新疆分公司国寿演说家安徽第一名是谁?

新婚对联可以做祝福语吗? - 民俗传统 - 中国广告知道网
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新婚对联可以做祝福语吗?
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寒霜映出并头梅 红梅吐芳喜连理红妆带绾同心结 碧树花开并蒂莲 花灿银灯鸾对舞 春归画栋燕双栖百年恩爱双心结 千里姻缘一线牵芝兰茂千载 琴瑟乐百年 皓月描来双影雁 寒霜映出并头梅
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为时代发声 为国寿代言 云南国寿举办“国寿演说家”比赛_云南经济日报_云南网
第11版:保险
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为时代发声 为国寿代言 云南国寿举办“国寿演说家”比赛
聂文亮与一等奖获得者魏晓薇合影留念
&&&&经报讯(记者&彭&波)以“为时代发声&&为国寿代言”为主题的中国人寿云南省分公司“国寿演说家”比赛近日落下帷幕,来自全省系统的17名选手分获一二三等奖和优秀奖。&&&&中国人寿云南省分公司党委书记、总经理聂文亮,副总经理覃勇等云南国寿领导为获奖选手颁奖并合影留念。&&&&活动期间,各单位组织了选拔赛,省公司还从全省系统专兼职讲师演讲决赛、职场导师演讲决赛和往届“国寿好声音”决赛中选拔优秀选手,层层选拔后,有17位优秀选手入围。&&&&据主办方中国人寿云南省分公司介绍,举办此次比赛旨在进一步激发系统上下践行社会主义核心价值观、建设国际一流金融保险集团的热情和干劲。&&&&主办方希望以此加强“双成”企业文化核心理念在全系统的学习和宣传,提高广大员工的认知和认同度,推动核心文化理念在基层的落地和践行。&&&&当前,云南国寿已经进入了加快发展的黄金时期,正在向新的高峰奋力攀登,新的形势和任务对企业文化建设提出了新的更高的要求。&&&&“必须认清形势,更新观念,提高对加强企业文化建设重要性和紧迫性的认识,增强建设企业文化的自觉性和责任感。”&&&&覃勇认为,公司员工虽然身处不同的岗位,都有大力传扬“双成”企业文化的责任和义务。要充分认识新形势下加强企业文化建设的重要性和紧迫性,加快推进企业文化建设的步伐。&&&&加强企业文化建设,是全面贯彻落实省公司“十三五”规划的客观要求。云南国寿制定下发了《公司发展“十三五”规划纲要》,明确了业务发展、公司竞争力、机构队伍建设、经营效益等各项目标,指明了发展方向。&&&&要实现各项目标,就需要每一个云南国寿人将积极向上、凝聚人心的“双成”文化发扬光大,团结广大干部员工进行二次创业,树立团结奋斗的共同愿景,做到六个坚定不移。&&&&即:坚定不移地走改革创新助推公司超常发展之路,坚定不移地走有效发展之路,坚定不移地走个险强司、队伍驱动公司全面发展之路,坚定不移地走“开源”“节流”提升创费的强司富员之路,坚定不移地走大资源共享、协同发展之路,坚定不移地走夯实管理基础、巩固发展成果之路。&&&&云南国寿清醒地认识到,加强企业文化建设,是促进公司有效发展的现实需要。企业健康发展,需要先进文化的有力支撑。为此,将采用灵活多样的方式,加强沟通,宣传云南国寿人爱岗敬业、全心全意为客户服务的精神,推动云南国寿人“爱司爱家”的情感升华,不断扩大国寿的影响力,提升公司的社会美誉度,增强企业的凝聚力和竞争力。&&&&(相关稿件详见C4版)
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时总为获得一等奖的选手颁奖何芳经理为获得二等奖的选手颁奖卢结春经理为获得三等奖的选手颁奖获得鼓励奖的参赛选手乌鲁木齐国寿启动第七届客户服务节_论文_百度文库
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乌鲁木齐国寿启动第七届客户服务节
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&&日,中国人寿乌鲁木齐分公司第七届客户节“风雨十年路,浓浓国寿情”大型客户电影月活动启动,图为剪彩仪式。
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“国寿演说家”全系统总决赛成功举行
  8月8日,中国人寿“国寿演说家”全系统总决赛在京举办,经过三小时的现场比拼,来自寿险深圳市分公司的金媛曦以一篇题为《莫让唏嘘惜别天》的演说打动包括著名主持人陈鲁豫在内的现场评委和嘉宾,并以“智慧”为题发表即兴演讲引爆全场,成功将一等奖收入囊中。
“国寿演说家”总决赛在京举行,中国人寿集团袁长清总裁发表致辞。
中国人寿集团总裁袁长清、副总裁王思东、刘慧敏、尹兆君及直属单位相关领导出席活动。
  中国人寿集团总裁袁长清、副总裁王思东、刘慧敏、尹兆君出席活动。袁长清总裁发表了热情洋溢的致辞并为一等奖选手颁奖。据了解,这是北京卫视王牌节目《我是演说家》金牌制作班底首次全程助力冠名企业活动,著名主持人、节目导师陈鲁豫,往期明星选手寇乃馨、陈秋实、马丁、房琪担纲外部评委。而此次脱颖而出的金媛曦,也将在9月现身《我是演说家》的舞台,作为行业代表继续为保险代言、为时代发声。
  2017年,中国人寿冠名《我是演说家》栏目,并借势同步在系统内联动策划开展《国寿演说家》演讲比赛,旨在通过引导中国人寿广大员工和销售人员立足自身岗位,讲述自己的“国寿梦”、“中国梦”,弘扬社会主旋律,积极传播正能量。对此,袁长清总裁表示,活动不仅有效激发了系统上下践行社会主义核心价值观、建设国际一流金融保险集团的热情和干劲,更是集中展示、深入传播了公司的企业文化理念,可以说既内塑了精神,又外树了形象,“无疑是一次品牌和企业文化建设内外联动的成功典范”。对此,《中国青年报》社长张坤、《中国保险报》总编辑于华等资深媒体专家也纷纷为中国人寿此次创新的企业文化建设与品牌形象展示活动点赞,认为中国人寿走在了金融保险行业文化建设的前沿。
  据悉,为办好此次活动,中国人寿早在今年3月初即开始在全系统两百多万名员工和销售人员中进行层层选拔,并专门组织外部专家评委,对各子公司推选选手进行了综合评审,最终推选出10位总决赛参赛选手。这10位参赛选手的演讲内容涉及保险回归保障、金融服务实体经济的具体举措,以及维护金融业持续健康发展,主题深刻丰富,表达生动有趣,不仅得到专业导师的认可,也获得了现场评委的高度赞誉。全程观看比赛的中国人寿总裁袁长清对选手们的表现给予了充分肯定,他说:“选手们有奋力拓展的劲,还有热爱事业的情,充分展现了中国人寿‘成己为人,成人达己’的双成文化力量,道出了全体国寿人的心声。”
  为扩大赛事影响力,“国寿演说家”还首次尝试开通“微信直播+云助理直播+视频会议”的“三位一体”网络直播互动方式,让系统内外的员工、营销员和广大客户都能在第一时间全程观看到该赛事,分享到这些“国寿演说家”的精彩表演和心情感悟。同时在决赛后,中国人寿还会对活动过程中表现突出的选手做进一步筛选,并最终挑选出部分优秀选手和决赛选手组成“国寿演说家”团队,持续向系统内外积极传播行业正能量,体现中国人寿的责任与担当。

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