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13家企业招聘信息汇总，总有一家是你想去的~
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中汇会计师事务所2015校园招聘一．公司简介
中汇成立于1992年，经过近22年的探索和积累，成为具有财政部、证监会批准的从事证券、期货相关业务许可证资格，以及具有国家税务总局批准的从事税务鉴证、税务服务资格的大型综合性专业服务机构，由中汇会计师事务所（特殊普通合伙）、中汇税务师事务所有限公司、中汇工程咨询有限公司、中汇管理咨询有限公司等组成。中汇在全国近20个重要商业城市均设有分支机构，拥有跨领域专业人才超过2000人，能为国内外各行业客户提供资本市场财务鉴证、审计、税务、评估、工程咨询、内部控制与风险咨询、IT审计与IT咨询、人力资源咨询、会计服务、专业培训、国际业务等全方面的专业服务。多年来，中汇遵循“正直诚信、专注品质、团队协作”的核心价值观，践行“创造员工成长空间，协助客户提升价值”的使命，在发展的道路上积极探索不断进取。如今，中汇更加成熟稳健，竭诚为客户提供最优质的专业服务。 二、招聘需求审计助理 岗位职责：参与编制审计工作底稿，协助主审人员完成后期整理工作，进行项目审计的现场实施。要求：1、本科、硕士学历，审计、会计、财管等相关专业；2、具有强烈地学习意识，不断提高自身审计技能、学习新的财务相关法规和规范；3、工作认真踏实，能吃苦，有较强责任心，沟通能力、团队协作能力强。工作地点：北京、上海、深圳、杭州、成都、南京、宁波 l 税务助理岗位职责：协助项目访谈工作，协助项目经理撰写税务报告或者咨询报告。要求：1、本科、硕士学历，税务、财政等相关专业；2、具有强烈地学习意识，了解有关财税政策和法规；3、工作认真踏实，能吃苦，有较强责任心，沟通能力、团队协作能力强。工作地点：北京、杭州 l 工程咨询助理岗位职责：协助项目负责人完成土建、安装、水利、市政等工程造价项目的咨询工作。要求：1、本科学历，土木工程、工程管理、工程造价等相关专业；2、熟悉工程相关计价软件及工程量计算软件；3、工作认真踏实，能吃苦，有较强责任心，沟通能力、团队协作能力强。工作地点：北京、杭州、成都l 资产评估助理岗位职责：协助项目负责人完成企业价值相关的与财务相关评估项目的现场查证及后期调查、估价等工作。要求：1、本科、硕士学历，评估、设备，数学，金融，财会，房地产，土地等相关专业；2、较强的文字写作能力、熟练使用office办公软件； 3、沟通能力较强、能承受一定的工作强度及压力。工作地点：北京、杭州、成都l 管理咨询助理岗位职责：协助项目负责人完成对人力资源、组织战略等管理咨询项目的咨询工作。要求：1、本科以上学历，企业管理、MBA等相关专业；2、工作认真踏实，能吃苦，有较强责任心，沟通能力、团队协作能力强。工作地点：北京、杭州l 财务外包助理岗位职责：协助完成帐务处理、与客户沟通，日常客户服务等工作。要求：1、本科学历，会计学等相关专业；2、工作认真踏实，能吃苦，有较强责任心，沟通能力、团队协作能力强。工作地点：杭州 三、联系方式
中汇2015校园招聘简历接收（网申）唯一通道为：中汇官网：新浪微博：@中汇招聘微信公众账号：中汇招聘
宁波兰羚钢铁实业有限公司招聘简章一、公司简介 兰羚钢铁是一家为汽车生产行业配套，进行各类冷轧钢板、不锈钢、铝板、铜板等精细钢板剪切加工配送及汽车零部件冲压加工配送为主和为国内外客户提供保税业务服务的现代物流企业。公司位于宁波北仑保税东区港东大道23号，是我国目前唯一一个位于国家级保税区内从事精细钢板及汽车用钢板材加工配送和以生产汽车零配件、冲压件为主体的企业，总投资2.6亿元，总占地70亩，建筑面积45000M2。
公司在发展钢板材剪切加工和汽车零配件冲压加工主营业务的同时；还长期从事国际贸易和面向国内外客户开展“三来一补”的保税仓储、服务业务，现已成为国内多家大型钢铁企业的销售代理经销商，在全国物流行业中享有良好声誉保税物流和国际货代，此外，我司还注重“空气清新净化”系统的研发和产品的生产；我司与日本西玛公司技术合作，开发、制作的“兰羚西玛”杀菌空气净化器系列产品目前已成功上市，并获得了了广泛好评。
兰羚钢铁自2004年入驻宁波保税区已历经十年发展，现有员工140余人；其中大专以上学历员工50余名。钢铁剪切加工年配送量达6万吨，年产值4亿元。公司较早地通过了ISO/TS16949国际质量体系、环境和职业健康安全管理体系(GB/T)的认证。连续4年被评为国家“AA级物流先进企业”。先后荣获宁波市“安全生产标准化单位”、“治安安全单位”、“AA级资信企业”和宁波保税区“重点行业小巨人企业”、“和谐企业创建先进单位”、“安全生产管理先进单位”、“劳动关系和谐企业”等多项荣誉资质。
