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如何从一介拿外卖的实习生成为一名正式员工
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　　我来了公司三天，每天要下楼好几趟替老板拿外卖，不想干了。难道我上了四年本科就是为了来拿外卖吗?
　　大学本科毕业去实习，老板天天叫我下楼拿外卖，合适吗?
　　观点1：当初我实习的时候去了一所镇中学，第一天认识了一下班主任，结果第二天，班主任就告诉我，他们班的老师听说有实习生来了，就回休息了，两个班的课全交给我了，我当时就吓傻了。在学样也只是做了片段式的训练，连一节完整的课都没有上过啊!结果就这样还是坚持了整整一个月，一分钱没有，但感觉收获还是挺大的，表面上看自己像是吃亏了，其实对自己又何尝不是一种锻炼呢?
　　所以去实习，就要放低自己的姿态，在你眼里感觉自己念了四年本科，但在老板眼里，你只是他手下一个员工，说不定他手下本科生多的是。实习不管做什么都要认真做好，哪怕以后不在这家公司做事，给老板留下一个好印象，说不定哪天就有需要老板帮忙的时候，所以目光不要短浅，也说不定这是老板对自己的考验呢?
　　观点2：你上了四年本科，当然不是为了当外卖小弟或小妹的。
　　但你别忘了，一个连拿外卖这种小事都做不好的人，又怎么能做大事，被公司委以重任呢?
　　可能刚进入社会的大学生，都会有和你相同的想法，认为自己的一身武功没处施展，老板让你做的事，都委屈了你。
　　但是如果换角度思维呢?老板在让你从基础做起，不怕老板让你拿外卖，就怕老板什么都不让你做，就坏了。所以你要改正自己的浮躁心理，认真地做好老板交待的每一件小事。相信不久，你就会拥有自己的职场岗位了。
　　观点3：这应该是问的咪蒙写的那个文章《职场不相信眼泪》的事，咪蒙说，“”话糙理不糙，特别是在她适应和发展的丛林社会里。
　　可现时代的人类文明却没有这样的道理，老板雇佣员工，你得搞清楚你雇佣员工来做什么，在工作职责上双方约定清楚。雇佣合同老板和雇员是平等的双方。如果你招募时就明确帮老板拿外卖是工作职责之一，那就约定清楚，并且付薪酬。老板你再牛逼，吃喝拉撒也是你自个的私事;雇员帮你超越工作约定拿了外卖，你也得说声“谢谢!”。这叫教养，叫文明。做老板，连起码的管理常识都没有，还真以为雇佣一个员工就是蓄了一个奴隶。可怜的咪蒙还真生错了时代，她应该生活在1860年的美国弗吉利亚州，养尊处优地蓄几个黑奴，连擦屁股都可以要求奴隶来做，她甚至可以要求黑奴来舔屁沟。
　　老板的时间值不值钱关实习生屁事，她只做她本分的工作。招一个实习生，连该做什么不该做什么都不清楚;蹲个厕所偷听到实习生的抱怨就担心长痔疮，这个老板的玻璃心跟菊花一样的脆弱。任何公司里面，员工都不应该承担老板的风险，员工付出约定的劳动，获取无风险的报酬，你老板的生意是死是活跟员工没有半毛钱的关系。生意好的时候，员工帮老板赚钱，天经地义;生意不好的时候，老板就得帮员工“打工”，再怎么亏损，最不能欠的就是员工的工资，这是法律的规定;生意失败了，被追债了，跳楼的就是老板，而不是员工。
