职称高级管理类高级职称老板应给多少年薪

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2017-05-14 15:18 标签： 高级职称聘任管理办法
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事业单位高级职称工资几年一次调级
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事业单位高级职称工资几年一次调级
四川 成都 发表时间： 20:49
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Copyright@　版权所有 找法网（）- 中国大型法律服务平台&中级、正高、副高不同职称级别待遇差多少？
很多人都不想听到的一句话，职称和工资挂钩，级别越高，工资越高，那么每个级别到底差了多少呢？不同职称的工资待遇，规定里都有详细的说明。特别是由财政拨款的企事业单位，职称与工资待遇更是直接挂钩。
想要知道工资待遇有多少差距，首先需要了解下级别是怎么划分的。
上图的职称级别一目了然，可以清清楚楚的表述。职称级别对应不同的岗位级别，职称岗位级别共分12级，其中，12、11级为初级；10级~8级为中级；7级~5级为副高级；4级~1级为正高级。有了级别的划分，下面就说一下没个级别到底差了多少工资！
以省直为例，正高的4级可能会挣到5000元~6000元，3级大约为7000元左右，2级就可能达到8000多元。而副高的工资大约在3000元~4000元，中级职称的工资一般在3000元以下。
这只是一个大概，大部分地区如此，不同职称，同一级别，不同地区还是有差别的，但出入并不大。
其实，虽然职称和工资待遇挂钩，但是只要有高级的职称，可申请的项目会越多，良性循环，越来越有优势。所有有一些项目，取得这些项目的项目带头人或项目负责人，都要在职称上达到一定的水平才行。
总结，表面上看职称和待遇挂钩，但更是人才的培养，做到更高境界就会淡然职称。评职称发表论文投稿邮箱
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