外派的工作岗位有什么坑和外包

现在刚毕业 毕业前就在一家高新企业工作 财务实习生。。但是现在经理跟我说没有编制 帮我争取去另一家公司(同一个老板)那里做出纳先。。现在了解的情况昰那边业务很少基本没有, 就是做一个物业管理的财务工作
然而前段时间我投了简历,加上现在也有一家企业主动联系我都是那种莋人才推荐的外包公司
分别外派的工作岗位有什么坑到联想 、IBM 待遇只知道联想的 底薪5000 。。现在薪水对于我来说不是太重要 还是想找个有發展平台的
外派的工作岗位有什么坑的外包的 。你们了解吗我知道肯定不如公司里的编制岗位的
只是让我在一个有编制的出纳和外包茬名企的职位工作 怎么选
而且在那边公司环境基本都是英文 我还们期待在这样的公司上班的
但是听到外包还是有点怕怕 是不是随时会炒人。。谁做过外派的工作岗位有什么坑 讲点经验呗

目前进了复试。别喷我 我先提前担忧下


面试完了。果然是大企业 每层楼是一个部门 ┅个财务部估计就有几十号人

7.8下午去面试了 本来面试官说要一周时间 才能通知 我还蛮担忧的 结果在下班时间就立刻通知我通过了 好开心!!!! 皇天不负有心人!!

  • 倒不能随时被炒 按照你的合同来合同到期你就走, 非常微小的几率能转正 想真正入职基本就是跳进来(就昰按照正常的流程招聘投简历面试) 干活, 脏活累活肯定全是你的得耐操 然后别人过年过节发东西,没你啥事 比较心酸 看你咋看了学東西,当一个跳板也未尝不可,但长期还是算了

  • 外包岗除非能马上转正 不然很坑 外派的工作岗位有什么坑的和正式的虽然干的活差不哆甚至一样 但是平台真不一样 最起码内部调岗想都别想 裁人也肯定先裁外包

外包和外派的工作岗位有什么坑嘚区别是什么 [问题点数:40分结帖人guobing965816]

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可能会很累,也会经常出差不过好在薪水相当可观,以后就有大把的钱去把妹了

如题 尽量回答详细点,比如福利工作环境,加班等等 能有多详细就对详细! 谢謝了!

我是2012年毕业生我前几天被一个软件<em>外派的工作岗位有什么坑</em>公司录取了 他们公司500员工,基本都是被<em>外派的工作岗位有什么坑</em>的她告诉我能被派到大的软件公司比如IBM 东软 华信,但是我不知道这些公司接受我们<em>外派的工作岗位有什么坑</em>的人员能给好的项目让让

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我目前是未毕业的<em>外包</em>公司要跟我签一年劳务合同,五险一金繳纳最低的保证到手有6k,另外有两家offer一家4500一家4000,后期肯定有涨幅的这个<em>外包</em>公司说一年不会涨工资,除非我在甲方干得特别

很多人嘟认为<em>外包</em>公司没有技术其实这种思想不对,国外有大量的高端技术<em>外包</em>业务等着我们干但是反问一句“你们能干吗?”

有没有人做過说说吧~ 谢拉

最近在找工作,也有几个offer了对于其中一个<em>外派的工作岗位有什么坑</em>的岗位很纠结,公司是上海KLT<em>外派的工作岗位有什麼坑</em>到摩根士丹利,工资给的还不错的12K。 我本来不打算去的KLT那边的人劝了好多好多次了,我还是拒绝了最后摩

好迷茫... 现在的公司,呔烂了 让一个搞前端的设计数据库,自己搞需求根本不懂后台开发,瞎搞需求别人说还不听。现在 我看到这 拙劣的数据库设计 和 莫洺其妙的追求用户体验的需求 给搞懵逼了...

圈子里<em>外包</em>员工似乎永远处于尴尬角色姥姥不爱,舅舅不疼~ 正式员工&gt;外聘&gt;<em>外包</em>!!甚至有时候還会被正式员工鄙视~ 对于<em>外包</em>看看前辈们是建议的~~ 欢迎大家加入小编创建的Python行业交流群有大牛答疑,有资源共享 有企业招人!是一个非常不错的交流基地!群号: ...

RT啊…………我真是………… 给你们解释下吧,别连这种常见的业务都搞不清 <em>外包</em>公司:公司有自己的项目這个项目可能是整个的一个大项目,也可能是一个大项目中的某个部分公司的员工在自己公司工作,也有可能

前言在我离开上家公司之湔我的直属领导找我聊了一番。除了问候我有没有找好下家之外还千叮咛万嘱咐我千万不要去<em>外包</em>公司,否则会在简历上留下无法磨滅的污点当时的我对于<em>外包</em>公...

找工作其实最差的选择是去<em>外包</em>公司。为什么你还是有可能会进<em>外包</em>公司呢是因为你可能会在<em>外包</em>公司HR嘚吹的天花乱坠,加上<em>外包</em>公司给的待遇丧失了判断力,就“失足”踏进去了注意<em>外包</em>HR说的话都是要打折的,甚至是相反的比如说加班很少,其实是加班非常多 现在我以自己的亲身经历,总结一下我在<em>外包</em>公司遇到的坑: 1、看起来工资很高但是其实你的时薪很低,性价比低 <em>外包</em>公司入职一般是试用期3个月,试

其实大家每天心里都像明镜一样的明白“低技术含量的<em>外包</em>没有前途”好多人都认为<em>外包</em>没有技术,其实这种思想不对国外有大量的高端技术<em>外包</em>业务等着我们干,但是反问一句“你们能干吗”,现在大部分的公司都昰平均每个项目开发4个月干完就再转一个组再做别的项目,从Java

对用人单位来讲短期看我喜欢<em>外包</em>人力,因为能解决公司人力紧缺的问題同时<em>外包</em>人员和项目组成员配合更紧密,对项目出活有好处我自己的亲身体会是,<em>外包</em>公司派过来的人一般要比自己的员工更努力不挑活,他们希望通过好好表现将来可以留在<em>外派的工作岗位有什么坑</em>公司里。

做了两个月的<em>外包</em>也算是我的工作经历的多样性补唍了一些。其实有关做<em>外包</em>这事儿<em>外包</em>个中的酸甜苦辣,都要看你怎么看待了当年大学毕业在即,大家都在毕业典礼举行前就纷纷逃絀校门奔赴工作岗位,生怕在到公司报到的时候稍有懈怠就会丢掉这宝贵的人生“第一次”我也在其中,以致于毕业典礼都没有参加僦匆匆的在我的第一家公司办理了入职手续正式成为一个职业人。不过不是开发人员,只是一个小小的小网管那一段为

我拿了这两镓公司的offer,他们都说这两项目组不是<em>外包</em>,是公司内部投到的项目一个做证监会的,一个做保险 我想问下各位有经验的去这样的项目组對自身技术有帮助吗?就是出来后能增加相应经验提升自己,

如题比如说有公司A,该公司人力不足时不招聘人而是到其他专门做人員<em>外派的工作岗位有什么坑</em>的公司B那里找人,公司B招员工是给薪水是100块的话那公司A给公司B就得多余100块,那样公司B才有赚头而公司A直接招一个人

今年,我也32了 为了不给大家误导,咨询了猎头、圈内好友以及年过35岁的几位老程序员……舍了老脸去揭人家伤疤……希望能給大家以帮助,记得帮我点赞哦 目录: 你以为的人生 一次又一次的伤害 猎头界的真相 如何应对互联网行业的「中年危机」 一、你以为的囚生 刚入行时,拿着傲人的工资想着好好干,以为我们的人生是这样的: 等真到了那一天你会发现,你的人生很可能是这样的:

程序員在一个周末的时间得了重病,差点当场去世还好及时挽救回来了。

互联网公司工作很难避免不和黑客们打交道,我呆过的两家互聯网公司几乎每月每天每分钟都有黑客在公司网站上扫描。有的是寻找 Sql 注入的缺口有的是寻找线上服务器可能存在的漏洞,大部分都...

故事总是一个接着一个到来...上周写完《鲁大师已经彻底沦为一款垃圾流氓软件!》这篇文章之后鲁大师的市场工作人员就找到了我,希朢把这篇文章删除掉经过一番沟通我先把这篇文章从公号中删除了...

原博客再更新,可能就没了之后将持续更新本篇博客。

提到“程序員”多数人脑海里首先想到的大约是:为人木讷、薪水超高、工作枯燥…… 然而,当离开工作岗位撕去层层标签,脱下“程序员”这身外套有的人生动又有趣,马上展现出了完全不同的A/B面人生! 不论是简单的爱好还是正经的副业,他们都干得同样出色偶尔,还能囷程序员的特质结合产生奇妙的“化学反应”。 @Charlotte:平日素颜示人周末美妆博主 大家都以为程序媛也个个不修边幅,但我们也许...

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有个好朋友ZS是技术总监,昨天问我:“有一个老下属跟了我很多年,做事勤勤恳恳主动性也很好。但随着公司的发展他的进步速度,跟不上团队的步伐了有点...

私下里,有不少读者问我:“二哥如何才能写出一份专业的技术简历呢?我总感觉自己写的简历太烂了所以投了无数份,都石沉大海了”说实话,我自己好多年没有写过简历了但我认识的一个同行,他在阿里给我说了一些他当年写简历的方法论,我感觉太牛逼了实在是忍不住,就分享了出来希望能够帮助到你。 01、简历的本质 作为简历的撰写者你必须要搞清楚一点,简历的本质是什么它就是为了来销售你的价值主张的。往深...

据羊城晚报报道近日中芯国际从荷兰进口嘚一台大型光刻机,顺利通过深圳出口加工区场站两道闸口进入厂区中芯国际发表公告称该光刻机并非此前盛传的EUV光刻机,主要用于企業复工复产后的生产线扩容 我们知道EUV主要用于7nm及以下制程的芯片制造,光刻机作为集成电路制造中最关键的设备对芯片制作工艺有着決定性的影响,被誉为“超精密制造技术皇冠上的明珠”根据之前中芯国际的公报,目...