为适应公司发展，现面向社会诚招2015年应届毕业生，有意在宁波本地发展者优先！ 二、招聘需求l
总经办秘书
专业要求：金融/经济管理类 持C1照者优先l
销售业务员
专业要求：国贸/工商管理/市场营销等 持C1照者优先l
生产单证员
专业要求：计算机//财务等 持会计从业证优先l
财务单证员
专业要求：会计
持会计从业证优先
三、福利待遇（1）薪资构成：底薪+各类津贴+加班费+绩效奖=应发工资：元；（2）社保福利：为员工缴纳五险 、发放年终奖及其它福利；（3）办公条件：拥有新办公楼宽敞、整洁、明亮，配备先进齐全的现代化办公设施，环境优越。（4）食宿条件：自有员工宿舍、住宿条件优越，生活家具电器配备齐全，拥有300M2员工就餐食堂；（5）通勤保障：自有通勤班车2辆、保障员工上下班免费通勤；（6）员工休假：员工享受带薪年休假、法定节日假、符合国家规定的婚育产假；（7）档案关系：保税区人社局免费托管人事档案及接收党组织关系；（8）工会组织：组织员工开展丰富多样的业余文化活动。其他（1）所有应聘人员网上投递简历或携带本人相关简历、材料进行现场面试（2）凡应聘人员须保证所提供应聘材料的真实性，弄虚作假者一律取消资格；（3）公司网址： 简历投递邮箱：
联华华商2015校园招聘会一、公司简介
杭州联华华商集团有限公司注册资本金1.2亿元，现有员工1.9万余人，门店220余家。主要从事零售连锁业的经营，经营商品包括百货、食品、生鲜三大部类， 10万余种商品，业态包括购物中心、大卖场、综合超市、标准超市、精品超市等，并分别冠以“世纪联华”、“联华”、“CITYLIFE”等品牌。
1997年，庆春店开业，开启了公司在零售行业的起步； 2013年实现含税销售157.19亿元，连续14年位居浙江省内连锁行业第一。
企业的发展得到社会的广泛认同，陆续被授予“省级文明单位”、浙江省百强企业、杭州市“突出贡献商贸服务企业”、“全国商业服务业校企合作与人才培养优秀企业”、“浙江省第二批省级高校毕业生就业见习示范基地”等荣誉称号。
联华华商集团以打造“最受顾客信赖，员工认同、股东满意、社会尊敬的浙江连锁零售企业”为企业使命，秉承“顾客第一，唯一的第一”的经营理念，致力于实现“领跑浙江零售，铸就百年企业”的企业愿景。 二、职业发展 1、员工发展通道：“企业发展我发展”是全体联华人的期待，也是企业始终秉持的人才培养理念，为员工打造管理途径晋升及专业途径晋升两条职业发展道路：管理途径：员工——课长级管理人员/一般管理人员——处长/主任——门店经理/职能部门经理专业途径：初级——中级——高级同时通过以下途径为员工发展提供支持，主要包括：星级员工考核、职能部门专业岗位评聘、门店管理人员资格认证等；2、培训体系：联华华商致力于管理储备培养， 经过十余年的探索，构建了一套健全的培训体系，主要包括：大学生入司教育、储备培训（课长、处长、经理助理）及在职培训。并不断推进相关的培训资源建设，主要包括：专兼职讲师队伍、公共及岗位专业课程体系、认证体系、带训辅导体系、实训资源等 三、与联华同行（一）、生鲜管理储备1.负责根据生鲜课别的各项考核指标制定月度、年度计划，并跟踪、实施，确保指标完成及达到最高值；2. 负责生鲜课别的现场管理工作；3.负责生鲜课别的人员管理工作；4.负责与供应商的日常沟通、谈判及供应商关系维护；（二）、营运管理储备 1.负责根据所在课别的各项考核指标制定月度、年度计划，并跟踪、实施，确保指标完成及达到最高值；2. 负责所在课别的现场管理工作；3.负责所在课别的人员管理工作；4.负责与供应商的日常沟通、谈判及供应商关系维护；（三）、招商管理储备1.负责宣导、执行公司的促销活动，制定并实施门店招商区的年度促销计划；2.负责跟踪门店招商区的销售情况，分析专柜各项数据，并提出改进意见；3.负责处理招商区顾客投诉；4.负责招商区促销人员的现场管理及培训工作； 5.负责进行供应商的沟通、谈判，维护供应商关系；（四）、收总管理储备 1.负责收银区域秩序维护与突发事件处理；2.负责总台区域赠品、发票管理及会员卡办理；3.负责顾客关系维护，处理顾客投诉，并进行跟踪和回访； 4.负责收银款项的上传及营业款出纳的管理工作；5.负责收总部门日常工作及人员管理；6.协助执行企划方案，并进行赠品使用情况跟踪； （五）、企划储备1.