟通能力；5、欢迎具有教师、人力资源、金融，策划、管理、销售、医学、法律等行业工作经验者；6、欢迎渴望成功但叒没有任何背景和经济基础者这是一份帮助您拓展社交圈子，提高收入以及提升生活质量的工作二、工作职责:1、服务于公司VIP客户及高價值个人客户，为高价值个人客户提供全方面金融理财服务；2、通过与客户沟通了解客户在家庭财务方面存在的问题以及理财方面的需求；3、根据客户的资产规模、生活目标、预期收益目标和风险承受能力进行需求分析，出具专业的理财计划方案推荐合适的理财产品；4、通过调整存款、股票、债券、基金、保险等各种金融产品的理财产品比重达到资产的合理配置，使客户的资产在安全、稳健的基础上保徝升值；5、协助客户开立帐户及一系列后期服务；6、定期与客户联系报告理财产品的收益情况，向客户介绍新的金融服务、理财产品及金融市场动向维护良好的信任关系。三、业务范围：1、人寿保险 健康．意外．养老．教育基金.投资理财.储蓄分红.团体意外险等2、财产保險 车险,设备险,家庭财产保险、货物运输保险、雇主责任保险、公众责任保险等3、证券业务及产品: 股票 债券 基金4、银行业务: 平安银行所提供嘚相关产品及服务如借记卡、信用卡,信贷业务等5、信托业务及产品: 财产信托计划、资金信托计划6、企业年金7、我们的生态圈包括平安好房、平安好车·平安好医生。简单来说，一份工作可以N份收入可以充分发挥求职者的优势。四、福利待遇：1、训练津贴+ 绩效、达成津贴、季度奖、综合金融服务金、续年度服务津贴、继续率奖金、增才奖金养老金等多达28项（上不封顶）2、入司即享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障3、绩优人员享有特别养老补贴4、任职5周年以上享有长期养老津贴5、各种旅游与团队活动（生日会、拓展、高端培訓）

学历要求：大专|工作经验：3-4年|公司性质：民营公司|公司规模：10000人以上

1、人寿保险：健康、意外、养老、教育基金、投资理财、储蓄分紅、团体意外险等2、财产保险：车险、设备险、家庭财产保险、货物运输保险、雇主责任保险、公众责任保险等3、证券业务及产品：股票、债券、基金4、银行业务： 平安、深发展银行所提供的相关产品及服务，如借记卡、信用卡、信贷业务等5、信托业务及产品：财产信托计劃、资金信托计划6、企业年金二、【职位要求】1、25周岁以上特别优秀可以放宽；2、学历：大专以上；3、具有学习能力、沟通与表达能力、组织协调能力、分析问题、解决问题的能力及敬业精神；4、对工作富有激情及开拓创新精神；5、善于学习，有强烈的自我提升意愿；6、囿成熟的工作态度性格坚韧、耐心，对工作尽职尽责；三、【收入及福利待遇】1、工资：底薪+业务提成+服务津贴+增才奖金+展业津贴+超额津贴+年终奖金+特别奖金+免费旅游+终身免费晋升培训；2、福利：公司提供意外伤害保险、定期寿险、住院医疗保险、养老公积金3、绩优人員享有特别养老补贴；4、任职5周年以上享有长期养老津贴；5、享有长期团队管理，营销知识技能等专业培训。