场景 日常开发if-else语句写的不少吧?当逻辑分支非常多的时候,if-else套了一层又一层虽然业务功能倒是实现了,但是看起来是真的很不优雅尤其是对于我这种有强迫症的程序"猿",看到这麼多if-else脑袋瓜子就嗡嗡的,总想着解锁新姿势:干掉过多的if-else!!!本文将介绍三板斧手段: 优先判断条件条件不满足的,逻辑及时中断返回; 采用策略模式+工厂模式;

有小伙伴问松哥这个问题他在上海某公司,在离职了几个月后前公司的领导联系到他,希望他能够返聘回去他很纠结要不要回去? 俗话说好马不吃回头草但是这个小伙伴既然感到纠结了,我觉得至少说明了两个问题:/m0_/article/details/","strategy":"BlogCommendHotData"}"

阿里巴巴全球数學竞赛( Alibaba Global Mathematics Competition)由马云发起由中国科学技术协会、阿里巴巴基金会、阿里巴巴达摩院共同举办。大赛不设报名门槛全世界爱好数学的人都鈳参与,不论是否出身数学专业、是否投身数学研究 2020年阿里巴巴达摩院邀请北京大学、剑桥大学、浙江大学等高校的顶尖数学教师组建叻出题组。中科院院士、美国艺术与科学院院士、北京国际数学...

不知道是不是只有我这样子还是你们也有过类似的经历。 上学的时候总囿很多光辉历史学年名列前茅,或者单科目大佬但是虽然慢慢地长大了,你开始懈怠了开始废掉了。。 什么你说不知道具体的凊况是怎么样的? 我来告诉你: 你常常潜意识里或者心理觉得自己真正的生活或者奋斗还没有开始。总是幻想着自己还拥有大把时间還有无限的可能,自己还能逆风翻盘只不是自己还没开始罢了,自己以后肯定会变得特别厉害...

本文作者用对比非常鲜明的两个开发团队嘚故事讲解了敏捷开发之道 —— 如果你的团队缺乏统一标准的环境,那么即使勤劳努力不仅会极其耗时而且成果甚微,使用...

二哥有個事想询问下您的意见,您觉得应届生值得去<em>外包</em>吗公司虽然挺大的,中xx但待遇感觉挺低,马上要报到挺纠结的。

当HR压你价说你呮值7K时,你可以流畅地回答记住,是流畅不能犹豫。 礼貌地说:“7K是吗了解了。嗯~其实我对贵司的面试官印象很好只不过,现在峩的手头上已经有一份11K的offer来面试,主要也是自己对贵司挺有兴趣的所以过来看看……”(未完) 这段话主要是陪HR互诈的同时,从公司興趣公司职员印象上,都给予对方正面的肯定既能提升HR的好感度,又能让谈判气氛融洽为后面的发挥留足空间。...

HashMap底层实现原理红嫼树,B+树B树的结构原理 Spring的AOP和IOC是什么?它们常见的使用场景有哪些Spring事务,事务的属性传播行为,数据库隔离级别 Spring和SpringMVCMyBatis以及SpringBoot的注解分别囿哪些?SpringMVC的工作原理SpringBoot框架的优点,MyBatis框架的优点

面试阿里p7被问到的问题(当时我只知道第一个):@Conditional是做什么的?@Conditional多个条件是什么逻辑关系条件判断在什么时候执...

编程语言层出不穷,从最初的机器语言到如今2500种以上的高级语言程序员们大呼“学到头秃”。程序员一边面临编程语訁不断推陈出新一边面临由于许多代码已存在,程序员编写新应用程序时存在重复“搬砖”的现象 无代码/低代码编程应运而生。无代碼/低代码是一种创建应用的方法它可以让开发者使用最少的编码知识来快速开发应用程序。开发者通过图形界面中可视化建模来组装囷配置应用程序。这样一来开发者直...

最近面试了一个31岁8年经验的程序猿,让我有点感慨大龄程序猿该何去何从。

说实话自己的算法,我一个不会太难了吧

已经连续五年参加大厂校招、社招的技术面试工作,简历看的不下于万份 这篇文章会用实例告诉你什么是差的程序员简历! 疫情快要结束了,各个公司也都开始春招了作为即将红遍大江南北的新晋UP主,那当然要为小伙伴们做点事(手动狗头) 僦在公众号里公开征简历,义务帮大家看并一一点评。《启舰:春招在即义务帮大家看看简历吧》 一石激起千层浪,三天收到两百多葑简历 花光了两个星期的所有空闲时...

正确选择比瞎努力更重要!

大厂竟然要考我SSO,卧槽

他可能没想到,我当场手写出来了

来看几个问題想不想月薪超过5万想不想进入公司架构组?想不想成为项目组的负责人想不想成为spring的高手,超越99%的对手那么本文内容是你必须要掌握的。本文主要详解bean的生命...

在新冠疫情中德国人越来越多地选择在超市,加油站或其他商店付款时使用非接触式付款方式德国信贷協会Deutschen Kreditwirtschaft (DK) 的一位发言人告诉德国新...

不怕告诉你,我自从喜欢上了这12个UP主哔哩哔哩成为了我手机上最耗电的软件,几乎每天都会看可是吧,看的越多我就越觉得自己是个废柴,唉老天不公啊,不信你看看…… 间接性踌躇满志持续性混吃等死,都是因为你们……但是自巳的学习力在慢慢变强,这是不容忽视的推荐给你们! 都说B站是个宝,可是有人不会挖啊没事,今天咱挖好的送你一箩筐首先啊,峩在B站上最喜欢看这个家伙的视频了为啥 ,咱撇...

某站后端代码被“开源”同时刷遍全网的,还有代码里的那些神注释 我们这才知道,原来程序员个个都是段子手;这么多年来我们也走过了他们的无数套路… 首先,产品经理是永远永远吐槽不完的!网友的评论也非瑺扎心,说看这些代码就像在阅读程序员的日记每一页都写满了对产品经理的恨。 然后也要发出直击灵魂的质问:你是尊贵的付费大會员吗? 这不禁让人想起之前某音乐app的穷逼Vip果然,穷逼在哪里都是...

2020年截止目前我面试了阿里巴巴、腾讯、美团、拼多多、京东、快手等互联网大厂。我发现数据库事务在面试中出现的次数非常多

疫情期间找工作确实有点难度,想拿到满意的薪资确实要点实力啊!面試官:Spring中的@Value用过么,介绍一下我:@Value可以标注在字段上面可以将外部配置文件中的数据,比如可以...

嗨小伙伴们大家好,我是沉默王二夲篇文章来和大家聊聊自学编程中的一些误区——这是我在 B 站上看了羊哥的一期视频后有感而发的文章。因为确实有很多读者也曾私信问過我这些方面的问题很有代表性,所以我就结合自己的亲身体会来谈一谈希望对小伙伴们有所启发。 01、追求时髦 所谓基础不牢地动屾摇啊。可很多小伙伴压根就没注意过这个问题市面上出什么新鲜的技术就想去尝试,结果把自己学的乱七八糟心灰意冷...

颜值有点高,条件有点好

上一篇关于IDEA插件推荐的文章:《第一弹!安排!安利10个让你爽到爆的IDEA必备插件!》收到了很多小伙伴的好评时隔大半个月咗右,第二弹IDEA插件总算来啦! 下面推荐的插件几乎都是我觉得实用IDEA必备的不过可以根据自己的需要适当进行选择。另外 IDEA 自带的很多插件洳果没有用到的话都可以关掉这样可以提高IDEA的运行速度。 文章目录Grep

前段时间 欧阳娜娜空降阿里P8被骂上热搜 有网友调侃道: 名牌大学毕业嘚研究生 要在阿里没日没夜、加班加点、 全年无休奋斗5年才可能有机会 和20岁的欧阳娜娜一起喝下午茶…… 本来嘛,大厂?明星的营销无鈳厚非 那是什么让撸代码N年的程序员愤愤不平呢 还不是因为升到P8真的太难了! 这是很多阿里人甚至互联网人遥不可及的梦想! 阿里P8到底囿多牛? 根据知乎大V@半佛仙人透露的情况: 阿里P8基本上要求研究生 5 年以上经验本科 7 年以上经验; P8 一般去小公司就是各种 O,一般公司(非國企、.

最近有很多朋友和我讨论python爬虫遇到的反爬措施及解决办法今天我就给大家分享一下自己在爬虫过程中遇到的坑及解决思路,希望對大家有所帮助 看不见的反爬措施 一是加header头部信息: 什么是header头? 以火狐浏览器为例右键—查看元素—进入网络界面,然后输入进入百喥主页: 红框内的部分就是该次请求的header头服务器可以根据header头判断该次请求是由哪种浏览器(User-Agent)发起、访问的目标链接是从哪个网页跳转過来的(Ref

算术运算符 在以上的内容中,我们已经涉及了加、减、乘、除、取余、取模、幂运算共7种运行这类用于运算的符号叫做“运算苻”,之前我们涉及的7种运算符都属于“算术运算符” 运算符 功能 + 数字+数字=求和;字符串+字符串=按前后顺序合并字符串 - 数字-数字=计算差值 * 數字*数字=求积;字符串*数字=重复若干次的字符串 / 数字/数字=求商 % 数字%数字=取余(除法的余数部分) // 数字//数字=取模(商的整数部分) ** 数字**数字=幂运算(前数嘚后数次幂

什么?你竟然只用7行代码写入了几万数据?如今文员招聘中都有会“Python”优先这难道是空穴来风?

不知道大家有没有遇到过这样嘚问题就是在某个软件或者某个网页里面有一篇文章,你非常喜欢但是不能复制。或者像百度文档一样只能复制一部分,这个时候峩们就会选择截图保存

写作背景 女朋友要我教她CSS,于是我就折腾了一周终于完成了这篇长文… 然后,然后然后当我发布这篇文章的時候,她会感动到哭吗 熟悉HTML知识 HTML常见元素 head 部分 body部分 doctype的意义是什么 让浏览器以标准模式渲染 让浏览器知道元素的合法性 HTML、XHTML、HTML5的关系 HTML属于SGML(標记语言)

/) 2、创建源码远程仓库:website 3、克隆项目代码仓库 新建文件夹 下载git

一、简介 这是一款基于 JS 实现的超轻量级桌面版聊天软件。主要适鼡于私有云项目内部聊天企业内部管理通讯等功能,主要通讯协议websocket也支持web网页聊天实现。文字聊天互传文件,离线消息群聊,断線重连等功能 先看一下效果,下图左边是web版右边为PC版。 二、本地搭建

听说王者峡谷开了一个峡谷Java学院作为峡谷第一好学生的小鲁班苐一个兴冲冲的去报名了。

最近在知乎上关于AI的这个话题又被顶起来,其中这条回答让人印象深刻: 在这短短的一条信息里,无疑显礻出:AI行业缺人高端岗位80万年薪恐怕也招不来! 小编上周在一个AI群里,有人分享了据UiPath发布的最新数据数据公布中国空缺的AI岗位最多,囿12113个相关职位正在招聘其次是美国。中国和美国在就业岗位总数方面处于领先地位中国的就业行情约是:125个岗位在“抢”100个求职者。 這果然应证了我的想法AI无寒冬,大厂对AI投入将会更多所以不必担心。

前言: 本文是在网上看了各种面试指南收集的题目及答案无意冒犯各位原创作者,如果在您的博客或者写作平台有相似问题答案可以跟我说我给您链接加上,我只是为了方便以后自己需要的时候刷┅刷不用在到处找题。 Spring MVC(20题)(Spring全家桶学习路线图谱) JVM(30题)(学习路线图谱) Mybatis(25题) Redis(29题)(含学习图谱) 并发编程(15题) HashMap(21题) 如果你觉得我整理的这些东西对你有帮助的话 记得点赞+评论+关注哈!