　　咪蒙还没搞清楚的一点就是，如果她要求实习生操心她值钱的时间，她就应该叫实习生一声“妈”。只有你妈逼才会体恤你吃喝拉撒睡都是浪费值钱的时间。我就遇到过一位当妈的，因为沾点亲戚关系，所以有什么搞不懂的电脑问题就找我。我说，你电脑病毒太多，什么时候找你儿子来清理一下。这位当妈的说，他儿子工作忙，没时间。咪蒙老板找实习生，应该有找“妈”的心态，你才有资格对实习生帮你拿外卖心安理得，颐指气使。缺妈找妈，不丢人。
　　观点4：拿个外卖又怎么了!?作为一个实习的大学生，在老板和同事的眼里就是个新手，没有人会因为你是大学生就高看一眼的，只能平常对待。低调一点温和一点给人感觉容易相处一点儿，对你的成长有好处。
　　想当年的一个专科毕业生，含金量并不比如今的大学生差。老夫跳槽去私营企业打工，还不是端茶倒水开车跑腿啥都干，最恼火的是老板让我开皮卡搬设备当搬运工用。也是那时候我接触了一线的师傅，后来跑腿联络事宜中结交了行业内的其它老板，熟悉了成了朋友以后我辞职自谋生路，得到了他们的大力支持，一直到现在我都心存感激，包含我曾经的老板。虽然我离职初期他怀有敌意，但那是他想让我回去上班而已。没有在他那儿那段历练，我成不了气候。
　　放低身段吧。你那不算吃亏，眼高手低是大学生的通病，我儿子也这样，目前正在碰壁改进中。
　　观点5：老板们真是有钱还有闲啊!
　　作为曾经的实习生，我来说两句。
　　刚毕业的时候，去实习公司，人事告诉我，你们这些要毕业的学生，应该好好工作，好好学习，司只是你学习的平台。说了天花乱坠，就是不提钱。最后在我的追问下，答应了一个月八百块。当时要不是因为实习证明在他那里，我肯定扭头就走。
　　实习内容是什么?帮老员工定餐，拿饭，拿快递。帮老员工和老板打印，送材料。和自己专业有关的，就是画图，修图了。但是画图的时间占比太少了，拿到实习鉴定，果断走人。(广告公司)
　　那么究竟要不要帮老板拿快递，定餐呢!以下是我的看法:
　　人人都再说大学生人情世故差，我刚实习的时候想着，即使不要钱，也要和员工老板搞好关系，实习完，我对自己说以后没钱的事情少做!
　　然后就是第二个公司，我按着这种思路干事，并没什么不对，因为大家都是这样，不是自己的事，一定不要干，能推就推。但是啊，我受不了这种冷漠的公司氛围。干了三个月多，直接走人。没人在意的!
　　现在，我的想法是，工作既要赚钱，也要赚感情。感情和钱缺一不可。钱我就不说了，大家都需要。感情这种事，我如果愿意拿快递，那只是我想要讨好老板，赢得好感，用来提升自己的职位手段之一。有感情有钱是最好的，但是不要让二者混淆了!如果你有幸，二者兼得，好好珍惜。
　　还是那句老话，谈钱伤感情，谈感情伤钱。
　　至于题目的这种情况，在没钱也没感情的情况下，谁做谁傻!
