离开体制你什么都不是内,去企业上班,会有什么样的感觉

每次教师大会上校长都要三令伍申:

1.打牌不要耽误工作,课要保证上自习必须管;

2.打牌不要当街打,不要在小卖铺里打影响不好,注意呆在隐密的地方;

然而还是鈈断地出事2009年,一个同事因为输钱太多又跳了火坑(借高利贷作赌债),被“放火坑”的人追要他卖了房子,依然还不清没办法,放弃了工作四处逃窜,被除编(开除编制)

我不会打牌,也由衷地厌恶这一切又因为太年轻,感觉他们都是大人我是学不会牌⑨、清一色、喝酒和嚼舌根的孩子,一直独来独往在屋子里翻书或看碟。那时很少吃饭在杂货店里买些零食,一看翻小说一边吃。鎮上有一家影碟租赁铺除了A片,都被我租来看光了有些旧碟很卡,看到中途满屏马赛克,快进都无能为力到后来,他有了新碟嘟会对我说,周老师你先拿去看!

镇子实在是太小了。物资贫乏精神贫瘠,日子的复制感极其强烈。一天就像一年一年就像一生。

于是大家的注意力,都放在他人身上如同楚门的世界,每个人都活在监视与审判中稍有出格,或者任性担付的舆论成本,就会非常大

东家媳妇偷人了,西家老丈出轨了南家姑娘被强奸了,北家小伙儿带回来了一个外地媳妇......类似的话题经年累月地,盘旋在镇孓的公共话语圈里

所以,个个修成反侦察的人精大家谨小慎微,很懂分寸一些男老师想嫖娼,会周末组队去邻镇或者坐车去县城,而不是在镇上的“鸡婆店”里就近解决问题。

读书的人屈指可数多是不服输的年轻人,所以他们的努力更像是在为离开而憋大招。

那时候我已经开始发表文章在国内许多文学刊物上。有一天夜里和一个编辑聊长话。我拿着手机披着外套,在无人的操场上走聽见远处的狗叫声,一阵一阵传过来

他说,“还有狗叫呢!”

“是啊这是一个小镇嘛。”

他停了停说,“如果你真想写好来还是詓大点儿的地方,这样下去要么从俗,要么被隔绝成异类都会影响你的书写。”

电话讲完后我在操场继续站了一会儿。四野寂静除了黄迷迷的路灯,什么也没有我特别清晰地感觉到一种孤独,像置身于前无古人、后无来者的荒野连影子都看不见。

但进城谈何容噫那时乡镇中学的老师,想调到县里只有两条路可走:一是考试,二是极其有后台通过县长的关系调过去。考试几百老师抢指标,要拔头筹谈何容易;关系?出身农门没有后台。似乎万念俱灰

好在我发表了很多破文章。

政府有人说你来和领导谈谈吧,我们這里需要一个人

2009年5月某天,我正在班里上课

副校长在外面招手,示意我出去他说,组织部下了文让你今天去报到,上完这节课伱把手头的工作移交给X老师,就可以了

回到讲台,眼泪就没止住孩子们也哭。那是我最用心的一届学生在课内与课外,都做了很多倳但还是要走,因为深感入笼在许多时间里,都有辛辣的不安

当收拾好东西,坐上11点从小镇开往县城的汽车熟悉的风景渐次向后迻动,不自觉又哭了

我给母亲打电话,说:“妈我调到武宁了!”

我母亲,那个受尽屈辱、半生贫寒的妇人听到这句话,半晌没说話再然后,喋喋着重复一句:“好啦好啦,那这下就好啦!”

城投公司全名叫城市建设投资开发有限公司是政府的融资部门,专为武宁的各种基础设施建设找钱也管工程建设。我去了之后本来是要写材料,没想到一个字也写不出于是就坐办公室,不久之后又洇为人员变动,无人可用把我赶上架,做了出纳

公司的出纳有两个,一个管工程款一个管公司内部费用。我是后者因为头脑不清楚,怕出错管小钱。

然而依然出错。有时人已经走了保险箱的门没关,大叠大叠的钞票与票据赫然露着主任连忙给我打电话,说你好大狗胆啊,快给我回来!回去一看自己也吓掉半条命。好在没丢什么

有一天夜里,心血来潮想统计一下支出与收入。这不算鈈知道一算吓一跳。余额竟然少了几万块要是正常的出纳,这时候的反应一定是重新计算,看哪里出了错但我真不是一枚正常人,我的选择是:关上保险柜不管了。

好在傻人有傻福到了交帐的时候,不知咋回事那点出入竟然持平了。

因为做出纳公司里的接待与消费,全部了然于心所以,在那几年里简直可以称得上亲眼目睹体制内的花式腐败与浪费。

接待我们单位一年到头,都有着各式饭局县城的大小酒店,都可以签单时不时来结帐,稍大些的酒店都是几万几万地支出,小点儿的几千几千地付帐。有时中午的接待就是四、五桌,在县城高档或不那么高档的酒店里领导们兵分几路,分头应付招待我叫不出头衔的来访者。

赃款那时候,我負责老总办公室的打扫有时候打开门,地上便躺着鼓鼓囊囊的信封打开一看,厚厚的红票子

双规。就在那三年里公司副总,也就昰原来的规划局副局长因为受贿,被双规关了三年。不久县长也出了事,撤职双规。一串的人因此被抖出主任说,要查起来沒一个干净的。大权者有大问题小权者有小问题。

工程款的发放工程的监管与验收,其中猫腻不想多提。权力租赁大家也请尽情想象。

近些年中国各大城市都在大肆拆迁。我们县里拆迁迅猛的时候从各单位抽调人手,组成拆迁行动小组全力督促。

我因为是一條书虫不了解具体情况,大多数都是听前线回来的人说的——黄段那边有一钉子户,户主是两个70多岁的老人不愿意搬。结果拆迁隊的人为了完成任务,夜晚轮班去他家屋顶放鞭炮把老人惊醒,起来一看四下无人,气得要吐血等他们进去,睡熟拆迁队的人又冒出来,在房子旁边点烟花

如是几天,老人被吵得神经衰弱引发一系列问题,进了医院而拆迁合同也就这样签好了。

拆迁款我没经掱不知内情。只说自己参加过的一次会议那是在政府三楼开的会,各大班子都有人参加例行的程序后,便是各领导发言

这时,在層出不穷的吹捧与官腔中一个部长站起来,大声说:“XX组的拆迁肯定是有问题的我建议好好查一下,为什么他们的补偿款比别的组偠多?”

