戴元湖江苏省动物卫生监督所技术监督厅什么职务

戴元湖任江苏省人社厅厅长 谭颖任省卫生计生委主任
戴元湖任江苏省人社厅厅长 谭颖任省卫生计生委主任
经济日报 - 中国经济网南京 9 月 25 日综合报道 2017 年 9 月 24 日,江苏省第十二届人民代表大会常务委员会第三十二次会议决定任命戴元湖为省人力资源和社会保障厅厅长;任命谭颖为省卫生和计划生育委员会主任,免去其省人力资源和社会保障厅厅长职务。决定免去王咏红的省卫生和计划生育委员会主任职务。
戴元湖简历戴元湖,男,汉族,江苏射阳人,1962 年 2 月出生,1984 年 7 月参加工作,1984 年 3 月入党,大学学历,文学学士学位。1980 年 9 月在扬州师范学院中文系学习;1994 年 9 月至 1995 年 1 月江苏省委党校青年干部培训班学习;1995 年 9 月至 1997 年 7 月南京大学领导干部研究生课程进修班工商管理专业学习;2000 年 9 月至 12 月参加江苏省委组织部第四期高级管理人才经济研究班,赴美国伊利诺伊大学学习。1984 年 7 月盐城师范专科学校中文系教师;1985 年 3 月盐城市委组织部干部科工作人员、干事;1988 年 12 月任盐城市委组织部副科级组织员;1989 年 1 月任盐城市郊区便仓乡党委副书记;1991 年 1 月任建湖县钟庄镇党委书记;1994 年 11 月任建湖县委常委、组织部部长;1996 年 3 月任建湖县委常委、常务副县长;1997 年 11 月任盐都县委副书记、县长;2000 年 12 月任盐都县委书记;2001 年 1 月任盐都县委书记、人大主任;2002 年 1 月任盐城市政府副市长,盐都县委书记、人大主任;2002 年 12 月任盐城市政府副市长;2003 年 3 月任盐城市政府副市长、盐城经济开发区党工委书记、管委会主任;2006 年 8 月任盐城市委常委、秘书长、市政府副市长;2006 年 10 月任盐城市委常委、秘书长;2012 年 6 月任盐城市委常委、常务副市长;2015 年 3 月任盐城市委副书记;2015 年 9 月任盐城市委副书记、市委党校校长;2017 年 2 月任盐城市委副书记、市委统战部部长;2017 年 9 月任江苏省人力资源和社会保障厅厅长。
谭颖简历谭颖,女,汉族,1969 年 9 月生,江苏苏州人,1987 年 8 月加入中国共产党,1991 年 8 月参加工作,博士研究生学历,工程师。1987.09 —— 1991.08,东南大学建筑系学习;1991.08 —— 1996.00,苏州市建委规划设计管理科科员,市建委规划设计事务所副所长(主持工作),市建委规划设计管理处副处长;1996.00 —— 1997.00,苏州市建委主任助理兼规划设计管理处处长(其间:1995.09 — 1998.03 东南大学建筑研究所建筑设计及理论专业在职硕士研究生学习);1997.00 —— 1998.03,苏州市建委副主任、党组成员;1998.03 —— 2000.07,苏州市政府副秘书长、市政府办公室党组成员(其间:1998.03 — 2004.08 东南大学建筑研究所博士研究生学习);2000.07 —— 2000.08,苏州市政府副秘书长、市政府办公室党组成员、市规划局局长;2000.08 —— 2002.00,苏州市政府副秘书长、市政府办公室党组成员、市规划局局长、党组书记;2002.00 —— 2003.01,苏州市政府副秘书长、市规划局局长、党组书记;2003.01 —— 2010.07,苏州市政府副市长、党组成员,市红十字会会长(其间:2003.09 — 2003.12 参加江苏省第七期高级管理人才经济研究班学习,赴美国马里兰大学进修);2010.07 —— 2011.09,江苏省人力资源和社会保障厅党组书记、厅长;2011 年 9 月起任江苏省人力资源和社会保障厅厅长、党组书记兼省委组织部副部长、省行政学院副院长、党委委员。2017 年 9 月任江苏省卫生和计划生育委员会主任。原网页已经由 ZAKER 转码以便在移动设备上查看
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江苏省质量技术监督局网络培训系统规划与实施
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随着社会的进步和科技的发展,作为依法对标准化、计量、质量、锅容管特工作
实施行政执法和综合管理的质量技术监督部门,对相关人员进行教育、培训和考核的
任务日趋繁重。在目前的形式下,构建相应的网络培训教育平台,已经成为解决这一
问题的重要方法。本文结合网络培训的基本思想、管理信息系统相关理论和质量技术
监督培训工作特点,系统论述了江苏省质量技术监督局网络培训系统规划与实施中的
关键技术问题,包括网络培训系统的需求分析、总体规划以及项目实施等几个方面。
文章首先概述了论文的研究背景和动机,进而提出了本文研究的主要目标。接下
来,文章对管理信息系统相关理论和设计方法进行了较为系统的论述,并对江苏省质
量技术监督局现有培训管理模式进行了认真的分析,得出了需求分析的工作模式和分
析结果。在文章第四、第五部分,通过对江苏省质量技术监督局网络培训系统的设计
原则、总体架构、功能框架的阐述,提出了系统的整体架构和核心功能,并对江苏省
质量技术监督局网络培训系统建设的具体实施进行了说明。文章的最后,做了总结和
目前,江苏省质量技术监督局网络培训系统己在实际工作中得到应用,实现了对
全省质监系统工作人员远程教育培训的全方位、科学管理,有力地促进了江苏质监的
信息化建设。
关键词:管理信息系统;网络培训;质量技术监督
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technology,
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technology authority
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management
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