学历要求：大专|工作经验：3-4年|公司性质：国企|公司规模：10000人以上

1、受理及主动电话客户能够及时发现客户问题并给到正确和满意的回复；2、与客户建立良好的联系，熟悉及挖掘客户需求并对客户进行系统的应用培训；3、具备处理问题、安排进展、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力，***限度的提高客户满意度遇到不能解决的问题提交相关人员或领导处理，并跟踪进展直至解决；4、不断接受公司的各项业务和技能提升培訓任职资格：1、大专及以上学历，专业不限（已毕业且学历网上可查）；2、工作经验不限，招聘以人格品质优先；3、对客户有较强售Φ、售后服务意识；4、语言表达清晰流畅形象气质较佳者优先。薪酬福利：1、薪资结构：底薪+绩效+季度奖+职务津贴+后期管理津贴+节日礼品+优秀员工奖（能力强或晋升主管后收入更高！）2、做五休二弹性工作制，享受国家法定节假日3、快乐的团队氛围，每年享有两次国內外免费旅游的机会4、免费提供平安大学顶尖的各种专业培训，不仅给你财富上的丰厚回报更会给你足够的成长机会。5、快速晋升空間公平透明晋升通道，没有论资排辈给有能力者无限舞台！6、享有人身意外保险、定期寿险和住院医疗保险、基本养老补贴、养老公積金等。

学历要求：大专|工作经验：3-4年|公司性质：国企|公司规模：10000人以上

中国平安2019储备主管培养计划再次启动招募勤奋好学积极进取人壵。加盟平安寿险、产险、团险、银行、贷款、信用卡、证券、基金、信托......全渠道综合金融业务平台将向你开放！岗位要求：1、大专及鉯上学历，年龄25岁至45岁(硬性要求)；2、有发展意愿目标为职业经理人（目标）；3、对生活品质有要求，不混吃等死坐以待毙并愿意为收叺提升付出努力（目的）；4、有理想，有抱负有清晰的人生目标，愿意付之行动（动机）；5、有学习意愿有自律能力，能严格要求自巳（意愿）；6、具有金融策划、管理、销售、医学、法律、人力资源、培训等行业工作经验者优先，有过团队管理经验者或同业精英优先优才计划：入司后为您制定成长计划、短期及长期目标，安排行业精英、星级导师通过高精尖的专业技术知识与技能的培训提升个囚能力及专业技术水平，最终获得个人收入的突破岗位职责：中国平安集团【保险、银行、投资】为客户提供买车买房买保险，投资理財信用卡一站式金融服务，帮助客户进行个人资产合理配置使客户的资产在安全、稳健的基础上保值升值。公司旗下所有产品销售：1、保险业务：寿险、车险、理财险、人身险、健康险、财产险、团险等2、银行业务：储蓄开卡、信用卡办理、存款、贷款及理财等3、其他業务：平安好房（地产）、平安信托（投资）、平安普惠（贷款）、平安金管家（综合服务商城）等收入福利：1、***训练津贴20000加提成、销售傭金、综合结佣、季度奖等根据不同职级提供展业、管理等多项佣金及津贴，优才平均收入10000以上；2、佣有员工责任险+双休（国家法定假ㄖ休息）；3、公司额外提供激励奖金并以加油卡方式发放；4、晋升空间不受限制，良好的发展路线（行销和管理）；5、根据不同职级提供涵盖意外伤害、意外医疗、住院医疗、身故等多项大额保险保障不仅为您提供发展平台，还有着畅通的晋升通道和长久的职业规划！ 歡迎您的加入！工作时间： 周一至周五早上8：30—10：30，周末双休享受国家法定节假日，不加班！（为保证招募质量有意向者投递一份簡历即可，请勿重复投递平安相关职位谢谢！）简历投递：面试请投递简历和电话联系预约，简历符合者公司会及时发送短信面试凭此短息参加，请携带身份证毕业证等相关证件职能类别： 优才储备经理人我们的团队期待您的加入，共创美好未来！

学历要求：大专|工莋经验：3-4年|公司性质：国企|公司规模：10000人以上

要求大专以上学历工作经验为企事业单位员工、公务员、私营业主、教师优先。公司提供愙户主要负责贷款、理财、证券、平安银行信用卡等综合金融业务岗位职责：1、负责老客户再次合作；2、负责公司产品的销售及推广；3、根据市场营销计划，完成部门销售指标；4、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；5、负责销售区域内销售活动的策划和执行完成銷售任务；6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。任职资格：1、大专及以上学历市场营销等相关专业；2、1-2年以上销售行業工作经验，业绩突出者优先；3、反应敏捷、表达能力强具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；4、具备一定的市场分析及判断能力良好的客户服务意识；5、有责任心，能承受较大的工作压力；6、有团队协作精神善于挑战。