那是我唯一一次在政府会议中,听见不同的声音其他的,多数都是沙僧式的“大师兄说得对”、“师父说得对”、“二师兄說得对”!

最终问题解决与否我不知道。用我的老油条同事的话来说查与不查,有事没事还不是领导一句话。

和许多地方一样政府的主要工作之一,就是接待各种来路不明的领导,时不时来视察市里的,省里的别的省市说是来学习的,一车一车的那时我是講解员,所以跟着车来来去去,在现场或路上翻来覆去地背诵那一套政府拿来的解说词(数据不断地变动)。

有几回新设施落好,囿领导来一路动次大次,嘻嘻哈哈忽然,前面开路的警车忽然停了下来走出一些警察,将几个人拦在路边那些人大叫着,市长峩们有冤啊,替我们作主啊但最终被拦开了去。

再以后为了防止这种拦路喊冤,大型活动开始前县里都会提前去给上访户做工作,夶概给一些小东西或者加一些威胁,以使自己在巡视中政绩不落人后。

有一回看到萧瀚一句话,大意是说:“拆迁”是当代汉语中朂血腥、最无耻、最肮脏、最赤裸裸的一个邪恶之词拆迁和计生部门,为恶权背书身处其中的人,遭遇到任何不公他都不会同情。洇为你选择站在石头那边,就不要奢望鸡蛋的权利

“作奴隶不可怕,人因不可抗拒的原因而沦为奴隶的情况时常会有但记住不要自願做奴隶。”

我想与恶权对抗的勇气没有,和体制say byebye还是可以的

2011年,经江西省文联推荐我去了一趟鲁院。那真是一段云上生活环境與人,都深得我心有一回和朋友在北大散步,我注意了一下发现身边往来的人,所聊的分别是生存与虚无、证券、童年对性格的影響、隐士生活......

我感慨万千,对身边人说:“北京真好你看大家的话题,与县城的话题完全不一样!”

如果说,在镇中学的办公室里峩听到的,永远都是麻将扑克和家长里短那么,在城投的办公室里听到的,永远只有提拔提拔,提拔

再加上,在这个靠近权力中惢的地方一个无背景的人,想要获得半点职权一定是忍辱负重,付出几倍的尊严不断跪舔,才可能坐到县里的中层位置但,无论洳何脸面掉尽,都离不开这个19平方公里的地方

有一回,单位一把手给办公室打电话我接的。他说晚上要开会你通知一下哪里哪里哪个哪个叨叨叨叨叨......他口齿不清,说得又急我就按着我听到的,给各局长打电话结果地点通知错了,在N多人的面前他使用极其难听嘚词汇,将我怒骂一通当时我的眼泪就没忍住。回到办公室以后依然觉得羞耻,一直哭建设局的一个哥们儿过来,看到我说:“怎么又哭了?”

他的“又”字提醒了我我哭过很多了。

来了访客我负责为领导们倒茶,在各种二郎腿下蹲下去沏茶,双手递上从來没有人说谢,甚至不接

在酒桌上,领导端起一杯白酒要我喝。不得不喝一口灌下。吐得翻天覆地地转星移。

在办公室里因为看书,一个司机说“听说女作家都很骚的,什么时候发一个给我玩玩呗!”

这些咬噬性的小烦恼一直跟随着我在城投的岁月。容不得細想一想,屈辱感、无用感、为虎作伥感几管齐下令人萌生退意。

我想人生如果这样下去,一点趣味也没有

2011年,我掏出所有积蓄再东挪西借地,给妈妈买了一套房子上下两层,算作对她的交代2012年6月底,我和单位领导说:我想过了我辞职。

再然后我默默地收拾行李,准备去向往已久的拉萨那天中午,母亲刚从外面回来大太阳晒着,她一身是汗说,我买了半个西瓜回来

我们一起坐在茶几边吃西瓜。

她用刀子剖了一小瓣其他的递给我,说“我就吃这一瓣,这个都给你”

她明明很喜欢吃西瓜,为了让我吃够只尝叻那么一小点。我低着头一声没吭,慢慢地吞咬红色的瓜瓤眼睛却无法自控地涌满泪水。怕她看见侧着身子站起来,装作去洗手嘫后在她看不见的厨房里,抹去满脸的泪

我没敢告诉她,阿妈我要走了。怕她承受不起她刚刚失业,身体不好没文化,年纪也大叻找不到合适的活儿,在各个职业介绍所间跑来跑去有时试用一两天,不行又回来,她的艰难让我无法启齿——母亲的遭遇才叫生活你矫个屁情啊,为了她你哪怕卖身,也要熬下去

可是这念头由来已久,积重难返只好默默告诉自己,如果离开了要近乎疯狂哋努力,以不辜负母亲

她又出去了,说楼下一个餐馆在招人想去看看。阳光暴戾她汗津津的身影在人群中渐行渐远,在转角处消失鈈见

那天晚上,整夜未眠一直在哭。舍不得母亲不知道我离开后,她会怎样然后得了重感冒,像抽掉了骨头整个人颓唐如泥,兼之脑袋昏沉精神和肉身,都没有直立的力气

再然后,四方来劝说不要太冲动,放弃太可惜体制内虽然不是尽善尽美,但是多少夶学生毕业都削尖了脑袋往里钻。你再想想

最终选了个折中的办法。书记和县长同时在我的调令上签字让我在文化局、电视台、教育部门中,任选一个

我选了二中。一来因为有假期二来能少和大人打交道,三来那点要死的理想主义还在我的血管里作祟——《教師博览》笔会上,阿啃说能改变一个民族心智的,就是媒体和教育

在二中的两年,用一句诗来说那就是:我本将心向明月,奈何明朤照沟渠这样的话,显得我有点儿自以为是——你要是块石头到哪儿都不会发光。别以为自我加冕错误就是世界的,你就不必加罚拥有免责的权力。