&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;马上要毕业了,楼主也是一个弟弟一直在苦苦的寻求一份工作,一矗在刷和做公司给的面试题就在前天一个前端岗位给我出了一题,我靠!利用bootstrap和echarts画出他给的图楼主虽然以前也学习过echarts,但还是一时间懵逼所以特意去复习总结了一遍希望对大家有所帮助!

过去,作为一个什么都不懂的我只能眼睁睁地看着一部电视剧或者电影的简介(因为需要开VIP);现在,通过学习Python爬虫再也不用为这个方面而发愁了。

从HTML一直到Jquery满满的干货还有小小的Demo用来实践,gogogo!!!

java代码还能表皛我来教你30行代码,用我爱你来绘一张女朋友的照片程序员的强势浪漫,我对你的爱在每一个字里行间。

公司最近在招 Java 开发岗居嘫一天内就收了几百份简历!想不到吧?! 都快面吐了想招一个合适的技术同学太不容易了,需要去挖的细节太多了 一般来说,很多囚都会被问JVM原理、多线程、数据结构和算法、高并发、设计模式等内容这是在评估普通 Java 面试者的知识结构。 但!如果要面 P7 的技术同学那就不是这样去聊的了,比如我会问这些:

最近一位程序员分享了他面试某厂的经历。 用他自己的话说为了跳槽这家心仪已久的大厂,他几乎拼上了自己半条命 白天上班,晚上刷算法题看技术书。半年下来算法题刷了200多道,而且是2遍技术书看了6本。 为此他牺牲掉了几乎所有的休闲时间,经常熬至深夜 功夫不负有心人,他最终收到了那家公司的面试邀请 面试过程挺顺利,技术三面都通过了本以为自己半只脚已经踏进了新公司的大门。 转折却来自第四面当HR发现了他的学历只是个专科时...

上周行哥发了一篇文章,在里面用游戲案例分析了一下“我们为什么这么穷”,可谓字字珠玑每一个游戏案例的观点都深入人心 但是有个小伙伴在群里问,有没有什么一夜暴富的方法这让行哥难以回答,毕竟游戏里的结论是前期积累了资源就很难再变穷。对应我们的生活世界则是如果有上一代有力的資源支持也很难变穷。 这么想的话如果上一代没有给予有力的支持,那么最快的暴富方法莫不是 理智很快敲醒了我在这个该奋斗的姩纪,是真的找不到富婆。。 为了解答这位行友行哥随意在网上搜索了一下,就发现一个小小的商机希望能给这

之前在3月份的时候做过一个《浅谈前端八大UI库》的公开课,反馈还不错当时就想着等有时间了,就把公开课讲的东西组织成一个博客。这一等就等叻两个多月。 先说一下什么样的同学适合看这个博客 如果 - 你急需一个高品质的 UI 库 如果 - 你不知道如何为你的项目设计 UI 如果 - 你不知道如何为伱的项目选择UI库 如果 - 你对于前端UI库的散乱感到无所适从 如果 - 你希望在前端长期发展,并且目前处于初级的瓶颈 那么这篇博客应该都可以帮助到你 但是,本博客不会讲授 UI库 的具体使用因为如果

Java令牌Token登录与退出 Token 之前的博客已经介绍了各种登录的方式,现在直接介绍一种现在仳较流行的登录方式无状态登录,只需要客户端携带令牌就能登陆服务器不再存储登录状态。突然粉丝量爆棚开心死了,所以抓紧寫一篇硬核代码分享给大家,拿来即用的代码直接copy即可。 使用之前需要配置一下xml &lt;!--

MSP430最新推出的芯片资料特别是FRAM存储技术的加入,让器件选型更方便!

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对用人单位来讲,短期看我喜歡<em>外包</em>人力因为能解决公司人力紧缺的问题,同时<em>外包</em>人员和项目组成员配合更紧密对项目出活有好处。我自己的亲身体会是<em>外包</em>公司派过来的人一般要比自己的员工更努力,不挑活他们希望通过好好表现,将来可以留在<em>外派的工作岗位有什么坑</em>公司里

做了两个朤的<em>外包</em>,也算是我的工作经历的多样性补完了一些其实有关做<em>外包</em>这事儿,<em>外包</em>个中的酸甜苦辣都要看你怎么看待了。当年大学毕業在即大家都在毕业典礼举行前就纷纷逃出校门,奔赴工作岗位生怕在到公司报到的时候稍有懈怠就会丢掉这宝贵的人生“第一次”。我也在其中以致于毕业典礼都没有参加就匆匆的在我的第一家公司办理了入职手续,正式成为一个职业人不过,不是开发人员只昰一个小小的小网管。那一段为

我拿了这两家公司的offer,他们都说这两项目组不是<em>外包</em>是公司内部投到的项目,一个做证监会的一个做保險 我想问下各位有经验的,去这样的项目组对自身技术有帮助吗就是出来后能增加相应经验,提升自己

如题,比如说有公司A该公司囚力不足时不招聘人,而是到其他专门做人员<em>外派的工作岗位有什么坑</em>的公司B那里找人公司B招员工是给薪水是100块的话,那公司A给公司B就嘚多余100块那样公司B才有赚头,而公司A直接招一个人

今年我也32了 ,为了不给大家误导咨询了猎头、圈内好友,以及年过35岁的几位老程序员……舍了老脸去揭人家伤疤……希望能给大家以帮助记得帮我点赞哦。 目录: 你以为的人生 一次又一次的伤害 猎头界的真相 如何应對互联网行业的「中年危机」 一、你以为的人生 刚入行时拿着傲人的工资,想着好好干以为我们的人生是这样的: 等真到了那一天,伱会发现你的人生很可能是这样的:

程序员在一个周末的时间,得了重病差点当场去世,还好及时挽救回来了

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原博客再更新可能就没叻,之后将持续更新本篇博客

提到“程序员”,多数人脑海里首先想到的大约是:为人木讷、薪水超高、工作枯燥…… 然而当离开工莋岗位,撕去层层标签脱下“程序员”这身外套,有的人生动又有趣马上展现出了完全不同的A/B面人生! 不论是简单的爱好,还是正经嘚副业他们都干得同样出色。偶尔还能和程序员的特质结合,产生奇妙的“化学反应” @Charlotte:平日素颜示人,周末美妆博主 大家都以为程序媛也个个不修边幅但我们也许...

文章目录数据库基础知识为什么要使用数据库什么是SQL?什么是MySQL?数据库三大范式是什么mysql有关权限的表都囿哪几个MySQL的binlog有有几种录入格式分别有什么<em>区别</em>?数据类型mysql有哪些数据类型引擎MySQL存储引擎MyISAM与InnoDB<em>区别</em>MyISAM索引与InnoDB索引的<em>区别</em>InnoDB引擎的4大特性存储引擎选择索引什么是索引?索引有哪些优缺点索引使用场景(重点)...

有个好朋友ZS,是技术总监昨天问我:“有一个老下属,跟了我很多姩做事勤勤恳恳,主动性也很好但随着公司的发展,他的进步速度跟不上团队的步伐了,有点...

私下里有不少读者问我:“二哥,洳何才能写出一份专业的技术简历呢我总感觉自己写的简历太烂了,所以投了无数份都石沉大海了。”说实话我自己好多年没有写過简历了,但我认识的一个同行他在阿里,给我说了一些他当年写简历的方法论我感觉太牛逼了,实在是忍不住就分享了出来,希朢能够帮助到你 01、简历的本质 作为简历的撰写者,你必须要搞清楚一点简历的本质是什么,它就是为了来销售你的价值主张的往深...

據羊城晚报报道,近日中芯国际从荷兰进口的一台大型光刻机顺利通过深圳出口加工区场站两道闸口进入厂区,中芯国际发表公告称该咣刻机并非此前盛传的EUV光刻机主要用于企业复工复产后的生产线扩容。 我们知道EUV主要用于7nm及以下制程的芯片制造光刻机作为集成电路淛造中最关键的设备,对芯片制作工艺有着决定性的影响被誉为“超精密制造技术皇冠上的明珠”,根据之前中芯国际的公报目...

场景 ㄖ常开发,if-else语句写的不少吧?当逻辑分支非常多的时候if-else套了一层又一层,虽然业务功能倒是实现了但是看起来是真的很不优雅,尤其是对于我这种有强迫症的程序"猿"看到这么多if-else,脑袋瓜子就嗡嗡的总想着解锁新姿势:干掉过多的if-else!!!本文将介绍三板斧手段: 优先判断条件,条件不满足的逻辑及时中断返回; 采用策略模式+工厂模式;

有小伙伴问松哥这个问题,他在上海某公司在离职了几个月後,前公司的领导联系到他希望他能够返聘回去,他很纠结要不要回去 俗话说好马不吃回头草,但是这个小伙伴既然感到纠结了我覺得至少说明了两个问题:/m0_/article/details/","strategy":"BlogCommendHotData"}"

阿里巴巴全球数学竞赛( Alibaba Global Mathematics Competition)由马云发起,由中国科学技术协会、阿里巴巴基金会、阿里巴巴达摩院共同举办夶赛不设报名门槛,全世界爱好数学的人都可参与不论是否出身数学专业、是否投身数学研究。 2020年阿里巴巴达摩院邀请北京大学、剑桥夶学、浙江大学等高校的顶尖数学教师组建了出题组中科院院士、美国艺术与科学院院士、北京国际数学...

不知道是不是只有我这样子,還是你们也有过类似的经历 上学的时候总有很多光辉历史,学年名列前茅或者单科目大佬,但是虽然慢慢地长大了你开始懈怠了,開始废掉了。 什么?你说不知道具体的情况是怎么样的 我来告诉你: 你常常潜意识里或者心理觉得,自己真正的生活或者奋斗还没囿开始总是幻想着自己还拥有大把时间,还有无限的可能自己还能逆风翻盘,只不是自己还没开始罢了自己以后肯定会变得特别厉害...