　　观点6：大学生不值钱。我大四毕业实习，在一家世界五百强德企的hrbp部门做，跟着老大做了半年，别说拿外卖了，老板喜欢什么口味的subway和奶茶我到现在都记得，因为买的多，实习生你还想干嘛??实习最重要的是教你为人处世，让你提前接触职场，再直白点就是让你简历增彩，还本科生让你拿个外卖都要抱怨，这你都干不了你还能做什么?你实习还真指望别人教你一个留不下实习生真东西?从你对待拿外卖这种事情也能看出你对工作的态度和对工作的理解都还不够深，自我定位也不准，本科生而已，满大街是，把自己的地位放low一点，脚踏实地的做，别好高骛远
　　观点7：我们那个实习小组去洞庭湖实习时，接待单位也不怎么搭理，只是它的上级单位下了死命令，才勉强接受下来。
　　我们刚到那个公司时，公司里的老板及员工对我们很冷淡。按排好我们的住宿及饮食后，就走开了，再也不过问。我们到各个部门实习的事，由他手下的副总安排。
　　中午休息时，我们一行几人，先对办公室来个打扫除，然后再清扫公司大院。之后的每个星期五中午，我们主动帮公司打扫卫生。公司老板也来看过几次，公司员工也爱与我们聊天了。
　　之后，在平常的工作及生活当中，只要见到该公司的人，不管老板也好，员工也罢，都亲爹亲妈地乱叫，逗得他们哈哈大笑，双方的距离及生疏感，冰消雪融，双方也很快融洽到一起。这对我们的实习生活，带了很大的帮助和益处。
　　实习很快结束，我们一行六人都获得了老板的好评，他在我们每人的实习报告上，均打上"特优"的评语。
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490元创业，从月薪3000的上班族到月入五位数，她们是怎么做到的？
07:10&中医养生&
2016，一个名字风靡中国大地！她，引起了20万人的疯狂追随！她，改变了无数人的人生命运！她，让中国健康事业走向世界！纽约纳斯达克大屏的报道她是谁？她是一个真正有农场的青汁品牌！她就是，蚂蚁农场大麦若叶青汁！ & & 公司会不断的在全国超过20000多家知名门户网站，贴吧，论坛，超过5000家全国自媒体公众号，星空卫视、旅游卫视、江苏卫视、翡翠台等国内著名电视媒体黄金时间播放蚂蚁农场广告。&& & &青汁抗癌？也许你不会相信，但是这些事情真真切切的发生在我们身边，而且，还在不断上演，那么青汁到底是什么？让我们随着大量的研究了解青汁，了解蚂蚁农场是怎么让二十五万女性独立了起来，并且获得了家人的尊重。中央电视台《健康大本营》解读人体酸碱度当你看完视频你已经对大麦嫩苗和人体疾病产生原因有所了解，我们来看看青汁的功效及食用。什么是蚂蚁农场大麦若叶青汁好产品| 好模式 | 大市场神奇的大麦若叶青汁，改变酸性体质，拒绝亚健康大家知道，酸性体质是“百病之源”。现在，人们生活节奏加快，长期的熬夜、大量的抽烟、饮酒等不规律的作息习惯，导致体质的酸性化，很容易引起高血糖、高血压、高血脂、癌症等疾病。大麦若叶青汁被称为“碱性食物之王”，可以中和体内酸性毒素、平衡酸碱、有效改善酸性体质，从而有效的拒绝亚健康。&蚂蚁农场顶级大麦若叶青汁拥有自己的农场，只选用大麦生长到20~30公分幼苗，此时期的幼苗所含各种营养素最为丰富，最好的麦苗，磨出最顶级的青汁粉。大麦若叶青汁均衡含有人体所需要六大营养素及几十种微量元素，具有显著排毒功效，并可营养细胞的高碱性纯天然健康食品。日本东京医科大学总部部长久保田教授和美国著名医学、营养学专家史娥普教授（Dr.Mary Ruth Swope）分别进行了多年的医学研究和临床观察，都证明了大麦嫩叶青汁对人体健康有着异乎寻常的作用。适用面广，真正的好产品，高利润1青汁让女人更美丽：阻油，阻糖，分解脂肪，具有瘦身效果2青汁让父母更健康：改善骨质疏松和三高效果非常明显3青汁让孩子更聪明：优质的维生素，矿物质，活性酶直播工厂－让您放心的好品质蚂蚁农场全国唯一一家敢于直播生产全过程与客户互联的工厂。