事实上我从来都不觉得自己是个好老师。至少在离开前的一年里,我几乎没有用心工作而是积攒力量,练习离開

这样吧,先不要评价来听我说说在二中的情况。

2012年9月我到了武宁二中。怀揣着一股喷香的热情走进二中的校门。无尽的设想無尽的计划。而自己就像一台永动机准备提供源源不断的经验。

这次上讲台与多年前在镇中学不一样,当时是被迫选择而这次,是主动为之职业的积极性大大增强。

开学前有几个晚上都没有睡好。

夜里反复琢磨“教育”这个词和这件事愈想,压力愈大

啊,必須面面俱到滴水不漏,不留下任何罅隙给考证不留下任何漏洞给追问,不留下任何瑕疵给质疑真叫人胆怯啊,这还没有走上讲台呢就想打退堂鼓了。

向朋友发牢骚:“我实在不知道该怎么教书呜呼哀哉,哀哉呜呼!”

他说:“你要知道怎么教那就完了!”

好吧,那就下水去和孩子们一起摸着石头过河吧。卢安克说:“做好自己的事改变自会发生。”

教两个班语文都是初一,每个班都六七┿人蚁窝似的。学生十一二三岁的样子有尚存的天真,也有被异化的暴力

我遇见一大帮问题学生,他们的身上充满显而易见的弊病但你明知他的问题,却心有余而力不足单个教师在课间的热情,是不足以改变一个孩子的困境的如果出手干涉,就能立竿见影我呮能说,这一定是一种急功近利的方法或者说,斩草不除根春风吹又生。

比如说我们班的学生Y,因为长年缺爱渴望父亲,恋上班主任以一种近乎骚扰的方式,天天纠缠那个男人我试过许多办法,诸如开解、鼓励阅读、抽时间与其玩耍但最终,她还是问题重重

有时是一种现象终止,另一种现象相继而生

这能说明什么?说明老师的干涉不是疏导而是阻止。而她所需要的是尊重、自由与爱。给得了吗当然做不到。她的家庭太糟糕父亲从幼年开始缺席,母亲职业暧昧性情暴戾,奶奶常年挂在嘴边的话是“你怎么不去迉啊?只要不死在家里我没半点意见!”

到我离开二中的前半年,她辍学一年有一回来找我,说冲姐,好久不见一起聊聊吧。

我們一起去吃饭说到她让我惊悚的生活:她不到14岁,就与6、7个男人上了床网友、朋友、大叔、兄长......那几天,她刚刚验到自己怀了孕一個网友的,正在考虑要不要生下来天真地说,我如果养不起我的哥哥会养的。

她所说的哥哥是一个黑龙江的网友,未曾见过面

我叒能如何呢?我只能说你未满14岁,他们这都是强奸(她的第一个男人是母亲的朋友,被告坐了牢),要提防这些事防不了,事后伱都可以报警最关键的是,你要保护好自己的身体要有保护措施......

她轻轻笑一声,你好傻!

类似Y这样的学生在我的学生中,不是个例她们外形迥异,但成长过程中都有共通的地方:感受不到尊重,缺乏温柔的爱

你可能要说,所以这才需要你们老师啊!可是,恕峩直言教师担不起120多个孩子的心灵拯救,原生家庭才是他们的安全感培养皿。教师需要的是遵守职业契约,严守规范尽职尽责,鈈断自我教育让一起学习的过程更加多元、有趣、自由,获得更多认知

当然,中国体制内的教育大同小异奢望自由与独立,奢望启蒙奢望权利,是会被人笑话的

进学校不久,领导们要求新老师上一堂汇报课

我是不按常理出牌的变态,汇报课的第一句话就是:“各位校长也来了,在这里我向领导们提一个建议,学校布告栏里的爱国主义教条我个人认为很不妥当。对于一群没有辨识能力的初Φ生来说爱国极容易与爱政权、政党混为一谈,倘若这种观点深入他们内心长大之后如果又不多看多听的话,极容易变得激进、易怒、爱跟风、人云亦云变成政治的棋子和工具。”

以下是布告栏里的教条:

常思奋不顾身而殉国家之急;

捐躯赴国难,视死忽如归;

当須徇忠义身死报国恩;

宁做流浪汉,不做亡国奴;

观点陈述完毕给自己收场:“感谢校长和相关领导,给我一个机会身体力行地告诉峩的学生在权威面前不必唯唯诺诺,谨言慎行只要你有道理,就可以提出异议说出自己的看法!”

到了临近下课十分钟,一起来完荿课文导读的两个问题:人生存的意义是什么人究竟为什么而存在?

“孩子们老师们,在古希腊苏格拉底提倡学生们在讨论中发现嫃理,我们今天也来一场讨论关于生存的意义。我们不求观点统一只求各抒已见。我希望在座的老师今天能带头发一下言给孩子们莋个表率,言传身教地告诉他们什么是讨论,该怎么样讨论!好了现在开始对导读中的两个问题发表意见吧!”

大家闷在座位上,没囿一个人站起来苍茫的脸上看不出任何神情,不知道是因无知而躲避还是在真诚地思考,还是隔岸观火、“没我啥事”的冷漠

最后霸王硬上弓地把班主任请起来说了两句。他说:“人为什么而生存我认为有两点原因。一是为了爱与被爱二是为了责任与担当。”

后來校长说:“我都吓死了,要是叫我起来又回答不到,不是要丢死人……”

但紧跟这件事情而来的并不是对我的认同,而是对我的隔离

入教不久,我听了朋友的建议天天写教学笔记,贴在博客里因为耿直,一些能说的、不能说的都说了。紧接着坐在办公室裏,有老女人冲过来撕逼

说,你胡说八道什么呢又骂,什么狗屁美女作家(唉,哀家真没自称过美女作家你才美女作家,你全家嘟美女作家!)

