防暴队收取当事人加班补助发放表是否合法

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2015-02-15 12:05 标签： 加班补助
单位加班学习违法劳动法吗_百度知道
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单位加班学习违法劳动法吗
　　用人单位安排劳动者加班学习的，用人单位应当依法支付劳动者合法的加班费，劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。　　《工资支付暂行条例》　　第十三条 用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后，根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的，应按以下标准支付工资：　　（一）用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150%支付劳动者工资；　　（二）用人单位依法安排劳动者在休息日工作，而又不能安排补休的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的200%支付劳动者工资；　　（三）用人单位依法安排劳动者在法定休假节日工作的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的300%支付劳动者工资。　　实行计件工资的劳动者，在完成计件定额任务后，由用人单位安排延长工作时间的，应根据上述规定的原则，分别按照不低于其本人法定工作时间计件单价的150%、200%、300%支付其工资。　　经劳动行政部门批准实行综合计算工时工作制的，其综合计算工作时间超过法定标准工 作时间的部分，应视为延长工作时间，并应按本规定支付劳动者延长工作时间的工资。　　实行不定时工时制度的劳动者，不执行上述规定。　　第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金：　　（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；　　（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资的；　　（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。　　经济补偿和赔偿金的标准，按国家有关规定执行。　　第十九条 劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
可以是你自己的记录、还是双休日加班的证据：离厂后可以索要加班费和补偿金、法定节假日加班必须给300%工资。5、工资低于当地最低工资标准。3，但没有补偿。2：超过这个规定时间的工作、社保：可以要求自工作之日起补交，都算加班。4、加班费计算：平时加班应给150%工资。6，休息日加班能补休的补休：可以要求补齐、并可要求拖欠部分25%的经济补偿、不能补休的应给200%工资：可以收集好你加班多长时间、是平时加班还是法定节假日加班、法定工作时间是每天8小时、每周不超过44小时，而且必须保证每周至少休息一天，应是有效。除非你能拿出证据证明是厂方骗你签字，才有可能认定为无效。8、仲裁可以提出的请求：（1）补交社保。（2）将工资低于最低标准部分补齐、并支付补齐部分25%的经济补偿（1）如果你不愿意加班，可以向当地劳动监察大队匿名举报、请求查处、加班的证据。（2）如果你还能忍受加班、只是想索要加班费，也可以是工友的证明或老板承认的录音、那份合同：如果有你签字。7，不给的可以找劳动仲裁委提起劳动仲裁
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回答问题，赢新手礼包自愿放弃加班费约定条款是否有效_百度知道
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自愿放弃加班费约定条款是否有效
我有更好的答案
加班费自愿放弃的约定由于违反法律强制性规定，所以是无效的。可参照如下法律规定：《劳动合同法》第三十一条：用人单位应当严格执行劳动定额标准:///operate/employee/43-labor-law-7-number-issue.html以上回答希望能够帮到您，并希望能得到您的采纳，不得强迫或者变相强迫劳动者加班，应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。用人单位安排加班的。关于劳动者权益的保护，可参考如下资料：
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《劳动法》第四十四条规定：有下列情形之一的你好，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。因此，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬，应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；（三）法定休假日安排劳动者工作的！该约定是无效的。《劳动合同法》第三十一条严格规定：用人单位应当严格执行劳动定额标准；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的
无效违反法律强制性规定
无法律效力。
你好，加班的应当支付加班费。
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回答问题，赢新手礼包您阅读本文耗时：你们好我是乌鲁木齐巡防队员，我想问问我们加班有加班费吗？还有上24小时是合法吗？_百度知道
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你们好我是乌鲁木齐巡防队员，我想问问我们加班有加班费吗？还有上24小时是合法吗？
你们好我是乌鲁木齐巡防队员，我想问问我们加班有加班费吗？还有上24小时是合法吗？晚上9点开始到早上9点上班还不让睡期间睡三个小时[就是巡逻站岗]没有早饭也没有晚饭社区的饭跟猪食一样。已经上了3个月上车。😭😭😭解释一下谁帮我&#12...
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综上所述，你的领导已经严重侵犯，可以说是蔑视和践踏你的人权，强烈建议你检举揭发他
站长就是为了自己的休息时占我们的休息时间，有三个事业编制的民警他们都睡觉也让拍我们站岗😭，伙食补助到现在没发，你跟他顶嘴二话不说在bb你可以走。我们真没办法
和起伙来群殴他，这种人就欠揍我跟你讲，当你眼炮真糊他脸上的时候他反倒不吱声了，这种农奴一样的工作，豁出去不干了
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