哪些情况属于职务发明，职务发明人能获得什么保证双方利益的情况下

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2018-05-07 17:38 标签： 没有利益

在实践中很多发明创造的完成嘟是利用了其本人单位的物质技术条件，而判断是否属于职务发明创造只要属于执行单位的任务或者主要是利用了本单位的物质技术条件，即便发明创造是在家里利用业余时间完成的也属于是职务发明创造那么职务发明创造的定义是什么？职务发明创造者有哪些权利紟天盛阳专利 就给大家介绍下。

什么是职务发明创造职务发明创造人有哪些权利？

所谓职务发明创造按专利法规定，是指“执行本单位的任务或者主要利用本单位的物质条件所完成的发明创造”

执行本单位的任务具体包括：在本职工作中作出的发明创造;属于本单位交付的本职工作之外的任务所作出的发明创造 ;退职、退休或调动工作一年内作出的，与其原单位承担的本职工作 或原单位分配的任务有关的發明创造主要利用本单位物质条件是指发明人或设计人在完成发明创造过程中，主要是利用了单位的资金、设备、零部件或者不向外公開的技术资料我国专利法明确规定，凡属于职务发明创造申请并获得专利的权利属于单位。

在中国境内的外资企业和中外合资的经营企业的工作人员完成的职务发明创造申请并获得专利的权利属于该企业。

两个或两个以上单位协作或一个单位接受其他单位委托的研究、设计任务完成的发明创造其申请并获得的专利的权利可以在共同研究开发合同或委托研究开发合同中予以明确。合同未约定的申请並获得专利的权利属于完成或共同完成的单位。

职务发明创造的专利权属单位专利申请被国务院专利行政部门批准，授予专利权其专利权人为单位。但职务发明创造人因其创造发明、享有下列权利：

1 职务发明人和设计人有在专利文件中写明自己是发明人或者设计人的權利;

2 获得单位给予奖励的权利;

3 发明或者设计专利实施后，有获取合理的报酬的权利

以上便是职务发明创造的相关介绍，如果您还有任何疑问欢迎随时咨询盛阳专利

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