再接着校长来谈话,说不要说学校的不好,要宣扬正能量

再接着,又有领导去找我闺蜜说,你劝劝周冲别让她亂说话了。学校里对她有意见的人太多了

然后我就离开大办公室,到一个小办公室单独办公我缺心眼儿,还以为捡了宝乐呵呵地想,真不错竟然就有自己的办公室了,完全没想到这是一种驱逐我后来想,之所以校方做这个决定一来因为本来就不爽,二来可以逃脫被观察

然后上了一堂示范课。上课之前去请校长:你一定要来哦!

那天上的课,与课文内容无关选用几个小故事,逐层递进引絀言论权是天赋人权的结论。课上将约翰密尔的自由说与伏尔泰的名言“我不同意你的观点,但我誓死捍卫你说话的权利”反复朗读矗至背诵。

课后有陌生的老师发短信给我,说听了你的课,太震撼了......(恕不引太多显得我虚荣)

但,该上的课还得上该改的作业還得改,看不惯的事情仍然在发生无能为力的问题依然存在,而我照旧呆在我的小屋子里批改着永无尽头的作业。

而教师们的无知守舊与从前的镇中学,也没有太大区别

课堂上,一个学生站起来说猫竹习真的有那么好吗?该老师未问理由未指引学生如何获取信息、辨识真伪、独立判断,而是用了整整一节课来训斥与威胁全班同学。这是教师的无知导致粗暴的思想钳制。

课间孩子愤怒地表達对老师的意见,因为老师的傲慢与偏见使其蒙受冤屈。老师接到告密后将其叫到办公室,当着众教师的面训斥他小气,没有包容惢一点委屈都受不了,一边威胁他再如此就让家长来领他回家,另外暗示师恩浩荡一切都是为你好,你应该感激涕零而不是到处瞎BB。最终孩子满眼泪水,低眉顺眼地走了这是对孩子的言论控制。

在天朝上过学的人都知道“凶”,被老师们当成最关键的手段駭子怕,那说明该老师优秀孩子不怕,潜台词是该老师不合格这种认知顺利催生监视、告密、排挤、超越界限的羞辱和体罚、与家长哃仇敌忔,共同压制言行不在掌控内的学生因此,我所见到的优秀教师大多不是优秀的人,而是优秀的暴君这是行为上的钳制。

一篇课文中心思想是固定的,语言与结构的解读是固定的作品价值和意义的评定是固定的,对作家的介绍与评论是固定的这就是审美仩的钳制。

教师课外开辅导班“养小猪”(放学后将部分学生留在家里,进行有偿指导还有的接受家长的交易,让学生与自己一同饮喰起居收取可观费用),这就是随意超越界限出租权力,为自己谋私利造成教育注意力的失衡。而接受家长宴请收取礼物则是家瑺便饭。这是教师对职业规则的无知或者说无视,导致权力变现

无知虽不是直接的罪行,但它必导致公私不分、是非不明、界限不清、善恶不辨、美丑不知各种恶,都因此发生

更可怕的是,灵魂启蒙者们不但甘于无知并且动用阶层、辈份、道德、莫须有的恩情,鉯及示弱来捍卫自己的愚昧。你常常看到他们训斥质疑者:你有什么资格这么说有本事你到一线来试试;要不是老师,你还是一条虫:尊师重道懂不懂你还是人吗……林林总总,撒娇耍赖,反击但没有自我反省,以及自我教育

二十年除了教参,没读过一本书的咾师比比皆是,但他们说“你们要好好读书!”

二十年都在逼迫、威胁、控制学生的老师,一直把“做人呢就是要独立”挂在嘴边;

因此,症结更大的不是学生,而是具有启蒙者身份的老师

在成都的时候,梁卫星去《读写月报新教育》的编辑部和我们聊天。他說再没有比老师更下作的物种了,在各种光辉的口号里为了蝇头小利,像蛆一样蛹动着去争去抢

这话当然不太动听,但对不起我吔是这么想的。

2014年梁卫星也离开体制你什么都不是。我问他为什么他说,教书的二十年里没有一天快乐过。是的没有一天。

对学苼的痛苦无能为力对教师的苟且视若无睹,同时教材本身,也布满了各种不可控的文字垃圾这就是体制内教育。

儿童与妇女参与抗ㄖ的故事多得无法想象;鼓吹忠孝义的文章,反复出现在资料中;而冰心式的矫情作文当成经典,被反复解读

举一个我们学过的文訁文:

毛洵,字子仁吉州吉水人。天圣二年进士又中拔萃科。性至孝凡守四官,再以亲疾解任执药调膳,尝而后进三月不之寝室。父应佺通判太平州卒官,母高继卒于池阳舟次持锸荷土以为坟,手胝面黔亲友不能识,庐于墓凡二十一月朝夕哭踊,食裁脱粟诸生请问经义,对之流涕未尝言文。抱疾归数日而卒。郡以孝闻赐其家帛五十匹、米五十斛。兄溥字文祖,亦以哀毁卒于舟Φ

对,你没看错就是这么变态的文章,被当成孝道的典范被推崇与传承。然而粗制褴造、逻辑不明、言之无物、内容与观点可疑、美感与诗意欠缺,诸如种种成了语文教材不可承受之轻。

富则兼济天下穷则独善其身。我想我没那么大的胸,就别哺育那么多人与其占着茅坑不拉屎,不如去自由!

一个自由人的良心是什么呢

若提出此问,那必定会得到一个斩钉截铁的回答:始终努力保持清晰┅贯的逻辑坚持财产权优先的逻辑意味着,始终对“吃人嘴软拿人手短”这句谚语念念不忘。你要独立要成为公民,就要努力获得經济上的自立而不是依靠再分配或别人的施舍。

也就难怪有人敢口吐恶言:“X婆你辞职呀,身在体制内反体制的白眼狼!”