负责门店氛围及日常装饰的策划、执行及管理工作；2.负责解读、宣导、执行公司的营销活动；3.负责策划、执行所在门店的营销活动方案；4.协助门店开展各部门促销活动的相关准备工作；5.负责执行竞争门店营销方式的市场调研；（六）、信息管理储备 1.负责门店自动补货系统的操作工作；2.负责商品进货、退货等相关单据的录入工作；3.负责接收公司相关数据，处理报错信息；4.负责制作并呈报各类销售、库存、盘点等数据报表；5.负责门店邮件收发及跟踪处理；（七）、品质管理储备 1.负责门店的质量管理工作及操作流程的检查和管控；2.负责制定并实施本门店质量管理培训计划；3.负责对因商品质量问题引发的重大投诉进行跟踪、反馈；4.协助各级政府职能部门和公司相关部门开展质量检查；热爱零售行业，具备优秀的责任意识与敬业精神，团队意识强；（八）、人力资源管理储备1.负责门店人员招聘，保证招聘指标达成；2.负责根据公司薪酬方案，制订本门店二次分配方案并实施；3.负责办理员工入职、离职、调动等相关手续；4.负责制订门店培训计划并实施；5.负责召开储备沟通会，制作储备报表，进行储备人员的考核等相关储备管理事宜；6.负责对本门店的人力资源工作进行评估。
四、招聘说明1、招聘流程：投递简历——在线测评——初试——复试——录用2、网申地址：/zj.chinalh/tx.htm3、联系方式：2、7
安徽省技术进出口股份有限公司 2014年10月招聘启事一、公司简介
安徽省技术进出口股份有限公司创立于1985年，是安徽省一家大型外贸企业，旗下拥有多家控股和参股企业。公司经营范围涵盖国际贸易、国内贸易、招标代理、房地产开发、汽车及工程机械销售、投资典当、酒店餐饮等领域。
多年来，公司始终谨记“至精至诚、服务社会”的理念,坚持以国际贸易为主业，走出了一条贸易与实业良性互动的发展道路。公司自1994年至今，进出口额始终位居全省外贸企业前茅，2013年进出口总额达到10.5亿美元，再创历史新高。
安徽技术具备雄厚的发展实力与良好的品牌形象，是人才发展的优质平台，现诚聘有识之士加盟！
二、招聘需求l 进口业务员
专业要求：国际贸易、英语或工科
其他要求：英语六级450分以上或获得其他语种专业等级，口语流利；有良好的沟通协调及表达能力；工作主动性强有进取心；有相关工作经验、驾照者优先l 战略规划专员 专业要求：经济类 其他要求：英语六级450分以上，会操作办公软件，文字功底较强，具备分析及管理能力
三、报名须知1.请于日（周日）12:00前，登录.cn/公司网站，进入“毛遂自荐”专栏，填写并提交应聘表。2.笔试、面试计划于10月下旬组织，敬请留意查收邮箱通知。应聘人员应提供真实有效的相关材料，发现弄虚作假者，取消应聘资格，我司承诺对应聘者资料将给予严格保密，并仅用于招聘工作使用。此次未选聘者资料，将收入公司备选人才库保存，恕不退还。公司地址：安徽省合肥市长江西路459号（长江西路与潜山路交叉口） 咨询电话：5，邮箱 : .cn 传真：8联系人：华女士 朱女士 宁波南部商务区招聘简章一、园区简介宁波南部商务区位于鄞州新城区内，宁波市轻轨3号线将从中间穿过，并被城市路网围裹，交通便捷；北面紧邻鄞州公园，西面紧挨湿地公园，生态环境宜人；与新城区繁华商业街万达广场、南苑环球大酒店等3家五星级酒店和区政府各行政机关、鄞州第二医院、鄞州高级中学车距仅5分钟，是宜业宜居佳地。
被誉为宁波曼哈顿的南部商务区，以总部经济、国际贸易、科技创意、服务外包为发展方向逐步成为长江三角洲南翼的区域性总部经济基地、外向型经济服务基地、重要的研发基地和外包产业集聚基地，成为宁波市最具有活力的高端商务经济集聚区，成为以企业总部和商务办公为主，以商业、物流、文化、金融、信息等服务业相配套的现代经济商务中心。
截至2014年7月底，一期共入驻企业2200家，已有超22000万人在园区内办公，平均入驻率达到82.95%。入驻企业有杉杉集团、奥克斯、罗蒙、中基、曼哈顿置业等知名企业，每年至少提供10000个以上就业机会，外贸型、电商型、财会型人才需求尤其大，欢迎广大学子加入我们这个大家庭。目前在招上千个岗位，具体请登入官方网申平台：www.，这里有园区企业最新最全的招聘信息。二、招聘职位以下为部分招聘岗位，我们共提供上千个岗位，更多岗位详情请登录官方网申平台：www.营销类：营销经理、外贸业务员、外贸业务助理、单证员、客户经理财会类：会计、出纳管理类：总裁助理、总经理助理、营销总监、技术类：JAVA软件工程师，PHP软件工程师、网页设计/美工、WEB工程师、平面设计师、标示导示结构设计师电商类：电商运营、导购、客服三、招聘企业名录1.