在中国企业的车间里，几乎都有“严禁拍照”的提示，蚂蚁农场此次推出直播工厂，无疑是在向全国宣布，蚂蚁农场可以随便观看。对于企业来说，这是展现自信、传播品牌的一种方式；对于用户来说，多了一个渠道了解蚂蚁农场，从产品使用者变身成产品的监督者。加导师为好友∣月入10万不是梦！& & & 长按，识别二维码，加她↑↑↑为你揭秘财富密码！让认识一个全新的自己！传递健康！成就梦想！以上简单的对青汁作了介绍，接下来小编为你们带来刚才提到的，“蚂蚁农场是如何让二十五万女性独立了起来，并且获得了家人的尊重。2016年 沐熙集团群星演唱会这群人里面有在校大学生、家庭妇女、宝妈、时尚白领，还有研究生和女博士，当然，其中也有初中没有毕业，就进入社会打拼的苦命人，但是，这些都不妨碍他们能够成功。点击观看蚂蚁农场各种活动盛况好模式完善的培训体系，独创新媒体引流模式，客户主动加，成单率高& & & & & & & & 没干过微商，大咖来教你！& & & & & & &今天你是小白，明天你就是大咖！很多人从来没有做过微商，加入蚂蚁农场后，每天都有很多实操培训，很快就能上手，收款、发货，根本停不下来！收款收到眼花，数钱数到手软，不是夸张，而是每天都在发生的事实！功效强、复购高，真正赚钱的单品& & & & & & &没有客户，公司送给你！& & & 3个月拥有上千人团队，你不想成功都不行！不再被动，采用最全面的新媒体引流方式，短短一个小时，数百名精准粉丝主动加你，几十分钟之内，便可成交好几单，让你的代理队伍快速裂变！加导师为好友∣月入10万不是梦！长按，识别二维码，加她↑揭秘她们从月入几千到几万大健康&&大市场马云称：下一个能超过我的人，一定出现在健康产业里目前，中国健康产业的年收益仅为5500亿人民币，健康产业在GDP中的占比仅有4-5%，低于世界许多国家。因此也是巨大发展的潜力所在。贝恩与凯度消费者指数近期发布的《中国购物者报告指出》：2015年，中国正处于消费转型升级阶段。啤酒，方便面等廉价生活必需品消耗下滑，就是，包装食品销售下滑，健康食品表现出色，例如，酸奶销售额增长20.6%，功能性饮料上涨了6%。这也是为什么在业界一直唱衰的情况下，蚂蚁农场大麦若叶青汁能够一路高歌猛进，大势所趋。大麦若叶青汁属于一种健康食品，不像面膜、化妆品消费人群单一，大麦若叶青汁适用于孩子、青少年以及老年人。大健康，中国造！蚂蚁农场创造了2016中国微商的奇迹，奇迹的背后是一个个平凡的人从一无所有逆袭到月入十万的励志故事！& & & & & && 她们从月入几千到几万& & & & & & &她们成为万人瞩目的焦点；& & & & &她们创业几个月就买车买房，揭开她们财富的秘密原来都是因为蚂蚁农场，，你也可以跟他们一样，逆袭富一代！“蚂蚁农场”是一个具有完整产业链的高端青汁品牌。依托集团强大优势，进行资源整合。从田地到餐桌，对大麦苗的种植、生产加工、包装运输、销售的所有过程进行严格记录和把控。一直致力于开发、研制、生产及销售高端青汁系列和功能性健康食品。唯一一个拥有自己农场的青汁品牌做中国最好的青汁中国第四届微商博览会独家冠名宝妈、大学生、白领都在做蚂蚁农场的代理蚂蚁农场到底有多赚钱？让我们一起去看看那些真实的财富故事陈静：未婚家庭主妇的逆袭我是陈静，一个未婚的女孩！一个不是家庭主妇又似家庭主妇的女孩！&2012很多人说世界末日！那一年爷爷和爸爸相继瘫痪了，号爷爷脑溢血送完莆田医院后昏迷半个月，爸妈和姑姑天天以泪洗面的期待着他能醒来，最后救好了一条命，但是偏瘫了！爸爸为了赚200块钱，在屋顶上做事摔了下来，从此也卧床不起。