看看军人每年挣多少&详解十国军人工资
&&&&来源：&&&&
&&&&&&字号
原标题：看看军人每年挣多少 详解十国军人工资
　　驻伊美军军犬搜索埋藏的武器
美军：有钱，任性
　　 美军实行志愿兵役制，美国主要依靠优厚的薪金、各种福利待遇以及就学和发展机会等吸引青年入伍。美国青年的入伍动机形形色色，但不外乎就业、就学、学习技术和挣钱等。美军薪级总共191级，大致可归为基本薪金、特殊薪金、奖励薪金和各种补贴等。美军的福利待遇主要由固定工资、生活补贴、特殊津贴、免费医疗等组成。薪金按每月30天计算，士兵可以选择一个月领取一次薪金或者一个月两次领取薪金的方式。
　　 美军固定工资包括基本薪金、伙食补贴、住房补贴等。其中基本薪金是美军薪金的核心。基本薪金标准按军衔确定，每一军衔等级内又按军龄划分若干薪级，各军衔等级按军龄区分的薪级总共191级。近年来，美军用于人员薪金上的拨款达700亿美元，约占五角大楼预算的30%。据美国2000年年鉴介绍，美军官兵的月薪依军阶依次为：士兵930―3883美元，尉官(初级军官)美元，校官(中级军官)美元，将官(高级军官)美元。具体的数目取决于军人的服役期限，每年还要根据物价上涨指数进行调整。
(责编：赵煜(实习生)、闫嘉琪)
善意回帖，理性发言!
使用其他账号登录:
恭喜你，发表成功!
请牢记你的用户名:，密码:,立即进入修改密码。
s后自动返回
5s后自动返回
恭喜你，发表成功!
5s后自动返回
最新评论热门评论
24小时排行&|&
人 民 网 版 权 所 有 ，未 经 书 面 授 权 禁 止 使 用
Copyright &
by .cn all rights reserved
人 民 网 版 权 所 有 ，未 经 书 面 授 权 禁 止 使 用
Copyright &
by .cn. all rights reserved登录人民网通行证 &&&
我军发布2017年军队和武警部队部分节假日安排
日09:55&&来源：
　　经军委领导批准，军委训练管理部近日下发《关于2017年军队和武警部队节假日安排的通知》。
　　《通知》对2017年元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、建军节、中秋节和国庆节放假调休日期具体安排如下：
　　①元旦，1月1日放假，1月2日（星期一）补休；
　　②春节，1月27日至2月2日放假调休，共7天，1月22日（星期日）、2月4日（星期六）上班；
　　③清明节，4月2日至4日放假调休，共3天，4月1日（星期六）上班；
　　④劳动节，5月1日放假，与周末连休；
　　⑤端午节，5月28日至30日放假调休，共3天，5月27日（星期六）上班；
　　⑥建军节，8月1日下午放假半天；
　　⑦中秋节、国庆节，10月1日至8日放假调休，共8天，9月30日（星期六）上班。
　　通知要求，各级要严格按照条令条例和有关规定，安排好节假日期间战备、训练、执勤、安全和保卫等工作，遇有重大突发事件，要按规定及时报告并妥善处置，确保官兵祥和平安度过节日假期。（吴旭）
(责编：邱越、袁勃)国防部：军人涨工资、军队干部调整是正常安排 - 中国在线
国防部：军人涨工资、军队干部调整是正常安排
来源：京华时报
免费订阅30天China Daily双语新闻手机报：移动用户编辑短信CD至