宁波安德路工业自动化设备有限公司2.
宁波千诺进出口有限公司3.
宁波星动力潮流百货有限公司4.
宁波格岚德国际贸易有限公司5.
宁波尼兰德国际贸易有限公司6.
宁波九人计算机科技有限公司7.
宁波德赢财富管理有限公司8.
美国布巴有限公司宁波代表处9.
宁波恒硕化工有限公司10.
宁波市鄞州区智越教育培训学校（瑭宁街英语）11.
宁波市鄞州和创进出口有限公司12.
宁波市普迪电子科技有限公司13.
宁波市东望智能系统工程有限公司14.
宁波市南苑新城酒店有限公司15.
宁波杉杉股份有限公司16.
宁波上泓户外用品有限公司17.
宁波盈升国际贸易有限公司18.
宁波科拓进出口有限公司19.
宁波雄顺建筑装饰有限公司20.
宁波宏商网络科技有限公司21.
宁波鄞州天泓进出口有限公司22.
宁波中赛进出口有限公司23.
宁波恒略房地产投资咨询有限公司24.
天津聚通祥贵金属经营有限公司25.
宁波汇富商务服务有限公司26.
宁波乐卡克服饰有限公司27.
浙江云快传科技有限公司28.
宁波海远环境电器有限公司29.
宁波雅购贸易有限公司30.
浙江光大国际旅游有限公司宁波分公司31.
宁波华旗国际贸易有限公司32.
杭州峰茂文化艺术品有限公司宁波分公司33.
宁波聚源慧富投资管理公司34.
宁波甬得资产管理有限公司35.
宁波迈庭国际贸易有限公司36.
麦士德福科技（深圳）有限公司宁波办事处37.
宁波安迪防水材料有限公司38.
宁波意斯欧国际贸易有限公司39.
宁波震翔进出口有限公司40.
宁波非凡柒伍文化传播有限公司41.
宁波东新建筑有限公司42.
宁波市鄞州木子贸易有限公司43.
宁波旋光医药科技有限公司44.
宁波能华节能科技有限公司45.
宁波一川广告设计有限公司46.
宁波金麦进出口有限公司47.
宁波宏翔伟业电子有限公司48.
宁波华赛进出口有限公司49.
宁波远翔国际展览有限公司50.
宁波理文知识产权代理事务所51.
宁波华旭智能科技有限公司52.
宁波智慧产业发展有限公司53.
宁波凯伦防水材料有限公司54.
宁波鑫盾进出口有限公司55.
宁波市沃德房地产投资咨询有限公司56.
宁波市品赫装饰设计工程有限公司57.
浙江联辉进出口有限公司58.
宁波市鄞州杜威电子有限公司59.
宁波亿人文化传媒有限公司60.
宁波睿承知识产权代理有限公司61.
首创证券有限责任公司62.
宁波市瀚然进出口有限公司63.
浙江蓝雪食品有限公司64.
宁波久紫进出口有限公司65.
宁波自由者进出口有限公司66.
宁波睿时房地产投资咨询有限公司67.
宁波中蓝时装有限公司68.
宁波爱相伴婚姻服务有限公司69.
宁波标帝气动工具科技有限公司70.
宁波甬润网络科技有限公司71.
宁波贷齐乐网络科技有限公司72.
宁波天玑控股有限公司73.
宁波聚元投资管理有限公司74.
宁波创视纪文化传媒有限公司75.
宁波保税区赛科贸易有限公司76.
宁波戈文进出口有限公司77.
宁波东盈进出口有限公司78.
宁波全星全意信息科技有限公司79.
宁波海定进出口有限公司80.
宁波金赛银股权投资管理有限公司81.
宁波英诺维机械有限公司82.
宁波市鄞州盈瑞国际贸易有限公司83.
浙江宏纪工程安装有限公司84.
宁波恒元化工有限公司85.
宁波富田日用品有限公司86.
宁波市鄞州南部商务区水街87.
宁波佰优国际贸易有限公司88.
宁波曦技动画数码游戏有限公司89.
宁波恒亚国际贸易有限公司90.
宁波杉杉物产有限公司91.
宁波九好办公服务有限公司92.
宁波璟屹进出口有限公司93.
宁波思八达智慧企业文化传播有限公司94.