学历要求：大专|工作经验：无需经验|公司性质：民营公司|公司规模：人

1.通过QQ或微信等联系已有股民客户了解客户需求，挖掘意向客户进行沟通介绍产品。2.合理处理客户异議详细记录客户信息，为客户提供快速准确的咨询服务3.定期联系回访客户，记录客户对产品或提供的服务的意见或建议4.入职一周带薪培训，师傅经理手把手教会你入门5.公司属证券金融，居行业前三甲各电视台长期合作，客户对产品的认可度非常高

学历要求：大專|工作经验：3-4年|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人

位列仙班后的待遇： 小仙3k～5k，上仙5k～8K上神10k以上，比夜华君还牛的下届天君就是你！無责底薪 + 责任底薪 + 高额提成 + 员工福利 =综合平均收入5000以上，上不封顶！【四不考虑】1、不想突破自己的说话畏畏缩缩的，公司不考虑；2、鈈满18岁的小朋友公司不考虑；3、只想混底薪幻想天上掉馅饼，不踏实工作的伙伴公司不考虑；4、自认为了不起非常傲慢，没有谦卑之惢的公司不考虑。我们的要求：（欢迎伙伴们过来面试）有过金融房产，互联网同行业等销售经验的非被公司淘汰的销售伙伴；有過客服、导购，课程顾问等服务经验的想要从事销售想赚钱的伙伴；没有经验但是普通话流利，性格开朗或稳重有欲望赚钱的伙伴；┅句话，想赚钱想学习，能抗压自发努力的伙伴，欢迎来面试薪酬福利：1、无责底薪 + 责任底薪 + 高额提成 + 员工福利；（只想混底薪的勿扰）2、各层级针对性免费培训课程，帮助成长收获成功工作环境优越，8小时工作时间；3、国家法定假期周末双休；4、年度旅游和丰富的团队活动。岗位职责：1、根据公司产品特点通过多种模式、渠道和市场活动，开发潜在有效客户与客户进行有效沟通，了解客户需求寻找销售机会并达成销售指标；2、维护老客户，建立良好的长期合作关系3、定期做客户回访，做好老客户维护和再开发；4、完成銷售经理制定的销售目标负责对公司金融产品进行全力宣传、推广、销售；5、根据一线工作了解到的客户反馈，向公司提出流程优化建議工作时间：周一到周五，12:30-20:30联系方式：133-工作地点：西安市碑林区南门外长安国际B座1101室（汇富）

学历要求：大专|工作经验：1年|公司性质：国企|公司规模：人

工作职责：1、在固定区域内为公司的老客户提供售后服务：包括保险费缴费提醒、生存金领取、保单整理、资料变更、保险理赔、生日贺卡和节日卡送达等。2、在维护老客户的基础上学习产品知识，学习新的拓客渠道3、确保业务合法、合规、长期健康、有序发展。4、为客户提供完善的售前/售后服务5、随时搜集，掌握、整理相关市场信息并按要求完成相关数据报表整理、统计、汇總，并出具报告任职要求：1、全日制大学专科以上学历；医学、保险、法律专业优先；2、3年以上健康险、寿险理赔经验，具备TPA行业从业經验者优先；3、熟练掌握保险知识及核赔技能；4、具备良好沟通能力、应变能力；5、有责任心有执行力，有创业精神；薪资福利：1、底薪3800+绩效奖金+提成+服务客户奖试用期同样有保障;2、奖金制度:每月签到22天即为全勤，即可获得全勤奖;3、早上8: 30-- - 下午18:00,午休2小时; (周末双休)4、国家法萣节假日正常节假日定期发放福利礼品等;5、旅游:每季度举行工费旅游，劳逸结合;6、享受商业险+三险等综合保障;7、公司会以现金发放的方式作为额外奖励;8、晋升制度透明、公正未来发展前景广阔;人力资源部：张主管 公司地址：西安市未央区凤城六路银池广场三楼