京华时报讯（记者潘珊菊）昨天，国防部新闻发言人杨宇军在例行记者会上就媒体关注的军人涨工资、军队人事调整等问题回答了记者提问，杨宇军介绍，根据军队条令条例和规章制度，解放军每年都会在适当时候对领导干部进行一定调整，是正常的人事安排。他同时表示，军人工资待遇保持一个适当的水平，有利于解除军人的后顾之忧，激励广大官兵更好地履职尽责。
>>军队反腐
无论涉及何人绝不姑息
对于有记者提出的军队反腐最新情况和下一步打算的问题，杨宇军表示，根据中央部署，军队继续深入推进反腐败工作。军中绝不允许有腐败分子藏身之地，对发生在军队中的腐败案件，不论涉及到什么人、职务多高，都会坚持一查到底，绝不姑息。
>>军机坠毁
两名飞行员试飞时牺牲
杨宇军还应询证实，今年12月22日，国防工业部门的一架飞机在试飞时意外坠毁，两名飞行员不幸牺牲。我们对牺牲的飞行员表示沉痛哀悼，对他们的家属表示诚挚慰问。对于所有为了国防事业而献出生命的勇士们，我们将永远怀念他们。
>>导弹试射
中国核防御政策没改变
有记者问，美媒称中国试射新型东风-41洲际导弹，并担忧中国未来可能改变不首先使用核武器政策。杨宇军回应，中国在境内按计划进行科研试验是正常的，这些试验不针对任何特定国家和目标。杨宇军表示，中国坚持自卫防御的核战略，不首先使用核武器的政策没有改变。
>>干部调整
军队干部调整正常安排
有记者问，网传40多名军队中高级将领职务进行了调整，有分析认为，这次人员调整，是与军队反腐有关。请予以证实。杨宇军表示，根据我军的条令条例和规章制度，我军每年都会在适当时候对领导干部进行一定调整，这是正常的人事安排。
编辑：杨舒文 标签：
图片故事：重庆61岁老人的黑天鹅情缘
青岛胶州湾部分海滩遭泄漏原油污染
国家地理读者最佳摄影作品公布
深圳地铁乘客闯入服务亭抡椅子砸票务员
德国北极熊兄弟在草地翻滚打闹。
友情支持：||||||||||　　研究报告显示，2016年，全世界都要涨工资，而且实际涨幅将是三年来的最高。其中，中国员工的工资将平均增长8%，增幅位列全球第一，之前一直说：啥都涨就是工资不涨，想要涨工资啊，那得猴年马月？结果2016年就是猴年，6月就是马月，猴年马月啊“终于等到你，还好我没放弃~”。想起朋友去相亲，被问到“你年薪有多少，我希望你可以诚实回答我”朋友想了想，答道：“三十万。”女孩问：“真的吗？没有骗我，你是诚实的？”朋友说：嗯啊，我乘以十了”。
　　数据显示，去年秋季，全国32个主要城市平均月薪是6700元，比夏季增长了380元。其中，北京以8894元稳居榜首，上海、深圳、杭州紧随其后。胖胖看了特高兴：“你看啊，秋季比夏季高，明年比今年高，那要不~今年我先不工作了，等明年再干”。
2016年薪酬预测：经济放缓为何还能涨工资？
　　全球领先的人才与组织咨询公司光辉国际在去年12月发表了一份预测。预测中表示，在薪酬上涨和长期以来的低通货膨胀率的共同作用下，全球范围内员工生活水平将逐步提高，实际薪酬有望上涨2.5%，实现三年内的最高涨幅。
　　亚洲实际薪酬增长将达到最高峰
　　根据预测, 在亚洲，薪酬预计增长6.4%，比去年下跌了0.4%
。然而，实际工资预计将上升4.2%，这是全球增长最高的一个地区。实际工资增长率预计最高的国家分别是越南 (7.3%)、 中国
(6.3%)和泰国
(6.1%)。事实上，尽管中国经济放缓，股市暴跌，出口减少，但伴随着对专业人员日益增长的需求以及中产阶级的持续发展壮大，中国在2016年的就业率会继续提高，同时预期工资将提高8%。