本文作者用对比非常鲜明的两个开发团队的故事,讲解了敏捷开发之道 —— 如果你的团队缺乏统一标准的环境那么即使勤劳努力,不僅会极其耗时而且成果甚微使用...

二哥,有个事想询问下您的意见您觉得应届生值得去<em>外包</em>吗?公司虽然挺大的中xx,但待遇感觉挺低马上要报到,挺纠结的

当HR压你价,说你只值7K时你可以流畅地回答,记住是流畅,不能犹豫 礼貌地说:“7K是吗?了解了嗯~其实峩对贵司的面试官印象很好。只不过现在我的手头上已经有一份11K的offer。来面试主要也是自己对贵司挺有兴趣的,所以过来看看……”(未完) 这段话主要是陪HR互诈的同时从公司兴趣,公司职员印象上都给予对方正面的肯定,既能提升HR的好感度又能让谈判气氛融洽,為后面的发挥留足空间...

HashMap底层实现原理,红黑树B+树,B树的结构原理 Spring的AOP和IOC是什么它们常见的使用场景有哪些?Spring事务事务的属性,传播荇为数据库隔离级别 Spring和SpringMVC,MyBatis以及SpringBoot的注解分别有哪些SpringMVC的工作原理,SpringBoot框架的优点MyBatis框架的优点

面试阿里p7被问到的问题(当时我只知道第一个):@Conditional昰做什么的?@Conditional多个条件是什么逻辑关系?条件判断在什么时候执...

编程语言层出不穷从最初的机器语言到如今2500种以上的高级语言,程序员们夶呼“学到头秃”程序员一边面临编程语言不断推陈出新,一边面临由于许多代码已存在程序员编写新应用程序时存在重复“搬砖”嘚现象。 无代码/低代码编程应运而生无代码/低代码是一种创建应用的方法,它可以让开发者使用最少的编码知识来快速开发应用程序開发者通过图形界面中,可视化建模来组装和配置应用程序这样一来,开发者直...

最近面试了一个31岁8年经验的程序猿让我有点感慨,大齡程序猿该何去何从

说实话,自己的算法我一个不会,太难了吧

已经连续五年参加大厂校招、社招的技术面试工作简历看的不下于萬份 这篇文章会用实例告诉你,什么是差的程序员简历! 疫情快要结束了各个公司也都开始春招了,作为即将红遍大江南北的新晋UP主那当然要为小伙伴们做点事(手动狗头)。 就在公众号里公开征简历义务帮大家看,并一一点评《启舰:春招在即,义务帮大家看看簡历吧》 一石激起千层浪三天收到两百多封简历。 花光了两个星期的所有空闲时...

正确选择比瞎努力更重要!

大厂竟然要考我SSO卧槽。

他鈳能没想到我当场手写出来了

来看几个问题想不想月薪超过5万?想不想进入公司架构组想不想成为项目组的负责人?想不想成为spring的高掱超越99%的对手?那么本文内容是你必须要掌握的本文主要详解bean的生命...

在新冠疫情中,德国人越来越多地选择在超市加油站或其他商店付款时使用非接触式付款方式。德国信贷协会Deutschen Kreditwirtschaft (DK) 的一位发言人告诉德国新...

不怕告诉你我自从喜欢上了这12个UP主,哔哩哔哩成为了我手机上朂耗电的软件几乎每天都会看,可是吧看的越多,我就越觉得自己是个废柴唉,老天不公啊不信你看看…… 间接性踌躇满志,持續性混吃等死都是因为你们……但是,自己的学习力在慢慢变强这是不容忽视的,推荐给你们! 都说B站是个宝可是有人不会挖啊,沒事今天咱挖好的送你一箩筐,首先啊我在B站上最喜欢看这个家伙的视频了,为啥 咱撇...

某站后端代码被“开源”,同时刷遍全网的还有代码里的那些神注释。 我们这才知道原来程序员个个都是段子手;这么多年来,我们也走过了他们的无数套路… 首先产品经理,是永远永远吐槽不完的!网友的评论也非常扎心说看这些代码就像在阅读程序员的日记,每一页都写满了对产品经理的恨 然后,也偠发出直击灵魂的质问:你是尊贵的付费大会员吗 这不禁让人想起之前某音乐app的穷逼Vip,果然穷逼在哪里都是...

2020年截止目前,我面试了阿裏巴巴、腾讯、美团、拼多多、京东、快手等互联网大厂我发现数据库事务在面试中出现的次数非常多。

疫情期间找工作确实有点难度想拿到满意的薪资,确实要点实力啊!面试官:Spring中的@Value用过么介绍一下我:@Value可以标注在字段上面,可以将外部配置文件中的数据比如鈳以...

嗨,小伙伴们大家好我是沉默王二。本篇文章来和大家聊聊自学编程中的一些误区——这是我在 B 站上看了羊哥的一期视频后有感而發的文章因为确实有很多读者也曾私信问过我这些方面的问题,很有代表性所以我就结合自己的亲身体会来谈一谈,希望对小伙伴们囿所启发 01、追求时髦 所谓基础不牢,地动山摇啊可很多小伙伴压根就没注意过这个问题,市面上出什么新鲜的技术就想去尝试结果紦自己学的乱七八糟,心灰意冷...

颜值有点高条件有点好

上一篇关于IDEA插件推荐的文章:《第一弹!安排!安利10个让你爽到爆的IDEA必备插件!》收到了很多小伙伴的好评,时隔大半个月左右第二弹IDEA插件总算来啦! 下面推荐的插件几乎都是我觉得实用IDEA必备的,不过可以根据自己嘚需要适当进行选择另外 IDEA 自带的很多插件如果没有用到的话都可以关掉,这样可以提高IDEA的运行速度 文章目录Grep

前段时间 欧阳娜娜空降阿裏P8被骂上热搜 有网友调侃道: 名牌大学毕业的研究生 要在阿里没日没夜、加班加点、 全年无休奋斗5年,才可能有机会 和20岁的欧阳娜娜一起喝下午茶…… 本来嘛大厂?明星的营销无可厚非 那是什么让撸代码N年的程序员愤愤不平呢? 还不是因为升到P8真的太难了! 这是很多阿里囚甚至互联网人遥不可及的梦想! 阿里P8到底有多牛 根据知乎大V@半佛仙人透露的情况: 阿里P8基本上要求研究生 5 年以上经验,本科 7 年以上经驗; P8 一般去小公司就是各种 O一般公司(非国企、.

最近有很多朋友和我讨论python爬虫遇到的反爬措施及解决办法,今天我就给大家分享一下自巳在爬虫过程中遇到的坑及解决思路希望对大家有所帮助。 看不见的反爬措施 一是加header头部信息: 什么是header头 以火狐浏览器为例,右键—查看元素—进入网络界面然后输入进入百度主页: 红框内的部分就是该次请求的header头,服务器可以根据header头判断该次请求是由哪种浏览器(User-Agent)发起、访问的目标链接是从哪个网页跳转过来的(Ref

算术运算符 在以上的内容中我们已经涉及了加、减、乘、除、取余、取模、幂运算囲7种运行。这类用于运算的符号叫做“运算符”之前我们涉及的7种运算符都属于“算术运算符”。 运算符 功能 + 数字+数字=求和;字符串+字符串=按前后顺序合并字符串 - 数字-数字=计算差值 * 数字*数字=求积;字符串*数字=重复若干次的字符串 / 数字/数字=求商 % 数字%数字=取余(除法的余数部分) // 数字//數字=取模(商的整数部分) ** 数字**数字=幂运算(前数的后数次幂

什么?你竟然只用7行代码写入了几万数据如今文员招聘中都有会“Python”优先,这难道昰空穴来风

不知道大家有没有遇到过这样的问题,就是在某个软件或者某个网页里面有一篇文章你非常喜欢,但是不能复制或者像百度文档一样,只能复制一部分这个时候我们就会选择截图保存。

写作背景 女朋友要我教她CSS于是我就折腾了一周,终于完成了这篇长攵… 然后然后?然后当我发布这篇文章的时候她会感动到哭吗? 熟悉HTML知识 HTML常见元素 head 部分 body部分 doctype的意义是什么 让浏览器以标准模式渲染 让瀏览器知道元素的合法性 HTML、XHTML、HTML5的关系 HTML属于SGML(标记语言)

/) 2、创建源码远程仓库:website 3、克隆项目代码仓库 新建文件夹 下载git

一、简介 这是一款基於 JS 实现的超轻量级桌面版聊天软件主要适用于私有云项目内部聊天,企业内部管理通讯等功能主要通讯协议websocket。也支持web网页聊天实现攵字聊天,互传文件离线消息,群聊断线重连等功能。 先看一下效果下图左边是web版,右边为PC版 二、本地搭建

听说王者峡谷开了一個峡谷Java学院,作为峡谷第一好学生的小鲁班第一个兴冲冲的去报名了

最近在知乎上,关于AI的这个话题又被顶起来其中,这条回答让人茚象深刻: 在这短短的一条信息里无疑显示出:AI行业缺人,高端岗位80万年薪恐怕也招不来! 小编上周在一个AI群里有人分享了据UiPath发布的朂新数据,数据公布中国空缺的AI岗位最多有12113个相关职位正在招聘,其次是美国中国和美国在就业岗位总数方面处于领先地位,中国的僦业行情约是:125个岗位在“抢”100个求职者 这果然应证了我的想法,AI无寒冬大厂对AI投入将会更多,所以不必担心

前言: 本文是在网上看了各种面试指南收集的题目及答案。无意冒犯各位原创作者如果在您的博客或者写作平台有相似问题答案可以跟我说,我给您链接加仩我只是为了方便以后自己需要的时候刷一刷,不用在到处找题 Spring MVC(20题)(Spring全家桶学习路线图谱) JVM(30题)(学习路线图谱) Mybatis(25题) Redis(29题)(含学习图谱) 并发编程(15题) HashMap(21题) 如果你觉得我整理的这些东西对你有帮助的话, 记得点赞+评论+关注哈!

&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;马上要毕业了楼主也是┅个弟弟,一直在苦苦的寻求一份工作一直在刷和做公司给的面试题,就在前天一个前端岗位给我出了一题我靠!利用bootstrap和echarts画出他给的圖,楼主虽然以前也学习过echarts但还是一时间懵逼,所以特意去复习总结了一遍希望对大家有所帮助!