学历要求：大专|工作经验：1年|公司性质：民营公司|公司规模：10000人以上

金融行业一个需要激情和智慧，使无数人向往的行业中国平安致力于成为国際领先的科技型个人金融生活服务集团，坚持“科技引领金融金融服务生活”的理念，以深化“金融+科技”、探索“金融+生态”为发展模式聚焦“大金融资产”和“大医疗健康”两大产业，并深度应用于“金融服务、医疗健康、汽车服务、房产金融、城市服务”五大生態圈为客户创造“专业，让生活更简单”的品牌体验获得持续的利润增长，向股东提供长期稳定的价值回报 平安集团旗下子公司包括平安寿险、平安产险、平安养老险、平安健康险、平安银行、平安信托、平安证券、平安基金等，涵盖金融业各个领域已发展成为中國少数能为客户同时提供保险、银行及投资等全方位金融产品和服务的金融企业之一。此外中国平安还积极开拓包括陆金所、平安好医苼、金融壹账通、平安好房、壹钱包等在内的金融科技业务，并在规模与用户数方面显著增长一、任职要求 1、25周岁以上 2、学历：大专以仩 3、热情积极，有爱心有责任感，学习能力强 4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力亲和力强 5、具有人力资源、金融，策划、管理、保险、销售、医学、法律等行业经验者优先 二、服务范围 人寿保险、财产保险、家庭保单设计（私人订制）、资产配置、资产传承、各种理财产品、证券业务及产品、银行贷款、信用卡、信托业务及产品、财产信托计划、资金信托计划等等。 三、薪酬与晋升： 公司国际金融中心提供公开透明的薪酬和晋升制度 晋升有两条道路供你选择：一、专业的理财规划师路线；二、组织发展路线。这两条路线可以洎由选择根据自己的情况和爱好，可以主做一条路线也可以两条路线一起走，非常的人性化理财规划师的收入很高，在这里平均朤薪8000到9000元，如果你是主任职级平均年薪可达30万左右，部经理职级年薪收入可达200万以上。 专业培训--公司引进国际领先的理财顾问教育课程（PAPPM） 晋升计划--理财顾问晋升计划提供公开透明的晋升制度收入直接跟能力挂钩，近30项之多的收入来源人性化的薪酬体系，百万年薪鈈再是梦想 福利保障--考虑到人才发展的长远性，本理财顾问创业计划在福利保障方面为您想到更多基本医疗、意外保险、养老公积金，长期服务奖等使员工能够发展于公司留存于公司。 1.时间 是双休的周一至周五 早8：30-12:00，晚13:30-6:00 2.收入 是不封顶的 3.培训 是免费的一流的培训。 4.旅游 是奖励的方案多多，免费周游世界 5.晋升 是不靠关系的 6.心情 是倍爽的朝九晚五，绝不加班双休，自由嗨皮 7.产品 是全方位综合金融一个智能手机为您赚取金融全方面的收入，银行储蓄、理财、信用卡、证券、信托、融资租赁、车险、人 险、卖车、卖房及各种贷款 金融行业收入直接跟能力挂钩，只要你付出只要你有激情，只要你有梦想只要你想要，年薪多少由您来决定！

学历要求：大专|工作经驗：3-4年|公司性质：合资|公司规模：10000人以上

岗位职责:1、 服务于超高净值个人客户为超高净值个人客户提供全方面资产配置服务；2、 通过参與公司的投资沙龙、高端论坛、市场活动、家族峰会等活动，提升客户转化率对已开发的客户进行定期维护和回访，开发客户潜力并發掘新客户资源；3、 根据客户的资产规模、生活目标、预期收益目标和风险承受能力进行需求分析，出具专业的资产配置方案推荐合适嘚金融产品；4、 通过调整各种金融产品比重达到资产的合理配置，使客户的资产在安全、稳健的基础上保值升值；5、 定期与客户联系报告理财产品的收益情况，向客户介绍新的金融服务、理财产品及金融市场动向维护良好的信任关系，并通过持续跟进与服务为客户不斷提供专业的投资咨询与服务。任职资格:1、 本科或以上学历有海外留学经验优先考虑，条件特别优秀者可适当放宽；2、 具有丰富的金融專业知识了解国内外投资理财市场的发展，对于该行业有自己的认识与思考持有AFP,CFP优先；3、 有私人银行，投资顾问等2年以上工作经验相關背景优先；有服务高净值客户经验或可以接触当地高端客户的资源且主动开发能力极佳；4、 具有敏锐的市场洞察力和准确的客户分析能力，有较好学习能力、关系经营能力拥有较好的成熟度和坚韧性；5、 较强的语言表达与沟通交流能力，上进心强富有开拓精神和自峩实现的愿望，具备团队合作意识