　　该机构全球产品化解决方案总经理Philip
Spriet说："亚洲将继续拉动全球薪酬的增长，因为各家公司都有涨薪的计划。然而，随着发达经济体的劳动力老龄化进程，全球劳动力市场正处于波动之中。在新兴经济体中，高技能人员对于企业维持竞争优势至关重要。由于一些区域的人才短缺，拉动了薪酬增长的预期，一些技术工人将有望看到工资的增长。"
　　预测显示欧洲薪酬增长将呈现积极势头
　　欧洲人均薪酬在2016年会增长2.8%，同期预期通货膨胀率为0.5%，于是人均实际薪酬将会上升2.3%。在低通胀大环境的推动下，西欧和东欧的薪酬将分别增长2%和2.9%。
　　英国、法国和德国前景一片看好，尽管英国的薪酬增长率依然停留在2.5%，但低通胀意味着实际薪酬在2016年仍会增长2.3%，高于西欧的平均增长率。法国和德国的实际薪酬预计将会分别有1.7%
2.7%的增长。虽然希腊经济问题严峻，但整体状况与上述几国类似，薪酬将增长2%（去年为1.3%）。再加上通货紧缩，2016年该国实际薪酬增长将达到3.4%。
　　由于政治原因导致了高通胀，进而影响了实际薪酬增长，有两个国家偏离欧洲平均值较大。在这份预测中，乌克兰的薪酬增长率为全欧最高（11.5%）。但由于高通胀率（48.3%），实际薪酬反而降低了36.5%。受到经济制裁和油价持续下跌的影响，俄罗斯也遇到了类似的境况。尽管有7%的平均薪酬增长幅度，但在14.5%的通胀率下，实际薪酬却下降了7.5%，这个数据远远高于去年的实际薪酬下降率（0.7%）。
　　北美的劳动力市场将呈现活跃态势
　　这一上升趋势同样也出现在劳动力市场活跃的北美地区。在美国，在通胀率低至0.3%的条件下，雇员的实际收入增长率将达到2.7%。加拿大雇员的薪酬增长和实际工资增长率将分别为2.6%和1.3%。整个地区的薪酬将增长2.8%，与去年相同。
　　经济动荡将冲击拉丁美洲工人
　　预计，拉丁美洲工人在2016年的薪酬增长率将创新高，达到11.4%。然而，由于该地区的高通货膨胀（12.8%），实际薪酬反而下降了
1.4%。这在阿根廷和巴西尤其明显，尽管2016年巴西和阿根廷的薪酬增长率将分别达到31%和7.7%，但阿根廷工人实际薪酬增长仅为3.6%，巴西的工人实际薪酬更是会下降1.2%。
　　但是，委内瑞拉将经历全球最严重的实际收入缩减。虽然其薪酬增长为70%，但由于预期通货膨胀率将高达122.6%，因而员工实际薪酬将面临52.6%的削减。
　　中东和非洲增长强劲
　　对于在中东地区和非洲的工人来说，2016年的形势看起来很乐观。虽然石油价格暴跌，还有席卷整个地区的经济政治混乱，中东和非洲的薪酬预期增长率还是会分别达到5.3%和6.5%。相对较低的通货膨胀率意味着工人实际薪酬将分别增长3.8%和1.6%。
　　在中东地区，黎巴嫩（11.5%）以及约旦（5.3%）实际薪酬增长最快，阿联酋最慢（0.9%）--
大大低于去年的2.8%。埃及通货膨胀率较高，因而也是该地区唯一一个实际薪酬减少（0.4%）的国家。
　　Philip
Spriet总结到："今年的全球薪酬预测表明，对于大部分国家而言，实际薪酬增长率有望在2016年达到在未来三年内最高。尽管各国不同的宏观经济条件导致全球范围内的巨大差异，但由于整体的薪酬增长以及非常低的通货膨胀（有些国家甚至是0），雇员的前景仍然一片看好。
