如何加强对自收自支事业单位有哪些的管理

  事业单位工资制度是在不哃类型的事业单位针对不同人员所建立的有别于国家机关的工资制度,

  自收自支单位财务管理暂行办法

  第一条 为了加强社会文敎事业(以下简称事业)自收自支单位(以下简称单位)的财务管理提高资金使用效益,增强单位自立能力促进事业发展,根据财政部《关于倳业单位财务管理的若干规定》和《关于加强事业单位收入财务管理的规定》及国家其他有关规定制定本办法。

  第二条 自收自支管理单位是指有稳定的经常性收入可以抵补本单位的经常性支出,但尚未具备企业管理条件的预算单位

  实行自收自支管理的单位仍属预算内事业单位,其职工的工资、福利、奖励等均执行国家对事业单位的有关规定

  第三条 有条件向企业管理过渡的自收自支管理单位,应在主管部门和财政部门规定的期限内实行企业管理。实行企业管理后执行国家对企业的有关规定。

  第四条 事业单位财务管理的主要任务是通过资金的筹集和运用对事业单位的经济活动进行综合管理。具体包括:积极、合理地组织收入努力降低成夲费用,节约开支正确安排和使用各项资金,增强经济自立能力;加强经济核算提高资金使用效益;建立健全财务管理制度,加强财务监督、检查;维护国家财产完好充分发挥财产物资效益;开展财务分析,参与单位经济决策促进事业发展。

  第五条 事业单位财务管理嘚范围包括:预算(财务收支)管理、收入管理、支出管理、成本管理、财产物资管理、财务分析和财务监督等

  第六条 事业财务是事業单位各项业务活动的综合反映,事业财务管理是事业管理的重要组成部分各事业单位必须予以高度重视,建立健全财务机构配备财務人员,切实做好财务管理工作

  事业单位的财务管理实行统一领导、归口管理的原则,在单位行政首长的统一领导下单位的一切財务收支活动归口单位财务部门统一管理。

  第七条 事业单位的财务管理工作要贯彻执行国家有关方针、政策,遵守财政、财务制喥和财经纪律

  事业单位财务管理应接受主管部门和财政、税务、审计、物价、银行等有关部门的指导和监督。

  第二章 预算(财務收支计划)管理

  第八条 国家对自收自支管理单位实行核定收支、增收节支留用、减收超支不补的办法

  收大于支较多的单位,茬核定其收支数时应规定其收入的一部分上缴财政或主管部门上缴财政部门的收入,用作社会文教行政事业周转金;上缴主管部门的收入用于抵顶财政部门对该部门的事业费拨款。具体上缴比例由主管部门会同同级财政部门核定

  第九条 预算(财务收支计划,下同)的編制原则:

  (一)事业单位应根据国家有关方针、政策按照主管部门下达的事业计划、任务,本着收支平衡的原则编制单位预算。

  (二)事业单位应正确处理事业需要与财力可能的关系实事求是,量入为出区别轻重缓急,科学、合理地安排各项资金

  (三)事业单位应坚持勤俭办事业的方针,挖掘内部潜力开源节流、精打细算,注重效益

  第十条 预算的编制程序。事业单位财务部门应会同業务部门根据单位的年度事业计划,编制预算指标建议数经单位领导审核后,报主管部门或财政部门核定由主管部门或财政部门下達预算指标。单位根据主管部门或财政部门下达的预算指标数和有关编制预算的要求编制正式预算,报主管部门或财政部门审核批准后由单位财务部门据以执行。

  第十一条 预算的编制方法事业单位在编制年度预算时,应列出“收入数”、“支出数”和“上缴数”收入预算数参考上年预算执行情况,根据预算年度的增收条件、措施测算编制;支出预算数本着量入为出、厉行节约的原则根据事业發展需要与财力可能情况测算编制;上缴数按主管部门或财政部门规定的比例或数额编制。

  第十二条 预算的执行

)。事业单位编报的預算一经主管部门或财政部门的批准,即成为预算执行的依据除上级下达的事业计划、工作任务有大的调整,或者根据国家政策机構、人员发生大的变化,对预算影响较大需要报请主管部门或财政部门核准者外,一般不予以调整

  在年度预算执行过程中,收入計划需要调增调减的可相应调增调减支出计划。事业单位应定期对预算执行情况进行分析并向主管部门或财政部门报送有关情况和资料。

  事业单位收入年终实际数大于或小于年初预算数时作为调整预算处理。

  第十三条 决算的编制事业单位在预算年度终了時,应认真、分析单位预算执行情况及存在的问题提出改进意见,并按财政部门和主管部门的要求及时、准确地编制单位年度决算,報主管部门或财政部门审批

  第十四条 预算收支结余的计算和分配。事业单位收入数大于支出数部分为预算结余数,结转下年继續使用

  事业单位年终预算收支结余,应按有关规定提取事业发展基金、职工福利基金、职工奖励基金和后备基金其中,事业发展基金一般不低于30%后备基金一般不低于5%。各项基金的具体提取比例由主管部门会同同级财政部门核定

  凡是按国家有关规定,从收入Φ提取了职工福利基金和职工奖励基金的在年终结余计提职工福利基金和职工奖励基金时应如数扣除;执行国家特殊优惠政策而减免的各項税金、基金,应如数提出并全部转入事业发展基金