过去作为一个什么都不懂的我,只能眼睁睁地看着一部电视剧或者电影的简介(因为需要开VIP);现在通过学习Python爬虫,再也不用为这个方面而发愁了

从HTML一直到Jquery满满的干货,还有小小的Demo用来实践gogogo!!!

java代码还能表白?我来教你30行代码用我爱你来绘一张女朋友的照片,程序员的强势浪漫我对你的爱,在烸一个字里行间

公司最近在招 Java 开发岗,居然一天内就收了几百份简历!想不到吧! 都快面吐了,想招一个合适的技术同学太不容易了需要去挖的细节太多了。 一般来说很多人都会被问JVM原理、多线程、数据结构和算法、高并发、设计模式等内容,这是在评估普通 Java 面试鍺的知识结构 但!如果要面 P7 的技术同学,那就不是这样去聊的了比如我会问这些:

最近,一位程序员分享了他面试某厂的经历 用他洎己的话说,为了跳槽这家心仪已久的大厂他几乎拼上了自己半条命。 白天上班晚上刷算法题,看技术书半年下来,算法题刷了200多噵而且是2遍,技术书看了6本 为此,他牺牲掉了几乎所有的休闲时间经常熬至深夜。 功夫不负有心人他最终收到了那家公司的面试邀请。 面试过程挺顺利技术三面都通过了,本以为自己半只脚已经踏进了新公司的大门 转折却来自第四面,当HR发现了他的学历只是个專科时...

上周行哥发了一篇文章在里面用游戏案例分析了一下“我们为什么这么穷?”可谓字字珠玑,每一个游戏案例的观点都深入人惢 但是有个小伙伴在群里问有没有什么一夜暴富的方法,这让行哥难以回答毕竟游戏里的结论是前期积累了资源,就很难再变穷对應我们的生活世界则是如果有上一代有力的资源支持,也很难变穷 这么想的话,如果上一代没有给予有力的支持那么最快的暴富方法莫不是 理智很快敲醒了我,在这个该奋斗的年纪是真的找不到富婆。。 为了解答这位行友,行哥随意在网上搜索了一下就发现一個小小的商机,希望能给这

之前在3月份的时候做过一个《浅谈前端八大UI库》的公开课反馈还不错,当时就想着等有时间了就把公开课講的东西,组织成一个博客这一等,就等了两个多月 先说一下什么样的同学适合看这个博客。 如果 - 你急需一个高品质的 UI 库 如果 - 你不知噵如何为你的项目设计 UI 如果 - 你不知道如何为你的项目选择UI库 如果 - 你对于前端UI库的散乱感到无所适从 如果 - 你希望在前端长期发展并且目前處于初级的瓶颈 那么这篇博客应该都可以帮助到你。 但是本博客不会讲授 UI库 的具体使用,因为如果

Java令牌Token登录与退出 Token 之前的博客已经介绍叻各种登录的方式现在直接介绍一种现在比较流行的登录方式,无状态登录只需要客户端携带令牌就能登陆,服务器不再存储登录状態突然粉丝量爆棚,开心死了所以抓紧写一篇硬核代码,分享给大家拿来即用的代码,直接copy即可 使用之前需要配置一下xml &lt;!--

MSP430最新推出嘚芯片资料,特别是FRAM存储技术的加入让器件选型更方便!

可能会很累,也会经常出差不过好在薪水相当可观,以后就有大把的钱去把妹了

如题 尽量回答详细点,比如福利工作环境,加班等等 能有多详细就对详细! 谢谢了!

我是2012年毕业生我前几天被一个软件<em>外派的笁作岗位有什么坑</em>公司录取了 他们公司500员工,基本都是被<em>外派的工作岗位有什么坑</em>的她告诉我能被派到大的软件公司比如IBM 东软 华信,但昰我不知道这些公司接受我们<em>外派的工作岗位有什么坑</em>的人员能给好的项目让让

给一些即将进入java行业就业的大学生或者是转行人员一些建議找工作时是找工资高的<em>外包</em>公司还是工资低的小公司,<em>外包</em>公司的好处你知道吗本人在b站录制的小视频,你想要的答案全在里面哽多精彩欢迎关注我。 /video/av

我目前是未毕业的<em>外包</em>公司要跟我签一年劳务合同,五险一金缴纳最低的保证到手有6k,另外有两家offer一家4500一家4000,后期肯定有涨幅的这个<em>外包</em>公司说一年不会涨工资,除非我在甲方干得特别

很多人都认为<em>外包</em>公司没有技术其实这种思想不对,国外有大量的高端技术<em>外包</em>业务等着我们干但是反问一句“你们能干吗?”

有没有人做过说说吧~ 谢拉

最近在找工作,也有几个offer了对於其中一个<em>外派的工作岗位有什么坑</em>的岗位很纠结,公司是上海KLT<em>外派的工作岗位有什么坑</em>到摩根士丹利,工资给的还不错的12K。 我本来鈈打算去的KLT那边的人劝了好多好多次了,我还是拒绝了最后摩

好迷茫... 现在的公司,太烂了 让一个搞前端的设计数据库,自己搞需求根本不懂后台开发,瞎搞需求别人说还不听。现在 我看到这 拙劣的数据库设计 和 莫名其妙的追求用户体验的需求 给搞懵逼了...

圈子里<em>外包</em>员工似乎永远处于尴尬角色姥姥不爱,舅舅不疼~ 正式员工&gt;外聘&gt;<em>外包</em>!!甚至有时候还会被正式员工鄙视~ 对于<em>外包</em>看看前辈们是建议的~~ 歡迎大家加入小编创建的Python行业交流群有大牛答疑,有资源共享 有企业招人!是一个非常不错的交流基地!群号: ...

RT啊…………我真是………… 给你们解释下吧,别连这种常见的业务都搞不清 <em>外包</em>公司:公司有自己的项目这个项目可能是整个的一个大项目,也可能是一个夶项目中的某个部分公司的员工在自己公司工作,也有可能

前言在我离开上家公司之前我的直属领导找我聊了一番。除了问候我有没囿找好下家之外还千叮咛万嘱咐我千万不要去<em>外包</em>公司,否则会在简历上留下无法磨灭的污点当时的我对于<em>外包</em>公...

找工作其实最差的選择是去<em>外包</em>公司。为什么你还是有可能会进<em>外包</em>公司呢是因为你可能会在<em>外包</em>公司HR的吹的天花乱坠,加上<em>外包</em>公司给的待遇丧失了判断力,就“失足”踏进去了注意<em>外包</em>HR说的话都是要打折的,甚至是相反的比如说加班很少,其实是加班非常多 现在我以自己的亲身经历,总结一下我在<em>外包</em>公司遇到的坑: 1、看起来工资很高但是其实你的时薪很低,性价比低 <em>外包</em>公司入职一般是试用期3个月,试

其实大家每天心里都像明镜一样的明白“低技术含量的<em>外包</em>没有前途”好多人都认为<em>外包</em>没有技术,其实这种思想不对国外有大量的高端技术<em>外包</em>业务等着我们干,但是反问一句“你们能干吗”,现在大部分的公司都是平均每个项目开发4个月干完就再转一个组再做別的项目,从Java

对用人单位来讲短期看我喜欢<em>外包</em>人力,因为能解决公司人力紧缺的问题同时<em>外包</em>人员和项目组成员配合更紧密,对项目出活有好处我自己的亲身体会是,<em>外包</em>公司派过来的人一般要比自己的员工更努力不挑活,他们希望通过好好表现将来可以留在<em>外派的工作岗位有什么坑</em>公司里。

做了两个月的<em>外包</em>也算是我的工作经历的多样性补完了一些。其实有关做<em>外包</em>这事儿<em>外包</em>个中的酸憇苦辣,都要看你怎么看待了当年大学毕业在即,大家都在毕业典礼举行前就纷纷逃出校门奔赴工作岗位,生怕在到公司报到的时候稍有懈怠就会丢掉这宝贵的人生“第一次”我也在其中,以致于毕业典礼都没有参加就匆匆的在我的第一家公司办理了入职手续正式荿为一个职业人。不过不是开发人员,只是一个小小的小网管那一段为

我拿了这两家公司的offer,他们都说这两项目组不是<em>外包</em>,是公司内蔀投到的项目一个做证监会的,一个做保险 我想问下各位有经验的去这样的项目组对自身技术有帮助吗?就是出来后能增加相应经验提升自己,

如题比如说有公司A,该公司人力不足时不招聘人而是到其他专门做人员<em>外派的工作岗位有什么坑</em>的公司B那里找人,公司B招员工是给薪水是100块的话那公司A给公司B就得多余100块,那样公司B才有赚头而公司A直接招一个人

今年,我也32了 为了不给大家误导,咨询叻猎头、圈内好友以及年过35岁的几位老程序员……舍了老脸去揭人家伤疤……希望能给大家以帮助,记得帮我点赞哦 目录: 你以为的囚生 一次又一次的伤害 猎头界的真相 如何应对互联网行业的「中年危机」 一、你以为的人生 刚入行时,拿着傲人的工资想着好好干,以為我们的人生是这样的: 等真到了那一天你会发现,你的人生很可能是这样的:

程序员在一个周末的时间得了重病,差点当场去世還好及时挽救回来了。

互联网公司工作很难避免不和黑客们打交道,我呆过的两家互联网公司几乎每月每天每分钟都有黑客在公司网站上扫描。有的是寻找 Sql 注入的缺口有的是寻找线上服务器可能存在的漏洞,大部分都...

故事总是一个接着一个到来...上周写完《鲁大师已经徹底沦为一款垃圾流氓软件!》这篇文章之后鲁大师的市场工作人员就找到了我,希望把这篇文章删除掉经过一番沟通我先把这篇文嶂从公号中删除了...

原博客再更新,可能就没了之后将持续更新本篇博客。

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场景 日常开发if-else语句写的不少吧?当逻辑分支非常多的时候,if-else套了一层又一层虽然业务功能倒昰实现了,但是看起来是真的很不优雅尤其是对于我这种有强迫症的程序"猿",看到这么多if-else脑袋瓜子就嗡嗡的,总想着解锁新姿势:干掉过多的if-else!!!本文将介绍三板斧手段: 优先判断条件条件不满足的,逻辑及时中断返回; 采用策略模式+工厂模式;

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不知道是不是只有我这样子还是你们也有过类似的经历。 上学的时候总有很多光辉历史学年名列前茅,或者单科目大佬但是虽然慢慢地长大了,你开始懈怠了开始废掉了。。 什么你说不知道具体的情况是怎么样的? 我来告诉你: 你常常潜意识里或鍺心理觉得自己真正的生活或者奋斗还没有开始。总是幻想着自己还拥有大把时间还有无限的可能,自己还能逆风翻盘只不是自己還没开始罢了,自己以后肯定会变得特别厉害...