家里的重担落在了我和妈妈的身上，为了照顾卧床的爷爷和爸爸，我也就变成了家庭主妇。长期便秘的我，一直是妈妈心中的结，做过肠镜，吃过中药，用过泻药，开塞露！在邻居妹妹介绍的情况下，我认识了青汁，她介绍我买了散装一袋9.9的青汁，喝了三四个月确实感觉效果不错，再又下次想回购的时候我看到卖家推出“蚂蚁农场”可以创业，我看到了蚂蚁农场，我认识了杨柳！&5盒、一箱、10箱，一直到500箱，就这样一步一步走来，有了自己的千人团队，有了给父母的看病钱，买了车也买了房。牛奶：大学生也能买保时捷我叫牛奶是一个不折不扣的大学生。以前是一个很自卑的小女孩，别人有漂亮的衣服，我没有。别人有很多我连名字都不知道的化妆品，我没有。我不甘心，我勤工俭学，摆过地摊，卖过零食，想破脑袋想挣钱。那时候特别自卑，所以，很少拍照片。自从认识了蚂蚁农场大麦若叶青汁，慢慢的我的同学成为了我的代理，一路带一路。在公司分流模式的支持下，我的人生发生了质的飞跃。今年大学毕业，在人人都找不到工作的时代，我成立了自己的公司，有了自己的员工和千人团队，而且，还买了自己的第一辆车保时捷，也加入了保时捷车队。牛奶和她的保时捷刘芳芳：农村宝妈也能成功我是刘芳芳，河南太康县人。太康县城郊乡一个村庄里面。一位很普通的农村宝妈。还没有接触青汁的时候，我就是跟我们农村里很多人一样的思想，一样的生活。可以说是没有思想的那种！每天过的就是为了解决温饱而工作！我公公和我老公常年在外面打工，我跟婆婆在家经常都是菜有时候都没得吃，婆婆还有个儿子平时啥都不买。我就是想买也没有多余的钱，除了给闺女的日用啥的。做青汁真的就是为了能多挣点钱救济生活！家里吃上菜！因为我女儿喝了青汁身体好了，我跟我婆婆也因为青汁受益了！所以决定做这个产品！虽然我刚开始起步很难，但那时候我真的是越来越乐观的。从490元开始到现在渐渐改变了自己！因为做青汁我买了第一个最新的苹果手机，我第一次坐了飞机，第一次去了三亚，第一次去了咖啡馆，第一次住高级酒店，第一次做了很多很多的事情。如今现在已经有了500人的团队，轻松的月入过几万。家里也经常买水果，添置必备用品。慢慢的改变提升到量又到质的一个变化。这也是最真实的变化，人生中第一辆奔驰还是写自己的名字！一个月内就提回家！这一路来，真的感谢蚂蚁农场。
Copyright & 2016哭了！别人家的实习生：月薪5万 N多福利
还记得你实习的时候，一个月的工资是多少吗？没有对比就没有伤害，听说在美国科技公司实习生，月薪基本上是挨踢妹的年薪了......Facebook是全球最大的社交网络公司，曾荣获职业点评网站Glassdoor选出的“2015年度最受好评的实习公司”。那么在这样一家科技公司里实习会是一种怎么样的体验呢？首先当然要看看实习工资。可以说Facebook的实习工资很高。据Glassdoor网站称，Facebook的实习工资在6400美元至7500美元/月之间（约人民币4.1万至4.9万）。不过从加州大学伯克利分校的学生罗德尼-福尔兹（Rodney Folz）分享的一份实习生薪酬来看，“阅后即焚”照片分享应用Snapchat才是王者。虽然不是第一，但是不得不承认，Facebook的实习工资十分诱人。彭博社最近的调查称，Facebook的实习工资是8000美元/月（人民币5.2万），这相当于年薪近10万美元。那么在Facebook里实习生活具体是什么样的呢？Facebook实习生在社区服务日参加活动Facebook对待实习生就像对待正式员工，所以尽管这些实习生生活在宿舍式的免费公寓里，偶尔一起在圣克鲁兹市的海边拉练，或者由Facebook掏钱去优胜美地国家公园游玩，但他们工作起来也非常卖力。当然，Facebook对实习生的期望也很高。作为斯贝尔曼学院一名英语语言文学专业的学生，Janelle Gregory从来没想到她会在一家科技公司实习。