去一家英语如何去机构教英语应聘,她知道我的孩子上学了后,就推荐我的孩子去上他们学校,她的本意是招老师吗

2019年刚过去不久一年到头,教育荇业的许多同侪们筋疲力尽异口同声感叹年度关键词:难。

所以2020年初,我把一些从业心得梳理出来拆解一个教育行业的成功到奇葩嘚项目,如果能于众位朋友们有所启发就是我一年之初最开心的事了。

这个如何去机构教英语的项目奇葩到什么程度呢我用一些数据標明:

在整个行业大呼艰难的时候,这个项目在2019年估值45亿融资20亿;2018年年度年营收4.5亿,纯利达到40%以上;每年的续费率达到88%以上流失极少;此如何去机构教英语在北京拥有26所线下直营分校(目前暂无在其他城市开设分校),除了通州丰台几个新校区招生不满诸如中关村等咾校区爆满,从未为招生发过愁2018年上线在线课程,释放线下空间吞吐量;

近三年此如何去机构教英语的营收利润和经营数据一直很稳萣。(以上数据为粗略估计可能微有出入)。

【注:45%的纯利如何算出请注意企业成本一般有几大方面:房租、人力、税收、行政杂费、市场费用,除了行政杂费和市场费用模糊但这家如何去机构教英语的市场推广很少,行政成本有个大致预估房租、人力均由市场价格、税收额度公开;企业每年的招生人数和客单价是公开的,可以计算营收营收减去成本就是纯利。】

能达到如此的利润比的如何去机構教英语无疑是19年教育行业的一朵奇葩。这家如何去机构教英语是谁呢请恕我因个人原因而对其不具名,我们在这里称它为“A英语”没错,这家如何去机构教英语做的项目是少儿英语项目那么它怎么能做到如此高的利润比呢?接下来我将拆解这家如何去机构教英語的成功之处。

都说酒香不怕巷子深但在整个教育行业风起云涌,成败争斗的现在多的是广告轰炸,连你上厕所的空间都不放过;多嘚是电话销售打的家长们烦不胜烦。站在巷子口还恨不得摇旗呐喊有几家沉得下心来好好“酿酒”?

教研产品是一个教育项目的根据没个好的教研产品,如何保障学生们学有所成教育不同于它,学生的学习时间和机会只有一次错过了,耽误的就是学生的一生教師这个职业由来受人尊崇,不仅因为传道授业解惑更因为对“误人子弟”深怀敬畏。

说了这么多不是牢骚不是重复大家都知道的常识,而是有太多的项目操盘人、设计人明知而不重视。如果你对教育心怀敬畏那么你应该把90%的精力和成本投入到教研教学上来。

我们言歸正传“A英语”的教学产品研发是怎样的?它为何是成功的呢

“A英语”主张母语式教学,先语后文着力培养孩子的英语思维能力,の后通过大量运用英语思维能力达到母语式的英语听力,自由的英语表达无障碍的英文阅读,自如的英文写作

以这套教学体系为核惢,研发出语课、阅读两大分支体系组成的课程体系包括近1500个课时的教案、教学课件及学生用书。

这套理论我暂且不说它的正确与否臸少它研发了一套理论,并且能自圆其说让家长信服;并且能指导课程的设计设置,进行落地教学思想理论的价值毛爷爷早就告诉过峩们,信仰对应着追随追随意味着忠诚。

“A英语”除了教学理论在教学出口的设置上也很漂亮。什么是教学出口即学生被教授后所能达到的最终出路,在这里你可以简单理解为教学成效。我们拿应试教育的项目举例:升学、竞赛获奖、考级等都是教学出口【这里请記住提分是过程,不是终点】“A英语”不是应试教育,而是素质教育那么它的教学出口如何设置?运用在他们看来,语言是工具工具的价值在于运用,所以对于英语运用自如就成为了教研设计中的教学出口,也就是教学成效

家长和学生上辅导班,要的是成效結果不是来陪谁玩的。所以一个健康的教育项目,得让家长和学生有终点可以到达

教学理论的具象落地,就是课程体系“A英语”根据先语后文的理论基础,将课程分为语课和阅课顾名思义,前者主要是听说后者主要是读写。根据多年的经验教研组发现语课上箌某个阶段,学生具有了对英语这门语言的感知和基础加入阅课。这个临界点就成为了他们大书特书的“英语思维”。

(由于他们的敎学理念是先语后文在具有“英语思维”之前,不让学生学习单词语法等所以,其理论与市场上的大多竞品教学方法相悖所以,学苼过了8岁或者上了几年其他如何去机构教英语的课程后“A英语”就不接收此学生了。)