宁波雅励进出口有限公司95.
宁波良井机电有限公司96.
宁波传世珀尔送变电工程有限公司97.
宁波慧谷电子商务有限公司98.
宁波澳雅黛生物科技公司99.
宁波景铭国际贸易有限公司100.浙江庆隆环保科技有限公司101.宁波斯达能源有限公司102.宁波高新区鑫鼎金融服务外包有限公司103.宁波百力胜贸易有限公司104.宁波特甘仕贸易有限公司105.宁波奥卡斯能源科技有限公司四、联系方式更多企业信息及招聘岗位信息，请见www.地址：宁波南部商务区网申地址：www. 中国电信浙江公司2015校园招聘一、公司简介中国电信股份有限公司浙江分公司是中国电信首批在海外上市的四家省级公司之一，是浙江省内规模最大、历史最悠久的电信运营企业。公司主要经营固定电话、移动通信、卫星通信、互联网接入及应用等综合信息服务，织就了一张光纤、移动、WiFi以及卫星通信无缝衔接、天地一体的卓越网络，旗下拥有“天翼”、“天翼e家”、“天翼领航”、“号码百事通”等知名品牌。目前，公司倾情服务近1500万固定电话客户、1100万宽带客户、1300万移动客户。公司拥有8个直属单位、6个委托管理单位和省电信工会，下辖11个市分公司、92个县（区）分公司、866个支局。
中国电信浙江公司以持续创新、不断奋进的精神，依托网络、品牌、技术、人才等方面的独特优势，以全新的多业务、多网络、多终端融合及价值链延伸，致力于为社会提供便捷、畅通和高效的综合信息服务，在信息化与工业化融合的历史机遇中，引领新一代信息技术发展的潮流，努力践行集团公司去电信化、市场化和差异化的“一去两化”转型战略目标，致力成为知识经济和信息经济时代“智能管道的主导者、综合平台的提供者、内容应用的参与者”。
公司积极实施“聚焦客户的信息化创新”战略，走差异化的发展道路，将信息化发展的成果惠及社会各行业和广大人民群众。作为浙江省信息化建设的主力军，公司竭力打造“光网o无线城市”智能高速信息网，以全新的移动互联网、物联网、云计算等信息技术手段，积极助推“智慧浙江”建设。
服务于民、回报社会是公司发展之根本。近年来，在浙江省委、省政府的正确领导下，在社会各界与广大客户的信任与支持下，公司在发展自身的同时，时刻不忘全力服务社会、保障通信畅通与安全、惠及民生，强力支撑促进经济平稳增长与社会和谐发展。海阔凭鱼跃，天高任鸟飞。中国电信浙江公司的广阔天地，将令你大有可为！全新的舞台、全新的视野、全新的挑战，中国电信浙江公司真诚欢迎有志青年加盟！二、招聘需求（1）职位类别：市场类、销售与服务类、产品类、企业信息化类、维护与服务支撑类、综合支撑类。（2）基本素质要求：认同中国电信企业文化，具有良好的敬业精神与团队合作精神；遵纪守法，诚实守信，具有良好的个人品质和职业道德；具有扎实的专业知识，务实、进取，学习能力强；具有良好的沟通能力和健康、成熟、稳定的心理素质。（3）学历要求：能按期获得国家教育行政部门认可、认证的普通高等院校全日制大学本科及以上学历。研究生必须有本科文凭。a) 境内高校应届毕业生，应能够在2015年8月底取得毕业证、学位证，并获得报到证；b) 境外院校留学生，应于2014年7月至2015年6月间毕业，能够在2015年9月底之前获得国家教育部留学服务中心的学历学位认证，开始全职工作；若有特殊情况，认证获取最晚不超过日前。（4）英语要求：具有较好的英语听说读写能力，一般应已通过国家大学英语四级（CET4）考试（成绩在425分以上），或托业（TOEIC）听读公开考试630分及以上，或新托福（TOEFL-IBT）考试75分及以上，或雅思（IELTS）考试5.5分及以上。主修语种为其他外语，应通过其他相应的外语水平考试（如专业四级、八级等）。以上外语考试成绩及证书须在有效期内。（5）身体健康，具备与工作要求相适应的身体条件。三、招聘流程（1）在线申请职位（日-11月10日）报名者对照职位需求与报名条件，在线填写简历、申请职位。每一位学生参考网站上求职岗位，只能申请一个职位，每个岗位最多可申请两个工作地。（2）简历筛选 （日-11月10日）通过简历筛选的同学将被邀请参加综合素质能力测试，测试将在报名截止后1周左右举行。（3）组织笔、面试（2014年11月中旬-2014年12月上旬） 1、综合素质能力测试　　综合素质能力测试主要为笔试，将在全国数个城市（北京、武汉、西安、成都、南京、杭州）同时进行。参加笔试的同学应携带个人身份证、学生证、通知信（打印）、笔等。2、专业面试　　通过综合素质能力测试的同学将在杭州参加专业面试。