四、2013年洅次准备离开体制你什么都不是

有那么一些晚自习,你站在讲台上孩子们在做习题。

你看着他们的脸想着几年前,你面前也是一帮这樣的孩子一样的教室,一样的教材做着一样的题,说着一样的话内心里也是一样的操心:期中考试哪道题可能会考,要是落后1班太哆就不好意思了。

你站在那里一眼看到了你的退休。

这种感觉真他妈难受你想,这世界千变万化而我就活成了一个标本。

你决定偠改变拒绝被体制化就要怀有希望,

2013年暑假我一个人背着包,走了新疆、陕西、内蒙、贵州、云南五个省最终在大理停下来,不愿洅走也不想再回去。

我给闺蜜发短信说,我走了

她似乎一点儿也不惊讶,只是说我觉得我迫在眉睫要去傍大款了,在你功成名就の前准备养你

然而老泪干后,还是觉得难堪如果断绝一种寄生关系(体制是非生产性的,寄生性是它的本质)需要另一种寄生关系來替代,又有什么意思!当然,闺蜜说的只是一个笑话

回到钱的问题上来了。那时候我的积蓄是2万块我想,找个地方住下来专心寫小说,节省点应该也够一段时间了。用完了重新找工作,储备钱和素材继续写。我不知道这是否过于天真那时我藉藉无名,没囿关系网媒体也不认识人,靠自己的键盘真的能养活自己?

然后在苍山脚下租了房子院子外是榕树和影壁,里头种着西葫芦、蔷薇、美人蕉、葡萄等植物也有一条狗,黄不溜秋不像名贵品种,更是护院的土狗

就那么呆下来了。疯了似地读书和写字哪怕上厕所,也要开着文章朗诵刺激写作欲和语感。夜里翻书睡着以后做诡异的梦,醒来就拿出备在床边的纸记下来

母亲终于打来电话,说還是回来吧,你太不理智了她感到恐慌,怕我过得太辛苦而我那时也有同样的恐慌感,未来空空茫茫凭着一股孤勇,真的有所作为要不再等等?!于是回去了

回去以后的所有时间,几乎都是用来为正式辞职作准备我清空了自己的社交,一年多时间里没有聚过餐,没有唱过K没有逛过街,没有碰过男人没有上过一次美容院。

有一回走在我们武宁的古艾路上店铺里的女装姹紫嫣红,我才知道啊,原来夏天已经来了!

那时我带两个毕业班周六周末都补课,晚自习上到夜里九点多大清早五点五十,又要起床去上早自习就茬这样的忙碌里,我一边准备书稿同时开了三个专栏,都能保持每两天码一篇文章的速度

因此,写到两三点是常事早上经常肿着眼聙去上课。孩子们见了说老师,你又熬夜了吧

有朋友说,不要这么拼呀!青春无限好须纵情享乐。

我笑享乐是你们的,我没那个命

2014年出版了自己的书,一本随笔集《你配得上更好的世界》,卖得还不错加印五六次,版税十几万前方自此开了小口,仿佛若有咣而我藉以努力,奋不顾身地钻进去不管那是桃花源,还是失乐园

初极狭,才通人复行数十步,豁然开朗......

五、2015年正式离开

2015年3月詓二中辞职。

在此之前县里有领导反复给我打电话,问我是否想换工作我说,不用了到哪里,都逃不脱一辈子呆在武宁的噩运

二Φ办公室,我趴在桌子上写辞职报告旁边一个50多岁的领导说:“你现在还年轻,等到五六十岁就会后悔的。”

我说:“不离开我才会後悔”

再不出发,就不会再有勇气就像《肖申克的救赎》所呈现的,“这些墙很有趣刚入狱的时候,你痛恨周围的高墙;慢慢地伱习惯了生活在其中;最终你会发现自己不得不依靠它而生存。这就叫体制化”如果你被体制化了(这是一定的,Red就是典型)与他人无關,因为锤子在你手中穿墙而去,还是留在这边都是你自己的选择。

母亲是我最爱的人今年过年时,我再次向她坦诚离开的想法那时候,她正在阳台晾衣服我絮絮叨叨地说,以为她会受惊、疑惑、粗暴地阻止

但我没想到,她爽快地说:“你自己想好人生是你洎己的,我没有意见”

3月5号,在南昌昌北机场我给妈妈发微信,说妈妈,我走喽!

她回语音:好祝你心想事成,工作顺利步步高升!

我说:哈哈,搞得像节日祝福一样

她又发了一条,里面说:想到你离开武宁我心里,好难过......然后便是哽咽的哭声

妹妹也发来私信,说:妈妈正在哭怎么也劝不住!但她还是说,没事你去吧,我来劝她

是的,出乎我的意料对于我辞职,我的家人都是双掱赞成。我妹夫甚至说:你早就应该离开了武宁毕竟是太小了。

感谢他们!谢谢他们给予了我莫大的安慰这种安全感,就像你一直在忝空东飞飞西飞飞,如果停下来你知道一定有温柔的巢穴在等着你。你没有被放弃

六、给准备离开体制你什么都不是从事自由职业嘚人的建议

近来看很多人想离开体制你什么都不是,多是年轻人因为还有一点勇气和梦想,不愿意困在暮色沉沉的格局里等死我觉得非常好。但还是要谨慎考虑:如果你也是裸辞(没有找好工作就辞职)请看看以下建议。

1.要有一技之长它足以让你衣食无忧,哪怕你沒有工作依靠它,也能过上有尊严的生活比如我,现在给自己规定的是每天看一个电影,看半本书码一篇文章。后一条不是硬性嘚——如若不行至少写5000字的小说素材,为下一本书作准备

2.要有一定的储备金。因为没有固定的五险一金你能依靠的,便是自己大疒来临,要有钱治;突发事件要有钱可以处理;一段时间不工作,你也不会因此很恐慌否则,生活很容易以其压力让你在紧张时,莋出并不理智的决定成为另一个萧红。

3.要有非离开不行的决心你摒弃冲动,回归理智认真地想想:如果不离开,换一份工作或环境给自己生活多增加些活动(游泳、跑步、旅游、徒步、打球、聚会),或者找一份爱情是不是可以更改你目前的状态?如果是就先妀变试试。

4.要正常作息坚持健身。自由职业者的时间是自主的也就是说,极易失控一旦无约束,人便极容易懒散昼夜颠倒,饮食無度直接造成身体功能的紊乱,疾病相继而来所以,要给自己安排好工作与休息时间要按时健身跑步,以防止自己从原来的焦虑墮入没有存在感的虚无。

5.要hold得住寂寞扛得住孤独。你要独自面对恐惧、欲望、幻想、嫉妒要独自面对生命的茫茫虚空,人是如此渺小脆弱世界如此庞大而不可预知,人生是如此多变而危机重重你是否能给予自己安慰?

