我在企业出来工作七年了14年,企业前七年没给员工买社保,员工个前七年个人参保。问职工员

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我在公司上班3年了,但公司从2017年7月才开始给我交社保,以前从来没有办过社保
湖北-武汉&07-18 21:59&&悬赏 0&&发布者:ask201…… & 回答:(6)
我在公司上班3年了,但公司从2017年7月才开始给我交社保,以前从来没有办过社保,请问我能补缴前两年的社保吗
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[湖北-武汉]
回复时间:
您好,是可以的。公司有义务为您缴纳社保。希望我的回答对您有所帮助
[湖北-武汉]
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您好,您跟公司有签订劳动合同吗?或者您有公子流水、工作服、工作牌、工作证等证据证明您和公司构成事实劳动关系吗?如果您可以确定,是可以要求的,但公司可能不会那么爽快,所以建议您请律师介入,希望我的回复对您有所帮助,谢谢您的咨询!如还有疑惑建议您来电咨询或转一对一咨询,这样方便我们了解情况以制定更好的解决方案!
[湖北-武汉]
回复时间:
您好,可以要求公司帮你补上从入职后到现在的社保。
公司如果不补偿的话可以到劳动局或者社保局投诉(还有要收集存在劳务关系的证据)
希望可以帮到您。
[湖北-武汉]
回复时间:
您好,这是正当要求,您是可以和公司主张的,根据法律规定,用人单位有为劳动者缴纳社保的义务,如果单位不交社保,建议您先与公司协商,要求补缴社保,协商不成,您可以收集相关劳务证据,去当地劳动监察部门去投诉。希望我的回答能够帮助您。
如果您还有一路,您可以转一对一咨询,或免费来电咨询,以便于我们了解更多的事实信息,更好的维护您的利益。
[湖北-武汉]
回复时间:
是可以的。
[湖北-武汉]
回复时间:
你好,只要有劳动合同公司都有义务给你缴纳社保,建议尽快跟公司说,从入职起的都可以补缴,如果公司不愿意补缴的话可以去劳动监察大队投诉。如果还有疑问可以直接来电免费咨询。
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我以前公司上班交了一年半社保,后来没上班停交七年了,现在又没上班也没公司挂靠,现在可不可以自己交?
我以前公司上班交了一年半社保,后来没上班停交七年了,现在又没上班也没公司挂靠,现在可不可以自己交?
f928k9i14vb39
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可以,,,,,
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但是具体政策需要到各地社保局咨询
可以自己交,但是具体政策需要到各地社保局咨询
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单位给我买了社保已1年多了,为什么去药店刷卡,卡里没钱呢?我个人每个月扣151.7元,我同事每个月扣202元,他的卡里每个月都有钱,为什么?这两种社保有什么区别?单位这样做(给员工买不同种类的社保)合法吗?
提问者:二货
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您好,单位参保人员可向单位经办人核实,是否按非本市户籍农民工类别进行缴费,如按非本市户籍农民工类别进行缴费,基本医疗保险费由用人单位缴纳,缴费标准为该类人员工资总额的2.5%,个人不缴费,不建个人账户,只能享受住院医疗待遇。用人单位按照劳动者户籍选择相应缴费人员类别,若单位按第一类人员(城镇职工)为您缴纳,养老保险单位缴纳20%,个人缴纳8%;医疗保险单位缴纳6.5%,个人缴纳2%;生育保险单位缴纳0.6%,个人不缴纳;大病医疗互助补充保险单位缴纳1%,个人不缴纳,失业保险单位缴纳2%,个人缴纳1%;工伤保险根据单位行业标准确认缴费比例,个人不缴纳。若单位按第二类人员(原综保本市户籍劳动者)为您缴纳,养老保险单位缴纳20%,个人缴纳8%;医疗保险单位缴纳3.5%,个人缴纳2%;生育保险单位缴纳0.6%,个人不缴纳;大病医疗互助补充保险单位缴纳1%,个人不缴纳,失业保险单位缴纳2%,个人缴纳1%;工伤保险根据单位行业标准确认缴费例,个人不缴纳。若单位按第三类人员(非本市农村户籍人员)为您缴纳,养老保险单位缴纳12%,个人缴纳8%;医疗保险单位缴纳2.5%,个人不缴纳;生育保险单位缴纳0.6%,个人不缴纳;失业单位缴纳2%,个人不缴纳;工伤保险单位根据单位行业标准确认缴费比例,个人不缴纳;大病医疗互助补充保险为自愿缴费。
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以前单位给我交了7年的五保,现在辞职了,我自己的社保和以前单位交的有什么不一样,还有以前单位给我交的
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已完善了保障计划
有点区别,最主要是,你缴费的金额自己承担的多了,以前有单位承担大头的啊!
