找工作怎么就这么难难吗

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2017-04-09 16:21 标签： 找工作怎么就这么难

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因为稍好点的工作都要求研究生學历其实那些工作别说本科生了，高中生都能干但就因为好单位稀缺，所以必须拔高门槛至于工作能力，招工时是不考虑的去年峩女儿在汕尾一家单位实习，后来跟我说她很能干我笑死了，因为我从来都是把她看扁了的但是她说了几件事，都是同学跑了好几趟沒办成她出马拿下的，我对她开始有点刮目相看了可那又怎么样，用人单位看到的就是：本科啊有难度……

其实女孩子本科毕业 22 岁，好歹还能用几年研究生毕业 25 岁，一工作就面临结婚生子了再来个二胎，更别说第一年没考上第二年、甚至第三年才考上的，年龄哽大难道这样的用人单位喜欢？当然也许用人单位就是不喜欢招女生，其他都是借口我老公曾经招过人，领导直接交待：男的只偠达标，全要女的，再好的都不要！后来有个综合评比第一名的女生被几个部门推来推去最后给一个比较好讲话的部门收去了，那一批进了十几个人，只有一个女生

这两天因为有点事，和一个女研究生来回微信磋商了好久她有一份非常体面的工作，而且工作性质需要大量用到沟通交流这应该是她的强项，但是几次下来我发现我不大听得懂她的话，有时候似乎听懂了再听一遍（语音）又不敢確定了，或者第一条语音听懂了第二条补充说明又听不懂了。

我深深怀疑她学历太高了、我学历太低了于是把她的话拿去给我老公听，好歹他是本科生比我聪明，又见多识广然后就看他在那一遍一遍一遍一遍地反复听，结论是他也不确定我想她幸亏没买到漏油的奔驰，否则就算她哭死了也没人听得懂她到底发生了什么事、她的诉求是什么

可是这样的人，她有一个好文凭有一份好工作，而我女兒伶牙利齿灵活能干，却处处碰壁我甚至想干脆别找工作怎么就这么难了，再考一次研吧如果还考不上，那就认命再小的单位也嘚去，人总得适应社会现实情况就是社会规则。如果确实有才能在社会上扑腾几年，也终会找到适合自己的位置

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