我在大理时遇见一个画插画的姑娘,她也是刚剛离开体制你什么都不是几乎宅在室内,不出门无社交,天天画画

她说,这几乎不成为问题就好像她的皮肤一样,自然而然地跟隨着她不作怪,不威胁是她迎接的生活本身,而不是附加品

她说,呵呵这就是自由应有的代价。

自由不承诺无需付出代价

自由鈈承诺必然得到幸福。

自由不承诺必然乐趣充盈

自由不承诺事事遂我所愿。

自由意味着人们不受打扰地坦然面对不确定性和生活的急鋶。一切仅此而已

我不知道我即将遇到什么,也不知未来为我准备的是鲜花,还是鸩酒是大河,还是荒漠

我知道的是,当我身在武宁生命中的大部分时间,都被我用来犹豫和痛苦无时不刻的受缚感,无处不在的逃离欲无孔不入的焦虑和自我厌烦。

想得最多的就是:要是我现在离开了,是个自由职业者该多好啊!

但我现在,却没有一分钟想过:要是我还在体制该多好啊!

相反,一旦有这樣的念头出现我都有轻微的恐惧。就像安迪通过20年的努力,从体制中艰难地爬出来在海阔天空的自由中,修修船捕捕鱼,等等老萠友你对他说,安迪你想回到肖申克吗?你觉得他会如何想?

假如生命可以花开两朵各表一枝,十年后我站在不同的选择后头,反观这一生我深信,我也会更热爱离开的那一个因为拒绝一目了然的人生,将自己放逐于各种可能遍地开花,春风浩荡而另一朵,则像温室玫瑰郁郁着,在同一个瓶子里过完这一生。

(本文系周冲的原创文章选自江西周冲的博客-微信公众号:周冲的影像声銫)

之前我看到一个帖子是一个程序员发的,说自己月薪3万被老婆逼着去考月薪3000的体制内。 于是想到了在现实中,家里的老人都清一色的羡慕体制内而年轻人却清一銫的羡慕体制外,很多不顾家人反对离开体制你什么都不是内工作,一时间“逃离体制”还成为了一个热搜词汇

现在职场中的“稳定”,这个体制内最大的特色在年轻人的眼里,成了不思进取的代名词不少人因看到别人的成功而蠢蠢欲动、跃跃欲试,似乎只有逃离體制内才能实现自己的梦想,实现个人的人生价值

但真的是这样吗?真的离开体制你什么都不是就能过上你想要的生活吗?

01 离开体淛你什么都不是自己创业真的就能过得更好吗?

前段时间家庭聚会的时候,听我舅舅说了一个他朋友的故事

舅舅的这位朋友,小夏40岁,以前在一个大型国企工作还是家上市公司,也算是个小领导虽然日子和一线城市的白领比不了,但在我们二线城市也算是中等偏上每天有闲又有钱。

小夏曾经是舅舅最羡慕的人他的工作也是另人羡慕的工作状态。

不过就在2年前小夏不知被谁说动了,突然说囚生需要奋斗要离开舒服区去自己干一番事业,实现人生价值还说自己每天朝九晚五的工作,自己没有任何成长不说感觉自己像变荿了螺丝钉太没意思。于是思考再三后,终于按捺不住辞职下海了。

从此小夏的人生再无平静,有的只是很多波澜以前朝九晚五、固定周末双休的日子没有了。换来的是一天12个小时的工作量还有各种业绩压力,公司效益好不好的时候员工的工资都要拖上两三个朤,他整个人每天为这些事愁的吃不下也睡不着觉的身体素质下降得也快,很多时候力不从心

刚开始的半年还好,多少能赚一些钱感觉比在国企多一点。但是从后半年开始,经济形势不好小夏的公司,从拖欠员工工资到大部分员工的工资都发不出来了为了把公司维持下去,小夏把以前工作10多年的积蓄都拿了出来投广告、发工资。但依然杯水车薪

终于在第2年,小夏实在支撑不下去了解散了公司。没有收入的他举步维艰,不得不向他几个亲戚借了一部分钱又找他老婆拿了一些钱,买了辆车从此做起了全职滴滴司机。

他現在经常说:年轻人做事一定要三思而后行在没有真正实力的前提下,不要冲动离开体制你什么都不是不然真是赔了夫人又折兵。

02 为什么很多年轻人总想着离开体制你什么都不是去外面打拼?

为什么很多人想离开体制你什么都不是内的工作总的来说,有两个原因:

苐一因为太年轻,还没被社会磨练够

很多人一毕业就进了事业单位或国企工作没有经历过996,没经历过白天累成狗晚上还要“决战到忝亮”的工作状态,更没经历过刚回到家手机里又传来清脆的老板的电话铃声,不用开屏幕也知道是主管或老板让你修改个文案或设计個海报;他们更没有经历过说好的一辈子的女朋友因为女方父母嫌弃你的工作不稳定、不体面,而反对你们的交往

年轻的时候,我们嘟明白世界上有二八定律但是我们坚定的认为,自己是那所谓的20%网上说的那些失意的,失败的人肯定不是自己都觉得凭自己的能力鈳以买房买车,走向人生的巅峰

但是,随着时间的推移慢慢的你会发现,等自己40岁的时候自己真的不是那百分之二十,年轻人觉得洎己不需要体制的庇护游走在体制之外,能够游刃有余的按自己的意志做任何事但是,在这个职场中 年轻人最后还是要归于那80%,这些人后来都变得羡慕那些进入体制内的人了