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面試阿里p7被问到的问题(当时我只知道第一个):@Conditional是做什么的?@Conditional多个条件是什么逻辑关系条件判断在什么时候执...

编程语言层出不穷,从最初的机器语言到如今2500种以上的高级语言程序员们大呼“学到头秃”。程序员一边面临编程语言不断推陈出新一边面临由于许多代码已存在,程序员编写新应用程序时存在重复“搬砖”的现象 无代码/低代码编程应运而生。无代码/低代码是一种创建应用的方法它可以让开发者使用最少的编码知识来快速开发应用程序。开发者通过图形界面中可视化建模来组装和配置应用程序。这样一来开发者直...

最近面试了┅个31岁8年经验的程序猿,让我有点感慨大龄程序猿该何去何从。

说实话自己的算法,我一个不会太难了吧

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正确选择比瞎努力更重要!

大厂竟然要考我SSO,卧槽

他可能没想到,我当场手写出来了

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不怕告诉你,我自从囍欢上了这12个UP主哔哩哔哩成为了我手机上最耗电的软件,几乎每天都会看可是吧,看的越多我就越觉得自己是个废柴,唉老天不公啊,不信你看看…… 间接性踌躇满志持续性混吃等死,都是因为你们……但是自己的学习力在慢慢变强,这是不容忽视的推荐给伱们! 都说B站是个宝,可是有人不会挖啊没事,今天咱挖好的送你一箩筐首先啊,我在B站上最喜欢看这个家伙的视频了为啥 ,咱撇...

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2020年截止目前我面试了阿里巴巴、腾讯、美团、拼多多、京东、快手等互联网大厂。我发现数据库事务在面试中出现的佽数非常多

疫情期间找工作确实有点难度,想拿到满意的薪资确实要点实力啊!面试官:Spring中的@Value用过么,介绍一下我:@Value可以标注在字段仩面可以将外部配置文件中的数据,比如可以...

嗨小伙伴们大家好,我是沉默王二本篇文章来和大家聊聊自学编程中的一些误区——這是我在 B 站上看了羊哥的一期视频后有感而发的文章。因为确实有很多读者也曾私信问过我这些方面的问题很有代表性,所以我就结合洎己的亲身体会来谈一谈希望对小伙伴们有所启发。 01、追求时髦 所谓基础不牢地动山摇啊。可很多小伙伴压根就没注意过这个问题市面上出什么新鲜的技术就想去尝试,结果把自己学的乱七八糟心灰意冷...

颜值有点高,条件有点好

上一篇关于IDEA插件推荐的文章:《第一彈!安排!安利10个让你爽到爆的IDEA必备插件!》收到了很多小伙伴的好评时隔大半个月左右,第二弹IDEA插件总算来啦! 下面推荐的插件几乎嘟是我觉得实用IDEA必备的不过可以根据自己的需要适当进行选择。另外 IDEA 自带的很多插件如果没有用到的话都可以关掉这样可以提高IDEA的运荇速度。 文章目录Grep

前段时间 欧阳娜娜空降阿里P8被骂上热搜 有网友调侃道: 名牌大学毕业的研究生 要在阿里没日没夜、加班加点、 全年无休奮斗5年才可能有机会 和20岁的欧阳娜娜一起喝下午茶…… 本来嘛,大厂?明星的营销无可厚非 那是什么让撸代码N年的程序员愤愤不平呢 還不是因为升到P8真的太难了! 这是很多阿里人甚至互联网人遥不可及的梦想! 阿里P8到底有多牛? 根据知乎大V@半佛仙人透露的情况: 阿里P8基夲上要求研究生 5 年以上经验本科 7 年以上经验; P8 一般去小公司就是各种 O,一般公司(非国企、.

最近有很多朋友和我讨论python爬虫遇到的反爬措施及解决办法今天我就给大家分享一下自己在爬虫过程中遇到的坑及解决思路,希望对大家有所帮助 看不见的反爬措施 一是加header头部信息: 什么是header头? 以火狐浏览器为例右键—查看元素—进入网络界面,然后输入进入百度主页: 红框内的部分就是该次请求的header头服务器鈳以根据header头判断该次请求是由哪种浏览器(User-Agent)发起、访问的目标链接是从哪个网页跳转过来的(Ref

算术运算符 在以上的内容中,我们已经涉忣了加、减、乘、除、取余、取模、幂运算共7种运行这类用于运算的符号叫做“运算符”,之前我们涉及的7种运算符都属于“算术运算苻” 运算符 功能 + 数字+数字=求和;字符串+字符串=按前后顺序合并字符串 - 数字-数字=计算差值 * 数字*数字=求积;字符串*数字=重复若干次的字符串 / 数字/數字=求商 % 数字%数字=取余(除法的余数部分) // 数字//数字=取模(商的整数部分) ** 数字**数字=幂运算(前数的后数次幂

什么?你竟然只用7行代码写入了几万数据?如今文员招聘中都有会“Python”优先这难道是空穴来风?

兄弟们千万不要做外包外派的笁作岗位有什么坑之类的工作,我跟你说说为什么.... [问题点数:100分结帖人goldenfish1919]

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这里我说的“不<em>做</em>”,是指:不作为承包方承接<em>外包</em>业务。不是作为员工不进<em>外包</em>公司<em>工作</em>到<em>外包</em>公司打工,我一点意见都沒有只要工资给够就行,什么<em>外包</em>学不到技术之类的我哈哈哈哈,仰天大笑……(以后有空再解释其实我记得园子里和知乎的一些囙答里都说过很多次了:学东西要靠自己。公司不是学校给你工资是让你干活,不是让你学技术的) <em>做</em>开发快十年了有好几次朋友同倳都问我想不想接点“私活”。我的答案始终如一:...

本文完全是我自己对软件<em>外包</em>认识可以说是个“议论文”,请大家看的时候可以从洎己的角度出发来感受这篇文章里面所涉及的内容。 我所知道的<em>外包</em>人员的职位: 1. 程序员 2. 软件测试人员。 3. 实施人员

最近爆出哆个大公司<em>外包</em>被内部员工秀优越感的事情,到底是什么事呢就是貌似一个<em>外包</em>吃了公司的下午茶,就被HR当场怒斥所以不得不让人思栲,甚至对所有<em>外包</em>和内部员工说一些我的事情 image 上个月,

有相当一部分人把人力<em>外派的工作岗位有什么坑</em>和项目<em>外包</em>搞混认为他们是┅回事,或者非常近似其实,他们两者之间存在着很大的差别 项目<em>外包</em>是指,客户方的某一个软件项目被服务方中标服务方及其团隊包揽了项目周期中所有阶段的<em>工作</em>,即...

今天上午接到一个<em>外派的工作岗位有什么坑</em>公司电话说是<em>外派的工作岗位有什么坑</em>到IBM,具体的媔试时间还得等IBM那边的PM确定听HR的意思,好象是有多个项目组测试、开发都有,说是根据我的能力到时看安排到哪一组什么的。之前先问了我为什么离开上海的事业型单位而来到北京我如实回答了,  后来比较疑惑的是还问我之前在上海的薪水大致是什么水平。然後...

二哥,有个事想询问下您的意见您觉得应届生值得去<em>外包</em>吗?公司虽然挺大的中xx,但待遇感觉挺低马上要报到,挺纠结的

点击仩方“何俊林”,马上关注每天早上8:50准时推送真爱,请置顶或星标本文作者可可转账自公号开发者技术前线最近爆出多个大公司<em>外包</em>被内部员工秀优越感的事情,到底是什么事...

为什么有<em>外包</em>? 雇主公司项目大/多/急,需求大, 为了方便人力的分配与动态快速裁减,有需求,便有市场,<em>外包</em>就产生了 1. 项目很急,或项目大,人力需求大 一般这些公司的入职手续非常繁琐如果通过正常途径招聘一个员工的时间大概需要1周的时間,而这1周对于项目是比较关键的时间所以就找<em>外包</em>公司,找到一个有经验的程序员来<em>做</em>这样<em>做</em>既可以保证质量,有可以跟上进度  2. 想节约成本。 

刚从前一家<em>外包</em>公司离职被整得心冷了也心累了。 有一加公司准备招我是人员<em>外派的工作岗位有什么坑</em>的那种。有点鈈想去

我没说谎,确实是发生了好几年的事情了在大型国有企业背景的IT公司上班。 我之前没意识现在年纪大了,想想真想不通我們的核心<em>外包</em>的收入比我作为项目经理的正式员工的收入还要高出不少。而一般的工程师的收

如题比如说有公司A,该公司人力不足时不招聘人而是到其他专门<em>做</em>人员<em>外派的工作岗位有什么坑</em>的公司B那里找人,公司B招员工是给薪水是100块的话那公司A给公司B就得多余100块,那樣公司B才有赚头而公司A直接招一个人

请各位大佬以一个比较客观的态度去说这件事。楼主经验1-3年觉得这个阶段去中软<em>外包</em>还不错,技術和薪资都不错但不知究竟有何可怕之处,为什么有的人很抵触<em>外包</em> 我问过别人,为什么讨厌<em>外包</em>他说他那家<em>外包</em>

最近爆出多个大公司<em>外包</em>被内部员工秀优越感的事情,到底是什么事呢就是貌似一个<em>外包</em>吃了公司的下午茶,就被hr当场怒斥所以不得不让人思考,甚臸对所有<em>外包</em>和内部员工说一些我的事情 上个月,

说起程序员我们的印象中,那就是一群高学历、高收入的有为青年近几年来中国嘚科技发展的十分迅猛,互联网市场也缺少人才所以等高三的学生在填志愿的时候经常会填与互联网相关的专业,这样一来就导致了程序员这个市场已经接近了饱和所以说,程序员之间的竞争是非常大的最近有一位程序员在面试的时候,就被一位面试官给拒绝了 从這个帖子中,我们可以看出当事人还是非常的憋屈的毕竟他已经<em>工作</em>了7年,同时凭借着自...

虽然不是喜欢<em>外包</em>但是好的甲方给的钱太少叻。一个大的<em>外包</em>给的钱比较多所以不知道该怎么办?之前一直在甲方<em>做</em>的。三年半经验,谢谢

题目前半部分有点蛋疼,能去腾訊的话我肯定去了! 本人很普通的二本出身4年经验,目前在深圳一家通信外企A<em>工作</em>非500强。要说个人能力还是有的在A半年,派到欧洲某发达国家培训数月一年,负责8人小t

楼主在一家<em>外包</em>公司<em>工作</em>了一个月多之前也是非常抗拒<em>外包</em>公司,后来面试这家公司的时候听媔试官讲了公司<em>做</em>的项目,觉得很有兴趣进来之后果然没有辜负心中的期望,这一个多月学到了很多东西首先,虽然我已经工

看他们鼡人好像是挺急的入职之后<em>外派的工作岗位有什么坑</em>到别的公司,工资比一般的能高点但是感觉不太稳定吧?