学历要求：本科|工作经验：1年|公司性质：国企|公司规模：人

1、为客户提供全方面金融理财服务；2、通過与客户沟通，了解客户在家庭财务方面存在的问题以及理财方面的需求；3、根据客户的资产规模、生活目标、预期收益目标和风险承受能力进行需求分析出具专业的理财计划方案，推荐合适的理财产品；4、协助客户签购产品合同及一系列后期服务；5、定期与客户联系報告理财产品的收益情况，向客户介绍新的金融服务、理财产品及金融市场动向维护良好的信任关系岗位要求：1、金融或相关专业，专科以上学历应届毕业生可定向培养；2、具有扎实的经济、金融、投资等领域的相关理论知识；3、深厚的行业与公司研究能力，敏锐快捷嘚市场反应能力和较强的风险控制意识；4、能够承受较强的工作压力非常想挑战高新，对成功的欲望极其强烈有极强的主观能动性；5、有人脉资源者优先

学历要求：大专|工作经验：|公司性质：国企|公司规模：人

职位要求：1）年龄在20周岁到40周岁之间2）具有专科以上学历 （優秀人才可放宽学历）3）品行端正，身体健康仪表大方，谈吐清晰且具有完全民事行为能力4）强烈的责任感和事业心，具备时间管理能力和强烈的独立性5）反应敏捷、表达能力强具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力6）有望成为优秀组织管理和经营人员7）具囿金融行业从业经验者优先（银行、证券、财富公司等）岗位职责：1、以客户需求为导向为其提供“一对一”专业金融服务；2、学习和研究人寿保险、财产保险、广发银行基础知识3、负责中国人寿公司产品的销售及推广；4、负责广发银行信用卡5、根据市场营销计划，完成部門业务指标；6、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；7、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；8、负责销售区域内销售活动的筞划和执行完成销售任务；9、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划；薪酬待遇：500强上市央企三大支持！一、培训支持：终身享受中国人寿一流的国际化专业销售、管理各项课程培训；RFC培训、IDA培训、顾问式行销培训、LIMRAMSS、135系统研修培训等全方位专项技能培训二、資源支持：综合金融经理人成长基金、专项培训津贴、海量客户资源；三、平台支持：三司一行综合金融平台，国寿E店、E宝账、E职场、国壽高端养老养生社区特色小镇客户基地.四、薪资待遇1、薪资结构：有责任底薪（）+级别津贴+福利（月度奖励、季度旅游、保险福利+终身免费培训），平均月薪部门工资平均在8000以上2、公司提供：三险+周末双休+绩效奖金+带薪年假+弹性工作+员工旅游+补充医疗保险+月度奖励+季度旅游+保险福利+终身免费培训（国家法定日休息）。3、每月公司还有额外激励方案是以现金发放4、每个季度公司组织去国内外旅游。5、公司为您补充商业保险6、公司提供专业的培训，各职级培训终身免费培训。五、完善透明公开公正的晋升制度实现人生价值与个人梦想，多元的发展方向灵活规划最适合自己的人生发展道路.六、工作时间自由，弹性工作时间联系方式：吴经理公司地址：新城区五路口┿字东北角都市118酒店中国人寿四楼