参加专业面试时应携带：身份证、学生证、就业推荐表原件、英语等级证书原件、成绩单原件、各类获奖/资格证书等。 3、综合面试　　通过专业面试的同学将参加用人单位组织的综合面试。参加综合面试时应携带：身份证、学生证、就业推荐表原件、英语等级证书原件、成绩单原件、各类获奖/资格证书及复印件等。（4）体检及签署三方协议（2014年10月中旬-日）　　通过笔试、面试、体检、背景核查等综合考察的应聘者，将被通知录用，签订三方协议。报名方式：本次招聘仅通过在线方式接受报名，请登陆中国电信集团公司招聘网站进行在线注册，并按浙江公司要求在网申截止期限（日）前提交1）中国电信集团公司校园招聘/2）中国电信浙江公司人才招聘网站 http://www..cn/以上流程若有变动，将另行通知。更新公告敬请关注中国电信浙江公司网站。四、注意事项中国电信浙江公司为适应人才招聘走向市场化的需要，根据近年来招聘录取情况，本公司从2007年校园招聘开始：市分公司的岗位一般招聘研究生、县（市）分公司一般招聘本科生。（一）简历要求：简历应包括：《应届大学毕业生就业推荐表》（盖学校就业办章）、学习成绩单（盖学校教务处成绩专用章）、英语（CET-4或CET-6）证书。网上投递简历时须将上述材料原件扫描成电子文档，添加在简历的附件栏中。材料不齐或提供不真实的材料，有可能会影响评委对你的了解甚至不能被录取。（二）填写志愿：请各位应届大学毕业生在填写志愿时认真阅读本公司公布的《2015年校园招聘岗位目录》，以免造成录取困难。每人限填报一个职位、两个工作地。工作地志愿要注意有一定的层次，本公司将按招聘岗位人数一定的比例筛选简历。（三）投递简历：按所学专业或特长选择岗位，不要轻易改变自己所学专业去选择“感兴趣”的岗位，以免影响自己的竞争能力。五、其他事项（一）录用人员将与中国电信浙江公司签订劳动合同，享受合同制员工薪酬福利待遇。（二）网申截止日日。（三）联系方式中国电信浙江公司人才招聘网站在线咨询招聘官方微博：新浪微博@浙江电信招聘微博
迪卡侬2015校园招聘一、公司目标我有充分的自治权管理我的部门我的团队我将培训并管理我的销售团队，并帮助他们实现个人的职业发展目标我的商业目标完成部门的营业额，利润，支出及盈利目标，制定相应的商业活动及计划我的商品我和我的团队一起在商场内工作，以最佳陈列迎接我们的顾客合理控制库存，并保证良好的库存运转率我的顾客我和我的团队一起提供专业的销售服务给顾客商场运营我和我的同事一起协助店长工作，保证商场的日常运营我们为你提供：系统全面的长期培训发展计划和广阔的晋升空间面向全球的工作机会丰富多样的体育活动每年十五天的带薪年假商业医疗保险 二、职位要求中国国籍，英文流利大学本科以上学历热爱运动，并经常参与体育活动热情坦诚、脚踏实地、活力、有团队精神及有责任心，并且对工作严格要求能够将个人的发展计划和公司的发展计划结合良好的沟通和表达力、积极上进具有管理潜质或发展潜质职位标签：批发/零售职位要求：仅招录2015年应届毕业生职位职能：店长/卖场经理/楼面管理 职位描述：Please send both of your English and Chinese CVto:Hongying.请将您的中英文简历同时发至: Hongying. 三、工作地点迪卡侬新星商场：宁波市海曙区新星路111号（青林湾欧尚旁）
SEPHORA丝芙兰2015校园招聘一、公司简介SEPHORA（丝芙兰）2015校园招聘全面启动啦！营运管理培训生（OMT）是SEPHORA公司特别为应届毕业生量身规划，帮助新人进入零售行业，快速成长为国际化零售营运管理人才。跃跃欲试想要在零售行业一展拳脚的同学还在等什么，现在就猛戳SEPHORA（丝芙兰）2015校园招聘官网链接/SEPHORA/ 投递你的梦想！二、招聘流程网申：日~日 通过在线申请， 提交中英文简历面试：2014年10月~11月 面试、店铺体验签约：2014年12月 录用入职：2015年7月加入SEPHORA 公司公司信息详情请见：
诺亚财富2015年管理培训生招募一、公司简介
诺亚（中国）控股有限公司（NOAH. NYSE）起源于2003年，日成功登陆美国纽约证券交易所，是中国内地首家上市的独立财富管理机构。公司定位于新一代综合金融服务提供商，是具有资产管理能力的、领先的独立财富管理机构。目前，形成资产管理（ASSETS MANAGEMENT）、财富管理(WEALTH MANAGEMENT )、投资银行三条业务主线，覆盖家族财富管理、高端财富管理、基础财富管理、海外财富管理、房地产投资管理、信贷、保险经纪等七大业务领域，金融服务集团架构成型，总体上具备为中国高净值人士实现全球化、全面资产配置服务的能力。