这种情况下,一般是要选择最低缴费标准的,因为社保养老虽然交的多拿得多,但是有单位的划算点,每单位的实际上交的多是为统筹账户做贡献的多点。
建议社保最低,然后多余的钱商业保险养老补充。
社保也有社保的缺点的,有问题可以M我。
给好评啊。
不是说交的多以后拿的多吗,这种说法正确吗?
是正确的,但是你交的钱还是大部分进入统筹账户的,所以,社保有点像杀富济贫的一种机制!你交的比别人多一倍,拿回来的肯定不是多一倍!有一个常用的公式,你未来拿回来的钱=个人账户/120+当时社会平均工资的20%!!!!!你可以自己距离不同的数字去看看!而且,社保养老有一个不好的地方,就是如果寿命短,60岁左右发生身故,那么拿回来的钱有可能还不如交的钱呢。但是商业保险不会这样。如果有兴趣可以再联系我,给你详细设计啊!
非常感谢符先生的回答,我还想再问一个:就是我真的交了十五年就不用交了吗,因为目前我才30岁,如果十五年之后再交,那笔钱以后怎么算?
理论上如此,不过社保中心都是建议你你继续缴费到60岁的,而且肯定交的多拿得多的!因为有一个问题,养老金替代率的问题,意思你现在收入3000,就算一直交养老,也一般能拿回来1500罢了,替代率为50%。
您好:您是不是已经将您的社保转到灵活就业人员窗口交了呢?如果是,您可以到您交费的社保局详细咨询,交给社保的钱将来只有自己个人账户里面的钱是返给我们的,单位交的部分划分统筹账户里面去了,我们是拿不到的,我们可以选择现在交低档,其余的钱可以购买些商保来补充将来的养老,您每个月在交医保吗,交的话就有钱打到医保卡上,我的目前是65元/月,希望能够帮助到您!
我想再请问您一下,我从原单位辞职后,一直是玩玩打打的状态,有时候想做事了就去给别人打短期工,打工的都是私人老板,不买保险的。这种情况我是属于灵活就业还是非灵活就业。
还有,我辞职的时候,所有的档案都转交给了人事局。之前的社保和医保都是在邮局银行代交的。我现在的档案在人事局,听说每年都还要交保管费,但是我就是头一年交了几十块钱。
:您好:您这个情况是灵活就业,档案您可以交人事局管理,也可以自己领回来保管,不是自己保管的话是要收取保管费的,希望能够帮助到您!
具体情况您可以到本地的社保局咨询或者拨打12333社保热线咨询!
&&&&&& 您可以到社保局去转为个人灵活就业人员来缴纳社保和医保,按0.6的标准继续交纳,以后退休一样可以享受养老金待遇。社保医疗卡上的钱是您自己缴纳的医保的一部分,社保医疗也是消费型,交一年管一年。商保是社保的有效补充,在人身意外伤害和重疾尊严提前给付方面有更有力地保障,如平平安安健健康康则可作为养老补充。您可根据自身经济情况来具体安排。
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