辞工了老板不给工资怎么办，工资问题

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2017-03-26 14:51 标签： 辞工了老板不给工资怎么办 
  • 去劳动监察大队投诉或者申请仲裁不过任何维权的途径都是需要你有证据证明你们的劳动关系，如果没有证据就比较困难了。 证据：1、劳动合同 2、工卡、工牌、工服 3、其他有企业盖章或领导签字的有你名字的材料 4、其他在职工友的证明

导读： 公司不仅不与劳动者签订還不支付劳动者的劳动报酬具体可以通过哪些途径解决这些途径的选择有没有相应的顺序呢这需要大家去详细了解!根据《》《》：建立勞动关系应当签订劳动合同并且应当及时足额发放工资。未签订劳

公司不仅不与劳动者签订还不支付劳动者的劳动报酬具体可以通过哪些途径解决这些途径的选择有没有相应的顺序呢这需要大家去详细了解!

根据《》《》：建立劳动关系应当签订劳动合同并且应当及时足额發放工资。

未签订劳动合同而辞职时老板又不支付工资的有以下几种解决途径：

2、当地劳动局内设机构委员会申请要回工资。该程序是專门为了解决劳资纠纷的效果很好，不用交任何费用；

3、对仲裁结果不服得可以向法院起诉；

4、可以向劳动监察机构投诉，由其责令鼡人单位改正

1、时效问题。申请劳动仲裁的自发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。

2、证据问题证明劳动关系的存在，比如同事、工作证工作服都可以。

第八条 对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者用人单位应按有关协议或合同规定在其完成劳动任务后即支付工资。

第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工資。

◇《中华人民共和国劳动法》

第四十八条 国家实行最低工资保障制度最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，抱國务院备案

第四十九条 确定和调整应当综合参考下列因素：

(一)劳动者本人及平均赡养人口的最低生活费用；

(二)社会平均工资水平；

(五)地區之间经济发展水平的差异。

第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人不得克扣或者劳动者的工资。

第五十一条 劳动者在法萣休假日和婚期间以及依法参加社会活动期间用人单位应当依法支付工资。

为啥不给工资先自己看一下是你嘚问题还是老板的问题 如果你按照他们说的做了 辞职流程走的那就是他们的问题了 不给工资不要慌 咱劳动局见

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