截至2014年3月，诺亚财富已在上海、北京、广州、温州、杭州等56个城市设有分支机构，为超过5.55万名高净值人士提供专属财富管理服务。 二、公司文化诺亚（中国）控股有限公司董事长兼CEO汪静波曾经说过这样的一个小故事——人生其实就如同一颗树。每一个人，都应该像树一样成长。人生如树，就需要像树一样甘于寂寞，而不是追求浮华。先向下打好根基，然后再努力向天空伸出我们的双手。是那些看不见的，但是却在土壤里深深扎下的根系，决定了我们能够站多久，站多稳。诺亚希望，每一位诺亚人，都有成为大树的潜质。
诺亚财富从自我的发展进程中，提炼了五条核心价值观：“正直诚实、专业主义、客户关怀、勇于创新、心灵成长”。
诺亚希望，每一位诺亚人都有共同的核心价值观。只有这样，我们才能久远地共同行走，成为紧密凝聚在一起的团队。
诺亚（中国）控股有限公司（NOAH. NYSE）起源于2003年，日成功登陆美国纽约证券交易所，是中国内地首家上市的独立财富管理机构。
诺亚财富方舟之翼管理培训生项目，通过为期12个月的管理培训生计划，旨在通过挑选最优质的种子，用1年时间成就3年成长，打造一支在诺亚土壤深扎根系、优种成“材”的骨干子弟兵队伍。
作为诺亚集团战略人才发展项目，管理培训生侧重于在关键岗位、创新业务上进行人才储备。公司将为管理培训生提供系统培训及个性化发展，通过提供丰富且据挑战性的课程培训、在职训练、轮岗实践、项目挑战、心灵成长、企业教练等多样化培养方式，为管理培训生的进一步发展，储备所需要的知识技能。
三、2015年管理培训生招募方向
2015届管理培训生将覆盖诺亚集团下辖各子公司，涵盖私人银行、资产管理、投资银行等业务单元。我们欢迎所有正直诚实、勇于创新、乐于合作、积极进取、有着创业激情与梦想的应届毕业生加入诺亚团队。产品方向：精算、金融、经济、数学、统计专业资产证券方向：金融、经济、财务、数学、统计、法律（地产方向）等专业电商方向：信息管理、计算机技术、电子商务、项目管理等专业投行方向：金融、统计、数学专业信贷方向：金融、财务、法律（地产方向）专业运营管理方向：新闻学、中文、金融、经济、税务、会计、管理、法律等专业 四、招募流程与时间投递简历（9月下旬-11月上旬）—面试（11月中旬）—复试（12月中旬）—全国OFFER（1月初）；入职地点：上海请及时关注各大院校就业网信息与BBS；如有意愿申请此项目，请把简历发至，并标注“申请诺亚方舟之翼管理培训生计划”申请截止日期：日
宁波市人才中心招聘实习生一、招聘简介宁波市人才中心招2-3名兼职学生，工作内容轻松，整理资料，报酬100元/天，工作时间早上9点到下午5点，包午饭，有午休，欢迎大三、大四、研究生同学来电咨询，电话1，皇甫老师。
中国移动浙江公司2015校园招聘一、公司简介中国移动通信集团浙江有限公司（简称“中国移动浙江公司”）隶属于中国移动通信集团公司，是中国移动有限公司的全资运营子公司，在全省拥有杭州、宁波、温州、台州、金华、绍兴、嘉兴、湖州、衢州、丽水、舟山等11个市分公司和90个县（市）及城区分公司，统一经营浙江省的中国移动通信网络。
公司于1997年在全国通信行业中最早在海外（香港、纽约）上市。截至2013年底，公司员工总数超过2.5万人，总资产规模超过675亿元，年运营收入超过410亿元，客户总数近5200万户，规模位居集团内各省公司前列，是全集团的标杆企业、省内规模最大的电信运营商。
公司以“移动改变生活”作为战略愿景，为人们的生产、生活提供无所不在、丰富多彩、便利高效的应用和服务。经过多年努力，公司已构筑起一张容量大、覆盖广、质量优的全方位、立体化、智能化、多层化精品网络（包括GSM、3G和4G）。目前4G已全省正式商用。