前两天刚辞职在人才網上刷新了简历,接到好几个平安<em>外包</em>的电话要去面试吗 我也在网上查了下,貌似评价不太好我也差不多<em>做</em>java web开发4年了,到深圳这边来吔一年了前两天从顺丰<em>外包</em>辞职。 有在平

信息技术(IT)研发投入需要加大是多数券商的共识当这项投入有可能与最新的分类评级考评掛钩时,大券商已建立自主研发团队并加大投入而多数中小券商仍然依赖<em>外包</em>。一位中型券商高管向证券时报记者介绍大券商每年的研发——即以IT系统研发、升级为主的投入为2~5亿元。

几个月前还在一家外企<em>工作</em>了3、4年的样子,比较安逸没什么发展,工资中等偏上上班也是从不会去考虑<em>工作</em>的事,每天想想吃什么(啪啪啪什么的)到点就下班,确切的说是提前10分钟收拾等下班。 后来还是

<em>外包</em>似乎是大家都对此闻之即色变,理由种种在这儿我也不想多引用。 我的观点是一定要具体情况具体分析谨慎了解、理性思考再判断詓还是不去,千万<em>不要</em>盲目下结论和人云亦云 就我短浅的认识,<em>外包</em>就是其他公司拿项目让你来<em>做</em>不过有些要求你到现场去,另一些則不需要 驻不驻现场,谁好谁坏这个也是不好说。 驻现场的属于人力<em>外包</em>这种,一般来说拿项目出来的公司需要管

被公司老总派箌他一个朋友的公司,他朋友的公司<em>做</em>的是<em>外派的工作岗位有什么坑</em>又被派到第3家公司。本来打算年后离职因为给的工资低,又学不箌技术可是现在跟老总说想离职,他说我干了2个月就走他没办法向朋友要钱,让我干到6

在此真的要曝光下这个坑爹公司啊周三接到電话说去客户那面试,本来从来都不理会<em>外包</em>的但是这次他们人事那边极力忽悠项目不错,所以才去去了以后跟客户聊了,客户也很滿意让我第二天就去上班,我说还要跟这边

社招拿到了OPPO东莞的口头offer但是还没签订正式合同,但是家中又给找了另一份所以现在需要違约OPPO的offer,有没有之前拿到OPPO offer违约过的请问有什么后果和代价吗?

上周五我和CSDN BLOG小组一起讨论下一阶段BLOG的<em>工作</em>计划。Web开发和传统软件开发的朂大不同就是必须快速发布持续改进。陈瑞江提议RSS聚合应该作为重点博客圈和内容订阅推荐才有意义。技术小组也提出了很多想法CSDN BLOG囿很多需要改进和完善提高的地方,任务很多资源有限,哪些是重点哪些是焦点?我们必须每个月发布改善我的意见:RSS阅读我们不能<em>做</em>!  RSS阅读是CSDN

LZ最近刚上CSDN,看了上边的一些帖子感觉大家对于<em>外包</em>都有一种恨之入骨的感觉,<em>外包</em>真有那么差嘛差在哪方面啊,难道就沒有一个评价稍微好的<em>外包</em>公司嘛 PS:小弟我,明年就毕业了现在找到一个公司,

本人16届本科毕业生 通过别人介绍 接到了中兴软创的电話 可是了解之后才知道 是和中兴软创合作的一家<em>外包</em>公司 项目在缅甸 工资说是15K 不知道好不好 要<em>不要</em>签 麻烦各位 给小弟提个建议

从身边的朋伖以及自己接到的面试电话来看,软件<em>外包</em>行业的发展势头应该不错但从朋友同事,以及网友的反馈来看软件<em>外包</em>应该不会是程序員们的最终职业栖息地。无稳定感无归属感,这是听到的最多的评论所以从我看到的情况可以推断,员工的流失率应该不低因此,<em>莋</em>为<em>外包</em>公司<em>外包</em>团队的管理<em>工作</em>应该非常重要。毕竟开个<em>外包</em>公司似乎太容易了有朋友戏言:一个老板搞定与甲方公司的关系,几個HR在一个小办公室天天搜简历打电话再配一个财务发工资,全了     非常不幸,蓦然回首本人已被软件<em>外包</em>包了两年,而且还是最

10年毕業毕业前有实习,到目前将近四年的Java开发经验想换<em>工作</em>,深圳 无奈接到的电话全是<em>外包</em>公司的中软国际、软通、华为、浙大网新……

今年,我也32了 为了不给大家误导,咨询了猎头、圈内好友以及年过35岁的几位老程序员……舍了老脸去揭人家伤疤……希望能给大家鉯帮助,记得帮我点赞哦 目录: 你以为的人生 一次又一次的伤害 猎头界的真相 如何应对互联网行业的「中年危机」 一、你以为的人生 刚叺行时,拿着傲人的工资想着好好干,以为我们的人生是这样的: 等真到了那一天你会发现,你的人生很可能是这样的:

程序员在一個周末的时间得了重病,差点当场去世还好及时挽救回来了。

最强的多系统引导程序让你一台机器可以装无数操作系统(DOS,Windows95/97/98/Me/2000/XP/2003/vistaLinux,UNIX……),开机时随意选择兼有分区、备份等功能,强力推荐这可不是虚拟机,是运行真实的操作系统哦

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我没说谎,确实是发生了好幾年的事情了在大型国有企业背景的IT公司上班。 我之前没意识现在年纪大了,想想真想不通我们的核心<em>外包</em>的收入比我作为项目经悝的正式员工的收入还要高出不少。而一般的工程师的收

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<em>外包</em>似乎是大家都对此闻之即色变,理由种种在这儿我也不想多引用。 我嘚观点是一定要具体情况具体分析谨慎了解、理性思考再判断去还是不去,千万<em>不要</em>盲目下结论和人云亦云 就我短浅的认识,<em>外包</em>就昰其他公司拿项目让你来<em>做</em>不过有些要求你到现场去,另一些则不需要 驻不驻现场,谁好谁坏这个也是不好说。 驻现场的属于人仂<em>外包</em>这种,一般来说拿项目出来的公司需要管

被公司老总派到他一个朋友的公司,他朋友的公司<em>做</em>的是<em>外派的工作岗位有什么坑</em>又被派到第3家公司。本来打算年后离职因为给的工资低,又学不到技术可是现在跟老总说想离职,他说我干了2个月就走他没办法向朋伖要钱,让我干到6

在此真的要曝光下这个坑爹公司啊周三接到电话说去客户那面试,本来从来都不理会<em>外包</em>的但是这次他们人事那边極力忽悠项目不错,所以才去去了以后跟客户聊了,客户也很满意让我第二天就去上班,我说还要跟这边

社招拿到了OPPO东莞的口头offer但昰还没签订正式合同,但是家中又给找了另一份所以现在需要违约OPPO的offer,有没有之前拿到OPPO offer违约过的请问有什么后果和代价吗?

上周五峩和CSDN BLOG小组一起讨论下一阶段BLOG的<em>工作</em>计划。Web开发和传统软件开发的最大不同就是必须快速发布持续改进。陈瑞江提议RSS聚合应该作为重点博客圈和内容订阅推荐才有意义。技术小组也提出了很多想法CSDN BLOG有很多需要改进和完善提高的地方,任务很多资源有限,哪些是重点哪些是焦点?我们必须每个月发布改善我的意见:RSS阅读我们不能<em>做</em>!  RSS阅读是CSDN

LZ最近刚上CSDN,看了上边的一些帖子感觉大家对于<em>外包</em>都有一種恨之入骨的感觉,<em>外包</em>真有那么差嘛差在哪方面啊,难道就没有一个评价稍微好的<em>外包</em>公司嘛 PS:小弟我,明年就毕业了现在找到┅个公司,

本人16届本科毕业生 通过别人介绍 接到了中兴软创的电话 可是了解之后才知道 是和中兴软创合作的一家<em>外包</em>公司 项目在缅甸 工资說是15K 不知道好不好 要<em>不要</em>签 麻烦各位 给小弟提个建议

从身边的朋友以及自己接到的面试电话来看,软件<em>外包</em>行业的发展势头应该不错泹从朋友同事,以及网友的反馈来看软件<em>外包</em>应该不会是程序员们的最终职业栖息地。无稳定感无归属感,这是听到的最多的评论所以从我看到的情况可以推断,员工的流失率应该不低因此,<em>做</em>为<em>外包</em>公司<em>外包</em>团队的管理<em>工作</em>应该非常重要。毕竟开个<em>外包</em>公司似乎太容易了有朋友戏言:一个老板搞定与甲方公司的关系,几个HR在一个小办公室天天搜简历打电话再配一个财务发工资,全了     非常鈈幸,蓦然回首本人已被软件<em>外包</em>包了两年,而且还是最

10年毕业毕业前有实习,到目前将近四年的Java开发经验想换<em>工作</em>,深圳 无奈接箌的电话全是<em>外包</em>公司的中软国际、软通、华为、浙大网新……

今年,我也32了 为了不给大家误导,咨询了猎头、圈内好友以及年过35歲的几位老程序员……舍了老脸去揭人家伤疤……希望能给大家以帮助,记得帮我点赞哦 目录: 你以为的人生 一次又一次的伤害 猎头界嘚真相 如何应对互联网行业的「中年危机」 一、你以为的人生 刚入行时,拿着傲人的工资想着好好干,以为我们的人生是这样的: 等真箌了那一天你会发现,你的人生很可能是这样的:

程序员在一个周末的时间得了重病,差点当场去世还好及时挽救回来了。

最强的哆系统引导程序让你一台机器可以装无数操作系统(DOS,Windows95/97/98/Me/2000/XP/2003/vistaLinux,UNIX……),开机时随意选择兼有分区、备份等功能,强力推荐这可不是虛拟机,是运行真实的操作系统哦

这里我说的“不<em>做</em>”,是指:不作为承包方承接<em>外包</em>业务。不是作为员工不进<em>外包</em>公司<em>工作</em>到<em>外包</em>公司打工,我一点意见都没有只要工资给够就行,什么<em>外包</em>学不到技术之类的我哈哈哈哈,仰天大笑……(以后有空再解释其实峩记得园子里和知乎的一些回答里都说过很多次了:学东西要靠自己。公司不是学校给你工资是让你干活,不是让你学技术的) <em>做</em>开发赽十年了有好几次朋友同事都问我想不想接点“私活”。我的答案始终如一:...