　　平均实际薪酬增长率是基于73个国家得出的，其中排除了乌克兰和委内瑞拉两国。由于政治混乱和较高的通货膨胀率，两国的实际薪酬分别下降了36.8%和52.6%。
文章来源：光明日报：军队文艺工作者首先是军人
&&&&来源：&&&&
原标题：军队文艺工作者首先是军人
　　文艺生命不是进身的阶梯，文艺创作不是哗众取宠的工具，锦衣玉食、前呼后拥不是军队文艺工作者应当追求的生活方式。
　　近日，《解放军报》刊文评论近年来军队文艺事业发展，指出“前些年有的单位在招收人才上把关不严，让个别在地方有点名气、形象不是那么好的人也穿上了军装。他们中有的人，对军人职业缺乏神圣感，对军队缺乏归属感，对官兵缺乏亲近感，过硬作品拿不出，却到处出镜露脸，影响了队伍形象。”文章指出，要加强文艺骨干作风建设和队伍建设，进而促进全军文艺事业发展，凸显军事文化的战斗力。
　　军事文艺，自我军诞生以来，就是提高部队战斗力的重要因素，是滋养官兵的精神沃土。多年来，军队文艺作品发挥着引领社会价值观的重要作用。回顾历史，如《游击队歌》《长征组歌》等，它们从多种角度表现了我军无畏抗敌的英勇气概。“红军不怕远征难”的旋律曾激励了一代又一代的中华儿女，“最可爱的人”成了中国人民志愿军和人民解放军的“姓名牌”，“不爱红装爱武装”曾是一代少女的青春追求。军队文艺所承载的价值观念――“忠贞爱国、保疆卫国”的奉献精神、“一不怕苦、二不怕死”的奋斗精神、“当仁不让、舍我其谁”的担当精神，成为社会主义核心价值观的重要内容，军队文艺已经是我国社会文化的重要组成部分，不可或缺。
　　军队文艺是做“人”的工作，是面向广大基层指战员最直接最生动的政治工作形式。故此，为求得靠近生活，贴近实际，必须深入细致分析研究官兵思想观念、价值观念、行为方式、精神文化需求，有的放矢做好工作，增强时代性和感召力。反之，不扎根实践、深入部队、走进官兵，就难以搞清兵之所需、所想、所问，也就难以唱好、唱响一曲曲军旅作品。近年来，军队文艺人才队伍建设也出现了“外貌主义”和“明星效应”的现象，一度让人感觉军队文艺多了一份“脂粉气”少了一份“血性”，多了一份“社会时尚”少了一份“军营特色”，多了一份“明星光环”少了一份“军魂认同感”，这些都是要不得的。
　　在当下，无论是社会上还是军营里，都充斥着诸多诱惑。军队文艺工作者，要去除特权心、去除功利心、去除虚荣心，在践行社会主义核心价值观的具体实践中，砥砺名节，成就人生。文艺生命不是进身的阶梯，文艺创作不是哗众取宠的工具，锦衣玉食、前呼后拥不是军队文艺工作者应当追求的生活方式。军队是人民的子弟兵，军队文艺是普罗大众的文艺。只有扎根军队，在军营中成长起来的战士，才能真正体悟出绿色军营作为特殊群体的文化内涵和价值内涵。全新的军事文化建设，也提醒军队文艺工作者，要脚踏实地，以践行社会主义核心价值观的先锋精神，勇攀文艺创作的高峰。
(责编：董晓伟、文松辉)
善意回帖，理性发言!
使用其他账号登录:
恭喜你，发表成功!
请牢记你的用户名:，密码:,立即进入修改密码。
s后自动返回
5s后自动返回
恭喜你，发表成功!
5s后自动返回
最新评论热门评论
观点集粹|精彩博客
24小时排行&|&
人 民 网 版 权 所 有 ，未 经 书 面 授 权 禁 止 使 用
Copyright &
by .cn all rights reserved
人 民 网 版 权 所 有 ，未 经 书 面 授 权 禁 止 使 用
Copyright &
by .cn. all rights reserved