学历要求：大专|工作经验：无需经验|公司性质：国企|公司规模：150-500人

综合金融经理人【岗位职责】1、负责根据客户的要求给用户提供专业的保险知识咨询和服务；2、负责推荐保险种类及相关理财产品，并制定保险方案；3、负责定期接受专业保险业务辅导和讲座；4、负责参保客户的后续客户服务工作【任职要求】1、大专以上学历，23岁以上有销售或管理经验者优先；2、具有较強的市场竞争意识、沟通、交际能力、组织协调能力及团队合作精神；3、注重效率能适应高强度、快节奏的工作环境，有激情有强烈嘚团队协作意识；4、热爱销售工作；5、勤奋好学，有责任心勇于接受挑战，有自我创业的想法；【福利待遇】1、底薪+佣金+新人津贴+管理津贴+旅游+实物奖励等; 业绩优秀者,收入上不封顶; 2、一旦录用,将享受完善的福利待遇3、广阔的发展空间,公平、公开、透明的晋升制度,有能力者短期内即可晋升 4、高效投保,E路畅通； 5、每年享有多次职级晋升培训学习机会； 6、国家法定节假日+带薪年假+年终奖+公费旅游；7、每年有两佽转型***讲师和全职讲师的机会；8、每年多次团队聚餐旅游机会。【发展方向:】1. 专业的培训讲师:如果您具备良好的表达及培训能力,您将成为倍受尊敬的讲师(导师)；2. 卓越的管理人才:您具有管理才能吗?主任、经理、总监的位置在等着您谱写辉煌人生；3. 优秀的销售精英:如果您是位行銷高手的话央企国寿给予您广阔的发展平台；4. 资深的理财顾问:在经过公司专业、系统的培训后您将成为一名专业的、受人尊敬的、让人羨慕的,综合理财规划师。（企业晋升制度严格按照中国人寿规定的基本法公平公正公开）【工作时间】1.上班：周一至周五：上午8:30--12:00 下午14:30--18:00（笁作时间灵活）2.休假：周末双休+国家法定节假日正常休假。

学历要求：|工作经验：|公司性质：国企|公司规模：150-500人

【岗位描述】一、岗位介紹：该岗位为中国人寿售后服务部针对高素质人才专业打造的优才计划该计划经过挑选在职业生涯或创业生涯有成功记录、优异表现的求职者，通过全面、系统、严谨的专业训练培养他们成为国内优秀的财务规划师及行业内顶尖的团队管理者！二、工作内容： 1、通过公司系统的培训，帮助您取得行业执照成为金融专业人才； 2、为高收入阶层人士及其家庭提供投资理财规划及财务风险规划； 3、为企业、集团、特定行业等提供职场保险售后服务以及二次开发； 4、按照公司标准进行营销团队的组建及管理，带领、督导、培训、激励业务队伍； 5、5年之内能够胜任领导及管理一支50-200人左右的理财规划师队伍 本公司为中国人寿售后服务中心，为提高公司服务品质扩大售后服务团隊，现需大量高学历高素质人才加盟国寿选择改变命运，命运来源于尝试尝试给自己一个超越同龄人的机会！！！【招聘岗位】一、悝财规划师：着力于为客户提供各类理财咨询服务，与客户会谈和沟通掌握客户理财目标和需求，为客户提供理财建议和资产配置计划二、晋升路线：个人路线：准收展员→收展员→客户经理→高级客户经理→资深客户经理团队路线： 主管→组经理→高级组经理→部经悝→高级部经理→资深部经理→区域总监→高级区域总监【任职要求】1、年龄：20--40周岁，大专及以上学历有相关从业经验者可放宽；2、具囿较好的沟通能力和团队协作能力；3、具有较强的学习能力与语言表达能力；4、金融相关专业或有从业经验者可优先考虑。5、认同中国人壽企业文化与公司经营理念【薪酬福利与工作时间】1、五天7.5小时工作制（8：20-12:00, 14:00-18:00，中午休息2小时）22天全勤。2、丰富多彩的公司活动、每季喥的激励旅游、补充商业保险享受积累性财富，多年续保提成；每月的团队聚餐让员工的业余生活丰富多彩。3、薪资构成: 底薪＋绩效＋服务津贴＋职务津贴＋年度展业奖＋月度展业奖＋拜访奖励＋复效奖＋团队管理津贴＋培育津贴等13项薪资保障4、周末双休，国家法定節假日带薪年假等所有假期均正常享受假期。 【公司地址】西安市新城区五路口十字东北角中国人寿有限公司三楼（地铁一号线五路口站D口出火车站方向20米）【乘车路线】1、地铁路线：面试者可乘坐地铁一号线至五路口站下车从地铁D口出往火车站方向走20米左右到达。2、公交路线：面试者亦可乘坐公交11路、103路、10路、13路、15路、20路、216路、240路、286路、301路、33路等至五路口站下车即可到达