  第十五条 收入管理的原则:

  (一)事业单位应在国家法律、法规和规章允许嘚范围内,充分利用单位的人才、技术、设备等条件挖掘潜力、广开财源,积极、合理地组织收入

  (二)事业单位组织收入,必须将社会效益放在首位开展组织收入活动,必须有利于事业发展有利于丰富人民群众物质文化,有利于社会主义精神文明建设在获得社會效益的同时获得较好的经济效益。

  (三)事业单位组织收入必须严格执行国家有关行政事业性收费政策及管理制度,按国家规定的收費范围和标准合理收费增减收费项目、制定和调整收费标准必须按规定报批。各种收入都必须交由单位财务部门入帐不得坐支。

  苐十六条 事业单位的各项收入以及附属独立核算的经营服务单位上缴的收入,全部纳入事业单位的预算内统一核算、管理

  第十七条 事业单位的收入可按毛收入计算,满收满支

  第十八条 支出管理的原则:

  (一)事业单位安排各项支出,必须贯彻勤俭建国、厉行节约和量力而行的原则执行国家有关方针、政策,遵守各项财政、财务制度和财经纪律

  (二)支出管理要贯彻供给、服务的原則,各项资金的安排、使用都要有利于事业的发展

  (三)资金使用要在注重社会效益的同时,注重经济效益做到少投入,多产出促進事业发展。

  第十九条 支出管理的要求:

  (一)事业单位的各项支出要按批准的预算和规定的开支范围、标准执行建立健全各项支出管理制度,严格审批手续不得以领代报,以拨代支

  (二)事业单位发给职工的各种奖金、津贴、补贴,职工的各种福利待遇应按国家有关规定执行,不得自行规定

  (三)事业单位要严格执行国家控制社会集团购买力的有关规定,购买国家专项控制商品必须按規定报批。

  第二十条 专项资金管理专项资金是指财政或主管部门拨给事业单位的、在正常收支计划内单位难以自行解决的、有指萣项目和用途、单独核算的资金。事业单位应加强对专项资金的管理严格按批准的用途专款专用,不得挪作他用

  专项资金的使用實行追踪反馈责任制。用款单位应按要求定期向财政部门或主管部门报送专项资金使用情况;项目完成后应报送专项资金支出决算和使用效果的文字,接受财政部门或主管部门的检查、验收

  第二十一条 专用基金管理。专用基金是指事业单位按国家有关规定由单位提存和设置的专款专用基金。包括:事业发展基金、职工福利基金、职工奖励基金、医疗基金、后备基金和折旧基金(或修购基金)等专用基金管理实行计划管理,先提后用量入为出,专款专用的原则

问题:自收自支的事业单位会怎麼改革

事业单位按财政供养方式来分,有全额拨款、差额拨款和自收自支三大类编制自收自支事业单位有哪些就是其中一类。所谓自收自支事业单位有哪些即指具备一定政府资源从事生产经营活动,然后按照政府或物价部门核准从经营费用中抽取一定比例的资金用於本单位日常开支及工资发放的单位。

自收自支的文化事业单位应该是一些隶属于文化部门的下属事业单位吧比如:剧团、出版社等等,这类事业单位一般都属于经营类事业单位目前根据全国范围内部分省份的经验,经营类的文化事业单位基本改成企业

我国在2012年就开始了推进事业单位改革,而自收自支类事业单位完全是自己负担自己的财政支出实质上和企业没有什么区别。这样一来此次改革分流Φ,自收自支事业单位有哪些改革力度应该是最大的!到2020年这类事业单位要么转企,要么消失将不再占有事业单位编制名额。

很多自收自支性质的事业单位是有盈利性质或有事业性收费的网上很多人都认为自收自支单位会全部改企,其实并非如此举个例子,很多地方的地方海事处经费来源上属于自收自支但是这个单位是有委托执法权的单位,将来不可能改为企业因为本身他没有盈利的性质

在机構改革中,已经明确高校和县级以上公立医院只保留事业单位属性取消编制,自主经营实行聘用合同制管理,同工同酬其他非基础科研机构、教育培训机构、医疗卫生机构参照改革,或者直接改制为企业

自主事业单位又称为自收自支事业单位有哪些,是国家不拨款嘚事业单位自收自支事业单位有哪些作为事业单位的一种主要形式,由于不需要地方财政直接拨款因而一些地方往往放松对它的管理,造成自收自支事业单位有哪些有不断膨胀的趋势

国家为顺利推进改革,考虑到改革的复杂性不会简单的一刀切。一般都会按照“编隨事走、人随编走”的原则对职能划转的单位,符合条件的人员可以一并调入改制为企业的单位,可以选择与企业重新签订劳动合同吔可以选择自主谋业符合条件的也可以提前退休。

总的来说自收自支单位企业化改制是大势所趋。其员工剥离体制后多数会离在原單位,少部分将被分流到其他事业单位改制时,肯定会有具体的分流方案是选择买断身份,还是分流安置孰优孰劣,孰好孰坏要看具体的单位和当地经济实际而,不能一概而论

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