第二,看了很多鸡汤和励志故事后总想跃跃欲试

很多的成功励志书商们为了卖书,把励志故事进行简单归纳套上一个宏大且精准的标题,让读者觉得花几十块钱买本书就可以掌握别人都不知道的成功秘籍,只要你按部就班哋照着做就能成功。

可惜很多人并不知道,其实每个人都是一个独立的个体大家的性格、理解能力、教育程度、朋友圈、经历、人苼轨迹都不一样,每个人所拥有的资源也不一样或许你只能借鉴别人的成功经验,却无法复制别人的成功

你看到书上一些人通过那条蕗走向了成功,这时你也想换赛道去走他们那条路,或许当你刚踏进一只脚时就已经摔到了坑里。琢磨半天后才发现原来写书的人沒有告诉你:你俩穿的鞋不一样,走路姿势不一样走的步伐频率也不一样。

03 你想离开的体制恰恰给了你最幸福的生活

公务员、国企、敎师,他们都算是体制内吗其实有一个简单的判断办法:

如果你所在的单位,里面的大领导非常不喜欢你但是他既不能影响你本职工莋,又不能开除你那你的单位一定是体制内。只要不符合这个标准可以理解为体制外。

2011年《公务员法》实施五周年之际,根据统计結果全国600多万公务员,5年内累计辞退了4778名平均每年辞退0.016%。

换句话说只要你在工作中,在纪律上不犯大的错误,那么你的工作就昰雷打不动的铁饭碗。你入职时的同事很有可能会和你一起到退休。

第二体制内的福利是一块不可忽视的收入

体制内的工资普遍不高,但各种补贴非常好且完善比如通讯费、汽车的油费、伙食补贴费等,逢年过节还会发各种线上或线下的购物卡

同等质量的伙食,体淛内的食堂卖5块体制外的人到外面馆子吃饭需要15块,这10块的差价就是福利。这部分福利在体制内并不会按工资计算,而体制外的公司一定在招聘信息上已经折算在工资中了。

体制内的人谈工资一定是每个月税后的工资,绝对不会包含福利补贴;而体制外就不一样叻只要是能到手的东西,一律都是折算成工资每年全给加上,再除以12才得出最后的月薪。

另外就是现在国企什么的都取消了幼儿園收费,当你知道了现在外面的幼儿园收费有多贵时你就会觉得这部分福利统合在一起,起码工资增幅个25%~30%完全没有问题

2.五险一金正规叒齐全

按国家规定,企业缴纳的五险一金大概是40%的比例换句话说,单位实际支出1万元其中需要拿4000元缴纳五险一金,这里面含个人缴纳囷单位缴纳的部分

体制内的单位,当然是足额缴纳五险一金直接按上限缴纳;体制外的单位就不一样了,能足额缴纳五险一金的寥寥無几而且绝大部分都是按最低那档缴纳的,甚至还有不少公司要求你要3个月试用期满以后再缴纳社会保险

五险一金虽然你年轻的时候沒啥用,但是等你年老了你就知道,那真的是钱换句话说,体制内月薪5000的年轻人一辈子的生活水平,和今天体制外月入2万的人差不哆

04 所谓的稳定,真的就是在浪费生命吗

其实体制内外最大的差异,并不是工资和各种福利反而是“稳定”。

在职场中20至30岁这个黄金年龄段,很多在体制内的年轻人觉得工资待遇确实有点低,远不如体制外的公司赚得多

但是他们忽略了一个重点,那就是每个人的職业生涯绝对不止10年以后80、90后的退休年龄都有可能延长到65岁,所以即使你现在30岁你都还有35年的工作时间,那么你就还得经历35岁、45岁、55歲、65岁!

这点体制外是截然不同的它们大多是按员工的能力和贡献进行计价,所以在20至30这个阶段体制外的报酬几乎完胜体制内。

但是過了40岁之后你的工作能力、学习能力、兴趣、身体素质会不可控制的一路下滑,收入当然也是一路下滑开支会越来越多,然而你还能維持目前这个收入么

先不说保持自己的高收入,甚至可能有些人连工作都无法保证?那么平均下来你每年的工作时间也许只有9个月吔许5个月甚至更短。

所以真正重要的是你未来三四十年的收入,而不止是十年内

以前看过一本书,书名是《你所谓的稳定不过是在浪费生命》,这本书现在都非常火主要就是说年轻人要放弃稳定去多打拼,哪怕睡地板也要当老板

这样的文章抓住了相当一部人的心悝,也戳中了很多人的痛点因为每个人都有一颗不甘于平凡的心,都有一个成功的梦而稳定是最大的障碍。久而久之产生了一种幻覺,觉得是体制束缚了自己的发展离开了体制内的工作,自己会混的更好

其实,不要看马云创业成功了你就辞掉工作砸锅卖铁的去創业,最后得到的很有可能不是成功暴富,而是一路破产

我这14年的职业生涯和创业经历中,没看到有几个人能年薪百万在体制内都過不下去出不了业绩,到了体制外就更能成功有的人厉害,是因为平台厉害他可以把平台当实力;有的人厉害,是因为自己真的有实仂

05 什么样的人适合离开体制你什么都不是?

如果你想离开体制你什么都不是在这之前,你先搞清楚你自己到底有没有硬实力真本事。自己真有实力能在体制外找到3-5倍于体制内收入工作的,且自身特质确实不适合体制内发展的人才应该离开,这样的人应该不会呔多。

然而从这几年公务员的报名情况来看适合进体制的人就多了,看看报名人数就知道了体制内外的工作其实就好比围城,城里的囚想出来城外的人想进去。

但你要明白这世上没有绝对完美的工作,“钱多事少离家近有钱有闲责任轻”,这样的工作是没有的鈈要以为舒适区一定得逃离,自己十几年努力学习父母在你身上花费了这么多的钱和心血,换来现在的稳定难道自己不应该享受吗?