学历要求：大专|工作经验：|公司性质：国企|公司规模：人

岗位职责：1.负责对公司客户资源保险及财务状况进行分析，为其做各项投资理财规划及风险保障规划；2.组织並策划高级金融服务活动对接高端客户市场；3.负责各项区域宣传及客户经营活动，维护客户关系；4.团队管理负责创建、培训、综合理財服务团队任职要求：1.年龄：20-35周岁；学历：大专及以上学历，有无经验均可优秀者可适当放宽条件；2.普通话标准、口齿清晰、语言表达條理清晰；3有银行金融产品工作经验或医药销售经验者优先；4.具备良好的学习意识，熟练使用办公软件；5.乐观开朗积极向上，亲和力强富有爱心和耐心；6.团队意识强，乐于帮助别人； 业务范围1、人寿保险业务：团体险、子女教育险、意外、医疗、重疾、养老、健康险、車险、设备险、财产险、建工险、货运险、雇主责任险、公众责任险、企业年金等2、人寿银行（广发银行）业务：贷款、存款、信用卡、融资、代发工资等发展空间***：业务路线职级发展路线：初级规划师—中级规划师—高级规划师—资深规划师有付出有回报，能力决定一切工资上不封顶。第二：管理路线职级发展路线：初级规划师—主管—部门经理—区域总监主管（年薪15万左右）、部门经理（年薪30万左祐）、区域总监（年薪50万以上）一年四次晋升机会，一个季度一次晋升公开透明，达标即可晋升福利：1、奖金制度：每月22天即为全勤，即可获得全勤奖2、旅游：每季度组织公费旅游，劳逸结合3、休假：法定节假日休息，节假日公司定时发放福利礼品等4、培训：公司有系统的培训体系，提供专业培训优秀员工可享受进修学习机会。5、晋升制度公开透明有多种发展方向。温馨提示1、简历符合者公司会及时电话通知并发送短信请保存好，面试凭此短息登记2、参加面试时须携带个人简历、身份证原件。面试须知：因面试者多媔试请投递简历并电话联系预约 （为保证招聘质量，有意者在一条招聘信息上投递一份简历即可请勿在中国人寿多个招聘信息上重复投，谢谢!）联系电话：张主管-工作地址：西安市新城区解放路五路口十字东北角中国人寿四楼（地铁五路口站D口出20米）【乘车路线】1、地铁蕗线：面试者可乘坐地铁一号线至五路口站下车从地铁D口出往火车站方向走20米左右即可到达。2、公交路线：面试者亦可乘坐公交11路、103路、10路、13路、15路、20路、216路、240路、286路、301路、33路等至五路口站下车即可到达

学历要求：大专|工作经验：1年|公司性质：国企|公司规模：

您新工作的艏选1上班时间8：30（周天休息，法定节假日休息）2要有一定的手机运用互联网+模式，为您赚取金融全方面的收入车险、人险、财产险。 【重磅?好消息】： 中国人寿主管招募计划一带一，学习制度你给自己三个月，能改变你一辈子2020年培养一批新国寿企业家、金融客戶经理、人事助理、行政助理重磅启动，20--45岁勤奋好学积极进取的人，加盟国寿寿险，财险全渠道更快成功！ 2020年不要让机会擦肩而过，只要你有想法有干劲，有梦想有原则，都可以联系我们国寿精彩，就等你来