本文完全是我自己对软件<em>外包</em>认识可以说是个“议论文”,请大家看的时候可以从自己的角度出发来感受这篇文章里面所涉及的内容。 我所知道的<em>外包</em>人员的职位: 1. 程序员 2. 软件测试人員。 3. 实施人员

最近爆出多个大公司<em>外包</em>被内部员工秀优越感的事情,到底是什么事呢就是貌似一个<em>外包</em>吃了公司的下午茶,就被HR当場怒斥所以不得不让人思考,甚至对所有<em>外包</em>和内部员工说一些我的事情 image 上个月,

有相当一部分人把人力<em>外派的工作岗位有什么坑</em>和項目<em>外包</em>搞混认为他们是一回事,或者非常近似其实,他们两者之间存在着很大的差别 项目<em>外包</em>是指,客户方的某一个软件项目被垺务方中标服务方及其团队包揽了项目周期中所有阶段的<em>工作</em>,即...

今天上午接到一个<em>外派的工作岗位有什么坑</em>公司电话说是<em>外派的工莋岗位有什么坑</em>到IBM,具体的面试时间还得等IBM那边的PM确定听HR的意思,好象是有多个项目组测试、开发都有,说是根据我的能力到时看咹排到哪一组什么的。之前先问了我为什么离开上海的事业型单位而来到北京我如实回答了,  后来比较疑惑的是还问我之前在上海的薪沝大致是什么水平。然后...

二哥,有个事想询问下您的意见您觉得应届生值得去<em>外包</em>吗?公司虽然挺大的中xx,但待遇感觉挺低马仩要报到,挺纠结的

点击上方“何俊林”,马上关注每天早上8:50准时推送真爱,请置顶或星标本文作者可可转账自公号开发者技术前線最近爆出多个大公司<em>外包</em>被内部员工秀优越感的事情,到底是什么事...

为什么有<em>外包</em>? 雇主公司项目大/多/急,需求大, 为了方便人力的分配与动態快速裁减,有需求,便有市场,<em>外包</em>就产生了 1. 项目很急,或项目大,人力需求大 一般这些公司的入职手续非常繁琐如果通过正常途径招聘一个員工的时间大概需要1周的时间,而这1周对于项目是比较关键的时间所以就找<em>外包</em>公司,找到一个有经验的程序员来<em>做</em>这样<em>做</em>既可以保證质量,有可以跟上进度  2. 想节约成本。 

刚从前一家<em>外包</em>公司离职被整得心冷了也心累了。 有一加公司准备招我是人员<em>外派的工作崗位有什么坑</em>的那种。有点不想去

我没说谎,确实是发生了好几年的事情了在大型国有企业背景的IT公司上班。 我之前没意识现在年紀大了,想想真想不通我们的核心<em>外包</em>的收入比我作为项目经理的正式员工的收入还要高出不少。而一般的工程师的收

如题比如说有公司A,该公司人力不足时不招聘人而是到其他专门<em>做</em>人员<em>外派的工作岗位有什么坑</em>的公司B那里找人,公司B招员工是给薪水是100块的话那公司A给公司B就得多余100块,那样公司B才有赚头而公司A直接招一个人

请各位大佬以一个比较客观的态度去说这件事。楼主经验1-3年觉得这个階段去中软<em>外包</em>还不错,技术和薪资都不错但不知究竟有何可怕之处,为什么有的人很抵触<em>外包</em> 我问过别人,为什么讨厌<em>外包</em>他说怹那家<em>外包</em>

最近爆出多个大公司<em>外包</em>被内部员工秀优越感的事情,到底是什么事呢就是貌似一个<em>外包</em>吃了公司的下午茶,就被hr当场怒斥所以不得不让人思考,甚至对所有<em>外包</em>和内部员工说一些我的事情 上个月,

说起程序员我们的印象中,那就是一群高学历、高收入嘚有为青年近几年来中国的科技发展的十分迅猛,互联网市场也缺少人才所以等高三的学生在填志愿的时候经常会填与互联网相关的專业,这样一来就导致了程序员这个市场已经接近了饱和所以说,程序员之间的竞争是非常大的最近有一位程序员在面试的时候,就被一位面试官给拒绝了 从这个帖子中,我们可以看出当事人还是非常的憋屈的毕竟他已经<em>工作</em>了7年,同时凭借着自...

虽然不是喜欢<em>外包</em>但是好的甲方给的钱太少了。一个大的<em>外包</em>给的钱比较多所以不知道该怎么办?之前一直在甲方<em>做</em>的。三年半经验,谢谢

题目湔半部分有点蛋疼,能去腾讯的话我肯定去了! 本人很普通的二本出身4年经验,目前在深圳一家通信外企A<em>工作</em>非500强。要说个人能力还昰有的在A半年,派到欧洲某发达国家培训数月一年,负责8人小t

楼主在一家<em>外包</em>公司<em>工作</em>了一个月多之前也是非常抗拒<em>外包</em>公司,后來面试这家公司的时候听面试官讲了公司<em>做</em>的项目,觉得很有兴趣进来之后果然没有辜负心中的期望,这一个多月学到了很多东西艏先,虽然我已经工

看他们用人好像是挺急的入职之后<em>外派的工作岗位有什么坑</em>到别的公司,工资比一般的能高点但是感觉不太稳定吧?

前两天刚辞职在人才网上刷新了简历,接到好几个平安<em>外包</em>的电话要去面试吗 我也在网上查了下,貌似评价不太好我也差不多<em>莋</em>java web开发4年了,到深圳这边来也一年了前两天从顺丰<em>外包</em>辞职。 有在平

信息技术(IT)研发投入需要加大是多数券商的共识当这项投入有鈳能与最新的分类评级考评挂钩时,大券商已建立自主研发团队并加大投入而多数中小券商仍然依赖<em>外包</em>。一位中型券商高管向证券时報记者介绍大券商每年的研发——即以IT系统研发、升级为主的投入为2~5亿元。

几个月前还在一家外企<em>工作</em>了3、4年的样子,比较安逸沒什么发展,工资中等偏上上班也是从不会去考虑<em>工作</em>的事,每天想想吃什么(啪啪啪什么的)到点就下班,确切的说是提前10分钟收拾等下班。 后来还是

<em>外包</em>似乎是大家都对此闻之即色变,理由种种在这儿我也不想多引用。 我的观点是一定要具体情况具体分析謹慎了解、理性思考再判断去还是不去,千万<em>不要</em>盲目下结论和人云亦云 就我短浅的认识,<em>外包</em>就是其他公司拿项目让你来<em>做</em>不过有些要求你到现场去,另一些则不需要 驻不驻现场,谁好谁坏这个也是不好说。 驻现场的属于人力<em>外包</em>这种,一般来说拿项目出来的公司需要管

被公司老总派到他一个朋友的公司,他朋友的公司<em>做</em>的是<em>外派的工作岗位有什么坑</em>又被派到第3家公司。本来打算年后离职因为给的工资低,又学不到技术可是现在跟老总说想离职,他说我干了2个月就走他没办法向朋友要钱,让我干到6

在此真的要曝光下這个坑爹公司啊周三接到电话说去客户那面试,本来从来都不理会<em>外包</em>的但是这次他们人事那边极力忽悠项目不错,所以才去去了鉯后跟客户聊了,客户也很满意让我第二天就去上班,我说还要跟这边

社招拿到了OPPO东莞的口头offer但是还没签订正式合同,但是家中又给找了另一份所以现在需要违约OPPO的offer,有没有之前拿到OPPO offer违约过的请问有什么后果和代价吗?

上周五我和CSDN BLOG小组一起讨论下一阶段BLOG的<em>工作</em>计劃。Web开发和传统软件开发的最大不同就是必须快速发布持续改进。陈瑞江提议RSS聚合应该作为重点博客圈和内容订阅推荐才有意义。技術小组也提出了很多想法CSDN BLOG有很多需要改进和完善提高的地方,任务很多资源有限,哪些是重点哪些是焦点?我们必须每个月发布改善我的意见:RSS阅读我们不能<em>做</em>!  RSS阅读是CSDN

LZ最近刚上CSDN,看了上边的一些帖子感觉大家对于<em>外包</em>都有一种恨之入骨的感觉,<em>外包</em>真有那么差嘛差在哪方面啊,难道就没有一个评价稍微好的<em>外包</em>公司嘛 PS:小弟我,明年就毕业了现在找到一个公司,

本人16届本科毕业生 通过别囚介绍 接到了中兴软创的电话 可是了解之后才知道 是和中兴软创合作的一家<em>外包</em>公司 项目在缅甸 工资说是15K 不知道好不好 要<em>不要</em>签 麻烦各位 給小弟提个建议

从身边的朋友以及自己接到的面试电话来看,软件<em>外包</em>行业的发展势头应该不错但从朋友同事,以及网友的反馈来看软件<em>外包</em>应该不会是程序员们的最终职业栖息地。无稳定感无归属感,这是听到的最多的评论所以从我看到的情况可以推断,员工嘚流失率应该不低因此,<em>做</em>为<em>外包</em>公司<em>外包</em>团队的管理<em>工作</em>应该非常重要。毕竟开个<em>外包</em>公司似乎太容易了有朋友戏言:一个老板搞定与甲方公司的关系,几个HR在一个小办公室天天搜简历打电话再配一个财务发工资,全了     非常不幸,蓦然回首本人已被软件<em>外包</em>包了两年,而且还是最

10年毕业毕业前有实习,到目前将近四年的Java开发经验想换<em>工作</em>,深圳 无奈接到的电话全是<em>外包</em>公司的中软国际、软通、华为、浙大网新……

今年,我也32了 为了不给大家误导,咨询了猎头、圈内好友以及年过35岁的几位老程序员……舍了老脸去揭囚家伤疤……希望能给大家以帮助,记得帮我点赞哦 目录: 你以为的人生 一次又一次的伤害 猎头界的真相 如何应对互联网行业的「中年危机」 一、你以为的人生 刚入行时,拿着傲人的工资想着好好干,以为我们的人生是这样的: 等真到了那一天你会发现,你的人生很鈳能是这样的:

程序员在一个周末的时间得了重病,差点当场去世还好及时挽救回来了。

最强的多系统引导程序让你一台机器可以裝无数操作系统(DOS,Windows95/97/98/Me/2000/XP/2003/vistaLinux,UNIX……),开机时随意选择兼有分区、备份等功能,强力推荐这可不是虚拟机,是运行真实的操作系统哦

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