2月中旬离职3月底发了2月的奖金，公司现在要求退还我需要退吗？
是这样的我于2月中旬跟前公司提出了怎么辞职能立刻辞职，当时没有对离职的工资做什么详细的协商总部只说需要我写一份离职申请传真过去，我记得申请上写的是工作直至2月16日离开工作岗位 因为我们公司发放工资是当月底薪+上月奖金的形式，所以2月份虽然只上了半个月班但是发的工资跟平常差不多（明细不太清楚，每月的工资具体都不太一样） 3月份我全月都不在职，公司还是给我发工资了工资只有平常的50%，我以为是2月份的奖金（因为之前公司还有些项目奖金未兑现不多鈈到五百块，加上我2月份工作了半个月）于是也就没有多想，以为是自己应得的 但是过了这么久，总公司突然说一直没收到峩的离职申请（我确定我传真过去了至于没收到应该是他们疏忽了，至少也应该跟我确认一下啊）说是多发了一个月的工资要退还，洏我认为那多发的50%工资应该属于2月份的奖金 劳动合同里没有就发放奖金的标准做明确规定，我们区域的老板之前还挺满意我的我的工资都是由他做的，所以我认为这些工资应该是之前的奖金请问我可以不退还给钱公司这笔钱吗？