但是她还是在2015年申请了Facebook的实习机会。“我们在这里并不是干苦差事，”她说。“Facebook允许我们推进自己的项目，他们会听取我们所说的话。他们非常重视我们的意见。”Ilharco曾在Facebook、谷歌、亚马逊以及Quora实习过，他说，在Facebook实习期间最令他吃惊的事就是，他意识到Facebook是如此大的一家公司，而且该公司正在开发的项目是如此之多。实习生活让Ilharco看到了Facebook许多“登月项目”，其中包括太阳能动力无人机、通信项目和虚拟现实产品等。图为Ilharco在Facebook实习期间的员工卡。实习生试戴Facebook的Oculus虚拟现实头盔Facebook认为其实习项目是一种“双向车道”，能够让双方互相了解。Facebook希望在实习期后发出更多的全职offer。Facebook在春、夏、冬季都有实习项目。通过这种方式，实习生就像参加一场长期面试，因此双方能够深入了解对方。一位实习生获得了Facebook的全职offer一位名叫Meredith Singletary的实习生说，在Facebook实习期间，她变得更加勇于承担责任。图为她在Instagram上分享的照片。总的来说，Facebook的员工非常年轻，不断涌入的新实习生让Facebook更显年轻。Facebook截至今年7月在全球有14500名员工。而在另一家顶级科技公司谷歌的实习生则可以概括成一句话：工资高竞争激烈。罗翰·沙阿（Rohan Shah）今年22岁，他现在已经是谷歌的一名软件工程师了。不过当初他也是过五关斩六将成为谷歌的一名实习生。据谷歌发言人称，公司每年在美国接到的实习生申请书多达4万份，而能够成为谷歌实习生的学生只有1500人。因此，即便只是实习生，争夺也是异常激烈的，以致于欧文?威尔森（Owen Wilson）和文斯?沃恩（Vince Vaughn）甚至还主演了一部以谷歌实习生为题材的影片。沙阿当时的月薪是6100多美元，年薪大约是8万美元。算上所有的福利，包括免费的住房、交通、健身会员和饮食，谷歌实习生的生活条件还是相当优越的。哭了，这都是别人家的实习生......(IT时报)
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实习生月薪8000美元，Facebook是怎么做到的？
实习生的薪酬待遇，往往能体现出一个公司的整体是否完善，毕竟，实习生是企业未来甄选人才的快速通道。因此，待遇就可以看出一个公司对人才，对未来人才的培养的重视程度。
目前，美国招聘网站Glassdoor周二发布今年最佳实习雇主榜单，硅谷科技公司占据其中大部分位置。
前十位的公司中，除埃克森美孚和彭博以外，其他全部从事科技领域的工作。在这些公司工作，即便只是作为实习生，也足以跻身全美薪酬最高的员工行列。
排名第一的Facebook，其实习生的月工资中位数为8000美元，如果按年薪计算相当于9.6万美元，几乎是美国员工工资中位数（51336美元）的近两倍。排名第二的是微软，实习工资中位数为7100美元。第三位是埃克森美孚，实习工资中位数为6507美元。第四位是Salesforce，实习工资中位数6450美元。
排名第5至8位依次为：亚马逊、苹果、彭博、Yelp，这四家公司的实习工资中位数都在6400美元左右。
雅虎与VMware并列第9，实习工资中位数为6080美元。一向以待遇优厚著称的谷歌仅排第11位，实习生的月工资中位数为6000美元。
值得一提的是，一向以待遇优而厚著称的谷歌仅排第11位，实习生的月工资中位数为6000美元。
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