有谁知道张家港劳动争议仲裁仲裁的联系方式啊？

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2014-10-09 01:15 标签： 劳动争议仲裁
注：1、带“★”的技术要求为必备要求，若不满足则作无效标书处理。
2、数字红外无线会议主机、数字红外无线主席单元、数字红外无线代表单元、数字红外收发器、数字化会议主机、数字主席单元、数字代表单元、鹅颈话筒必须为同一品牌，若不满足则作无效标书处理；
3、阶梯教室媒体矩阵、阶梯教室主扩音箱、阶梯教室主扩功放必须为同一品牌，若不满足则作无效标书处理；
4、全频音箱、全频音箱功放、吸顶音箱、吸顶音箱功放、调音台、反馈抑制器、多功能一体化调音台必须为同一品牌，若不满足则作无效标书处理。
5、多媒体录播一体机、视音频编码器、VGA编码器必须采用同一品牌，若不满足则作无效标书处理；
6、高清网络半球、高清网络球机、高清网络摄像机、客流统计服务器、流媒体服务器、管理服务器、综合管理平台、控制键盘、NVR、视频综合一体机、46寸窄边液晶拼接系统必须为同一品牌，若不满足则作无效标书处理。
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苏州市及各区常熟昆山张家港太仓劳动仲裁委员会联系地址及电话
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劳动者的福音，新劳动合同法08年1.1启用。详情：
http://c662755.blog.bokee.net/bloggermodule/blog_viewblog.do?id=1308431
苏州市劳动和社会保障局在各区/各县市均设立劳动争议仲裁院(详见附表)，职工可以就讨工资加班费经济补偿金双倍工资经济赔偿金、工伤赔偿，申请劳动仲裁。（曹律师咨询热线：）
苏州市劳动仲裁委员会地址电话：
苏州市劳动仲裁委员会
体育场路4号
皮市街228号
金门路422号
道前街56号
宝带东路335号劳动大楼
阳澄湖东路8号相城区行政中心南3号楼
高新、虎丘区
狮山大桥西堍商业银行3-4楼
苏州工业园区管委会大楼
中山南路63号
昆山市劳动仲裁委员会
前进西路69号
城厢镇柳州路38号
常熟市劳动仲裁委员会
新颜路113号
张家港市劳动仲裁委员会
长安中路101号长安大厦
苏州市劳动和社区保障局
二0一0年十月九日
评论 (共3条)
我在单位工作快一年了，现在单位以调动为由，辞退。我该怎么办
文君 (游客)
我在单位工作数年，现在物价飞涨，工资就是不涨，我该怎么办，自己不干能得到补偿吗？
& 游客身份无须输入密码您现在的位置： >
> 张家港市劳动人事争议仲裁院招聘编外工作人员简章
张家港市劳动人事争议仲裁院招聘编外工作人员简章
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张家港市劳动人事争议仲裁院因工作需要，现面向社会公开招聘编外工作人员。现将《简章》公布如下：
一、招聘职位
张家港劳动人事争议仲裁院
全日制大专及以上
日以后出生
法学，律师，民商法，法律文秘，书记官
本市户籍，具有二年及以上法律工作或社会保障工作经验
二、报名方式
（一）报名时间和地点
1．报名时间：自本简章发布起至 日，周一至周五上午8：30―11：00，下午13：30―16：30。
2．报名地点：张家港市人力资源市场（华昌路3号港城大厦辅楼二楼大厅）。
（二）报名程序
1．报名者根据本《简章》公布的招聘岗位及条件，提供应聘材料的原件（交复印件）包括身份证、户口簿、学历证书、相关资格证书、原工作单位出具的相关工作证明材料以及近期二寸免冠照片一张、《报名登记表》。
2.报名者须对照本《简章》规定的招聘条件如实申报，所提供的应聘材料必须齐全且真实有效。在整个招聘过程中，报名者凡有弄虚作假等违反本《简章》规定的行为一经查实，取消应聘和录取资格，责任由报名者自负。
三、招聘考试
本次招聘设笔试、面试。笔试占50%，面试占50%。面试合格分数线为60分。在笔试成绩合格的考生中，根据笔试成绩从高分到低分排序，按招聘岗位计划人数1：3的比例确定进入面试人员（不足比例则全部进入面试）。面试具体时间、地点另行通知。
四、体检、政审
在参加面试的人员中，按总分从高分到低分的顺序，根据招聘岗位计划人数1:1的比例，确定进入体检的人选。对体检合格者，统一进行政审。因体检、政审不合格者，在报考同一岗位从高分到低分依次递补。
五、录取和聘用
新录用人员身份为编外合同制职工，签订《劳动合同》，办理相关社保等手续。因应聘人员个人原因逾期未办理录取手续或试用期不合格的，取消其录取资格。
六、本《简章》由张家港市劳动人事争议仲裁院负责解释。
咨询电话：9
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　张家港市劳动人事争议仲裁院
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　日
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温馨提示：以上资讯仅供参考，如有侵权，请电话联系，我们将在24小时之内删除！张家港市劳动人事争议仲裁委员会公告
发布日期：
张家港新奥圣贸易有限公司：
　　本委受理孟森诉你（单位）张家港新奥圣贸易有限公司劳动人事争议一案（张劳人仲案字〔2012〕第110号），因与你（单位）无法联系，根据《劳动人事争议仲裁办案规则》第二十三条的规定，向你（单位）公告送达应诉通知书、举证通知书及开庭通知书、申请书副本。自公告之日起经过六十日即视为送达，提出答辩和举证的期限为公告期满的十日内，并定于日8时40分在张家港市暨阳中路402号张家港市劳动人事争议仲裁委员会总工会仲裁庭开庭，无正当理由不到庭的，本委依法缺席裁决。请在开庭后的10日内到本委领取仲裁裁决书，逾期视为送达。自视为送达之日起十五日内，当事人可以依法向人民法院起诉；逾期不起诉的，本裁决即发生法律效力。
　　特此公告。
　　二Ｏ一二年二月三日
稿件来源：苏州市人力资源和社会保障局

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