公司坚持以移动+互联的方式，面向个人客户大力发展移动互联网和家庭宽带业务，不断推出丰富的多媒体融合信息服务，面向行业客户深入推进“无线城市智慧浙江”建设，推出系列化的信息化产品和全面解决方案定制服务，努力成为值得各方信赖的数字生活伙伴。面向未来，公司将顺应移动互联网时代的发展潮流，致力于移动改变生活，围绕“发展创优、转型创先”的目标要求，强化创新驱动、改革推动和管理联动三大动力保障，坚持做移动通信领域的绝对领先者、全业务领域的有力竞争者、移动互联网领域的创新开拓者、企业综合价值的标杆引领者，聚焦存量经营、流量经营、集客经营、智慧家庭经营、智慧生活经营五大领域，全面开创公司持续健康发展新局面。为进一步强化人才支撑，促进公司可持续发展，现诚邀2015届优秀毕业生加盟： 一、招聘单位：浙江省十一个地市的县（市）分公司、城区分公司及省、市公司本部。二、招聘职位：技术类（网络运营、技术支持、系统开发及运维、基建项目经理）、市场类（运营分析、营销策划及运营、信息化项目经理、产品经理、客户经理、内容运营）、综合类（财务管理、综合管理）等。三、所需专业：通信类、计算机类、互联网类、电子类、工民建、市场营销类、管理类、电子商务、财务、会计类、人力资源类、法律等。 四、基本要求：2015届普通高等学校全日制应届毕业生，本科及以上学历，英语CET-4成绩达到425分及以上，身体健康。 二、招聘流程与应聘方式在线应聘→笔试测评→初面→二面→体检与背调→签订三方协议特别优秀的你，将有机会在招聘过程中搭乘“招聘直通车”，直接录用并签订三方协议。 报名方式：一、请登陆/zmcc2015，在线填写投递简历。二、经资格遴选后，将通过电话、短信或Email等方式，通知笔试、面试的时间和地点。三、请正确填写您的联系方式，并保持通讯工具的畅通。每人应聘一个地区的一个职位，一经录用，将与中国移动浙江公司签订劳动合同，享受公司合同制员工薪酬福利待遇。 三、联系方式官方网站：/zmcc2015微博互动：/zmcczhaopin网络投档截止时间：2014年11月6日24:00
大连华信计算机技术股份有限公司招聘通知一、公司简介 大连华信计算机技术股份有限公司成立于1996年5月，为中外合资民营企业，面向全球客户提供领先的应用软件产品、信息服务及行业解决方案，外资股东为NEC、NTT DATA、日立解决方案、NEC解决方案、微软、新日铁住金系统集成等世界知名IT企业，总部位于中国大连，在日本东京、北京、济南、天津、昆山、深圳、沈阳、长春、成都、广州、苏州等地设有分支机构。多年来，大连华信始终保持健康发展，拥有员工近6,000人，总资产达19亿，为中国第二大软件出口企业，中国自主品牌软件产品收入前十家企业。
大连华信长期以来坚持“以应用软件开发和服务为核心，国内、国外市场同步发展”的战略。通过不同市场的借鉴和互动，不断吸收国际化管理经验和先进技术经验，促进技术和业务的相互转化，实现公司产品和技术的不断创新。目前，公司业务覆盖国内、日本、美国、中亚、南亚等国家和地区的政府及公共事业、金融、产业、通信、医疗卫生等各行业领域。为日本信息服务市场起步最早、规模最大的企业之一，被日本业界评为“质量最受信赖的企业” ，连续多年被评为出口示范企业。在中国国内市场，业务覆盖300余个城市，在住房公积金、银行IC卡领域市场占有率第一。时任国务院总理温家宝、时任国家副主席习近平、时任副总理李克强、时任副总理王岐山、时任副总理张德江、时任中央纪委书记贺国强都曾先后视察大连华信，并给予了殷切期望。
大连华信致力于员工与企业的共同发展。在企业高速发展的同时，公司秉承“以人为本”的理念，把员工培养作为企业战略的重要任务。大连华信不仅在住宿、班车、薪酬等物质方面贴心为员工着想，更在精神方面丰富员工的业余文化生活，尤其是在个人的职业发展方面，公司每年都投入巨额资金用于员工培训，使员工能够及时学习到国际上最前沿的技术知识和开发技能，使员工成为既熟悉业务、又精于开发项目，完全符合软件企业要求的复合型高端人才。在软件行业快速发展的今天，我们真诚欢迎有志之士加盟大连华信，一起携手未来！二、招聘需求招聘职位：软件开发工程师、软件测试工程师、手机开发测试工程师、质量管理工程师学历要求：应届本科生专业要求：计算机、软件、网络、信息等理工科相关专业外语要求：第一外语为日语或英语英语国家四级或日语二级以上其它要求：品行端正，无不良记录身体健康，无影响工作的疾病或传染病学习成绩优秀，能获得毕业证及学位证愿意从事软件开发工作 三、福利待遇我们将提供具有竞争力的收入完善福利制度（养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金）商业医疗保险多元化的国内外培训机会专业的职业发展规划为外地毕业生解决大连市内户口为外地单身员工提供集体宿舍 四、联系方式公司地址：大连高新技术园区黄浦路977号公司网址：.cn传真：9接收简历邮箱:.cn
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