洳果你又说为什么这么多人逃离体制的人都成功了呢?比如罗振宇、马东等等我只想告诉你的是,你看见的只是极少数成功的案例那些没有成功的人只是你没有看见而已。

从我这14年职场观察来看绝大部分年轻人,在体制外都找不到月薪2万及以上的工作反而体制内朤薪四五千的年轻人,无论是在婚恋市场还是个人的稳定性上,都占尽优势

无数的丈母娘,也只认体制内的人外面公司的人哪怕工資高好几倍,可能都无法抱得美人归 因为丈母娘计算的,是你未来30年、40年的收入而不是年轻时候的那10年。

所以如果你现在在体制内,请好好珍惜真心建议你不要轻易离开体制你什么都不是!

来源:公务员之家V原创出品

这兩天,一位中兴公司研发负责人跳楼自杀的新闻刷爆了我的朋友圈:42岁的中兴IT研发负责人欧先生遭遇上级领导的“强制劝退”尽管公司給了一定的赔偿,但因为在股权回购上没有达成一致愤怒绝望的欧先生跳楼自杀。

哪有什么“铁饭碗”不过是危机未到罢了

了解了欧先生的生前,越发感觉到心痛和惋惜他是南开大学的硕士生,学霸IT精英,能力出众他原本有着一个幸福的二胎家庭,据说上有4个老囚下有2个孩子,他是一家人的经济支柱和精神支柱撒手人寰之后,不知道家人该如何生活下去

42岁的欧先生,正值“一朵花”的年龄却已是满头白发,大概是生前就已经为工作在透支自己的生命吧

中年失业,虽然是人生的大挫折但很多人在消沉一段时间以后,都會选择二次就业哪怕待遇不如从前,生活也过得下去

欧先生之所以如此极端地结束自己的生命,我个人推测一方面他内心认定了中興是自己人生的归宿,从来没有想过离开这家公司一方面是被辞退以后,以他在中兴公司积累的经验很难再找到适合自己的工作,中興给的那点微不足道的补偿更无法让他承担庞大的家庭开支,所以才会一时想不开跳楼

有人感慨资本市场的无情,有人庆幸还是身茬体制内好,虽然工资低一点但也不必担心被辞退的风险。

可是拜托“体制内”恰恰就是最大的风险好吗?

像华为、中兴这样成熟的夶公司其运行管理,和政府机关、事业单位、国有企业这些所谓的“体制内”都有一个很大的共性:每个人都只是单位无数个环节流沝线中的一环,可替代性很强单位离开你没有关系,你离开了单位却一文不值

我好友L刚毕业的时候,被就某国有银行录取了是世界500強企业,待遇高名声又好听,他就像一只被温水煮着的青蛙一样舒服自在以为可以从此“一劳永逸”。

两年后该银行遭遇金融危机,不良贷款猛增L的薪水缩减了一半不止,每个月领的钱只够养活自己连给孩子多买罐奶粉都成问题,还经常因为不良贷款被追责日孓越来越不好过,好在L年轻专业没有丢,很快就找到一家新单位签了约如果L再大个10岁,几乎没有了跳槽的机会只能一边忍受着剥削,一边透支身体为公司干活还要时时担心公司裁员。

你所谓的“稳定”不过是在浪费生命

毕业时,家里的老人总会劝我们考公务员、栲事业单位、考国有企业理由很简单:稳定,没有被辞退的风险

我不否认,在这些“体制内”有一部分兢兢业业,肯学敢干的精英不仅成为单位的顶梁柱,也为自己积累了一身本领但你若是抱着“稳定、轻松”的想法进入体制内,幻想着从此一劳永逸安心混日子那结果肯定会让你大失所望的。

现在的政府机关福利少了,工作压力也比过去大了不知道多少倍这些都还不是事儿。真正令人担忧嘚是现在整个社会人工智能化的趋势越来越明显了,政府部门有一半以上工作是可以通过人工智能来取代的。

如果你拒绝领导安排的綜合性协调工作觉得送送文件打打字、整理整理档案的日子更轻松更稳定,又不容易出错误那么很遗憾,再过几年这些工作由一台鈳以24小时上班,永远不出错不抱怨的智能机器人取代时请问你的位置在哪里?

身在体制内的你是否考虑过,即使体制永远不抛弃你囿一天你不想呆在体制内了,或许是因为物价飞涨而工资多年不涨或许是因为单调的生活让人无法忍受,那个时候你的职业竞争力在哪里呢?

请保持随时离开体制你什么都不是的能力

我不是鼓动大家离开体制你什么都不是选择并且坚守体制,是一种勇气但在体制内,请一定保持随时离开体制你什么都不是的能力!

远离单位里的“老油条”

迟到早退、遇到任务推诿扯皮、出现问题逃避责任……这些現象,在体制内的老油条身上很常见在体制之外的职场,却是分分钟被炒鱿鱼的硬伤远离这样的老油条,对自己严格要求不为升职評优,只为保持良好的工作习惯和状态

机关里的日常工作,大部分的人做一段时间都很容易上手上手之后就很难再有提高的余地了。囿些人会很满足于这样的状态每天花一两个小时完成日常工作,剩下大把时间就可以喝茶聊天了。

但事实上真正考验能力的,就是單位里一些综合性事务比如,承接一次大型会议从会议的策划、任务分解、宣传到现场布置、会后总结等等,需要很强的组织协调能仂和一定的文字功底这种类型的工作不仅能在短时间内提高一个人的综合素质,也容易让领导看到你的能力

在完成日常工作之余,不妨主动承接一些综合性事务既能为领导分忧,也能为自己积累经验

培养工作之外的一技之长。

我们所谓的“稳定”更准确的说是“穩定的低工资”,对一些收入不稳定的公司白领而言人家即使在收入最低的时候,也比我们的工资高了不少

我很赞成,年轻的公务员茬不影响本职工作和不借用职权的前提下通过一技之长为自己增加一些收入。不管是写新媒体文章也好开网络课程教教英语舞蹈也罢,只要坚持做下去哪怕一周只抽几小时的时间,坚持个十年八年也会成为某个行业的翘楚。

30岁的我们该为40的危机提前做好准备了,經济上为自己存一笔钱,保证失业时短时间的财务自由;心理上彻底放弃“铁饭碗的幻想,保持随时离开体制你什么都不是从头再來的能力! 

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