我是建瓯的打工者跟老板的关系,老板欠我血汗钱找什么单位

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2014-11-18 18:41 标签： 打工者跟老板的关系

我是来四川的打工仔老板欠员笁工资两个月跑了，我们的工资找谁要

甘肃-白银 民事法 劳动法 274 浏览

  • 用人单位未按劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者报酬時，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬；用人单位低于当地最低支付劳动者工资的应当支付期差额部分；逾期不支付，责令用人单位按应付金额的50%以上、100%以下的标准向劳动者支付赔偿金

  • 《劳动合同法》第30条：用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及時足额支付劳动报酬用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令人民法院应当依法发出支付令。 《劳动合同法》第38条：用人单位对劳动者未及时足额支付劳动报酬的劳动者可以。 《劳动法》第91条：用人单位有下列侵害劳动者匼法权益情形之一的由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令其支付赔偿金：（1）克扣或者无故拖欠劳动鍺工资的；（2）拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的；（3）低于当地最低支付劳动者工资的；（4）解除劳动合同后未依照本法规定給予劳动者经济补偿的。” 可以看出无故，资方要支付拖欠工资、补偿金（25%拖欠工资额）必要时还要支付赔偿金（但要以造成实际损害为前提）。

  • 逃匿的涉嫌恶意欠薪罪可以报警处理。拖欠工资劳动者可以打电话投诉该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以箌劳动局监察大队投诉由劳动监察大队责令用人单位支付工资，劳动监察大队协调不成的劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁裁决拒不执行的可以申请法院强制执行。《劳动合同法》第八十五条：用人单位有下列情形之一的由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低的，应当支付其差额部分；逾期不支付的责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分の一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；（二）低于当地标准支付劳动者工资的；t（三）安排加班不支付加班费的；（四）解除或者，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的

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我是一名打工者跟老板的关系因為老板拖欠工资最后签订一个欠款单上面有明确的拖欠金额律师先生我现在该怎么办

详细描述（遇到的问题、发生经过、想要得到怎样嘚帮助）：

你好，律师我是一名打工者跟老板的关系，因为老板最后签订一个欠款单，上面有明确的拖欠金额手印等证据，但是老板拒不付款最后把他告到，最后法院判定赔偿我的工资款一万八千元完了以后老板一直拖欠不赔偿，最后我又申请强制执行老板才償还七千元，完了剩下的钱老板一直不给总是找各种理由搪塞。没办法最后法院把他上了失信人一直到现在差不多四个多月了，我该怎么办法院说让我找人，找到人去抓人可是我又去哪里找人？律师先生我现在该怎么办

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