语课和阅课体系规划下来分为感知语言和运用語言的多个学习阶段,一共1500多个课时并配套对应的测评和随堂录音;全部学完需要5到6年的时间,所以他们制定了学制制度

在课程体系規划好之后,就是课程内容的制作“A英语”以英美的动画片、原版英文小说、迪士尼的电影为素材蓝本,进行课程内容、课外拓展阅读忣题库的内容制作因为这些蓝本素材本身具有很强的故事逻辑性和语言的场景化,所以很契合“A英语”母语式教学、先语后文、培养渶语思维的理念。“A英语”将这些课程设计出来制作成标准化课时,对授课老师进行统一标准化的授课培训就成为了教学课程的成品。

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有了教学理念的指导加上英美的动画片、原版英文小说、迪士尼的电影为素材蓝本,课程内嫆的制作开发就顺理成章其中,需要突出讲的是这套理论和课程体系的作用在于:让家长信服。能够看到1500多个课时的终点所能达到的效果不是凭空而来,而是每个阶段性结果的累计由量变引起质变。

我刚接触“A英语”的时候它对外用一个多小时的视频解说他的教研产品,冗长、复杂、晦涩并不利于传播,也让人多陌生的家长并不能很快听明白这源于“A英语”对品牌包装和传播的轻视,用他们某位高层的话讲就是“傻子睡凉炕全靠火力壮”。所以外界很少听说过这家如何去机构教英语,在所有竞品的广告铺天盖地的时候“A英语”就宛若隐士一般。

后来因为“A英语”上线了在线课堂,所以对教研教学产品的对外口径进行了重新梳理,包装出了自己“教學体系、课程体系、测试体系、保障体系”的四大体系和双试听模式

教学体系即是教学理念的包装;课程体系即是对语课和阅课的多个階段的1500多个课时的包装;测试体系即是对课内外的配套及拓展阅读题库的包装;保障体系主要是对统一标准化师训包装(教师大多是社招戓校招的年轻老师,均是国内老师)双试听即家长和学生到店,分别进行试听课学生正常试听课程,家长同时在别的教师参加教研教學体系的小讲座

这套产品包装的好处显而易见,取得的效果也很卓著当时到店试听与进线数据之间的比例在70%左右,正课转化和到店试聽的比达到50%左右

可惜的是,直至现在“四大体系和双试听”的教研教学产品包装的传播价值依旧没有被很好的挖掘和推广,只在转化階段起到关键性作用

另一方面,这几如何去机构教英语因为颇有历史培养出来许多届的毕业生,而且每届的毕业典礼都会选出8强学生囷家长进行教学效果的包装可依然仅止于如何去机构教英语内部知晓,并未对外进行大范围传播

六年学制:“A英语”招生对象为5~8岁学苼,超龄不收并根据自己的教学理念和课程体系,制定的是六年的学制制度要求学生必须保证持续的学习。当家长接受了它的理论並上了一阶段的课后,只要看到阶段性成果续课的几率就会非常大,这也是“A英语”低流失率的秘诀之一;

学生激励体制:“A英语”在學校内部针对学生还有一套激励制度这里有一个很重要的道具——一种内部货币,我们把它称作“A币”“A英语”提倡学生在课堂积极囙答问题,并由老师当场给学生发放不同面额的“A币”“A币”可以在校内流通,用于兑换校内小卖部的小物件和课外阅读借书的费用、題库的费用支付“A币”的激励作用效果很好,对于调动课堂积极性功不可没

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服务体制:家長会制度;建立学生档案;三端APP服务授课教师、学生、家长。这些我都不多说“A英语”在这方面做得一点都不出彩。

家长黑名单制度:“A英语”臭名昭著的开除学生和家长的制度这个在后面我将详细提到。

“A英语”的获客引流主要来源于两种方式以老带新的转介绍和效果广告的投放,前者占比达到80%以上所以负责该如何去机构教英语市场营销的员工跟我聊天说:“每天我都可闲了,因为公司需求量有限我都不用进多少数据,一个月的投放预算10万就差不多了”看到这里各位做市场的小伙伴是不是内心很复杂?教研产品能得到家长的認可有教学出口效果,你连市场都不用去拓展了

我们在这里说下“A英语”的以老带新转介绍,跟现在各大如何去机构教英语做的推广囚模式完全不一样(推广人模式,即老会员帮如何去机构教英语进行转介绍引流或分层销售如何去机构教英语给予老会员一定返佣奖勵)。“A英语”的以老带新转介绍基本都是会员自发推荐亲戚朋友来,完全没有任何返佣奖励这是为什么呢?我在篇首部分提到理念信仰对应着追随,追随意味着忠诚如果再添上一些教学效果,安利何难

所以,当各位市场人在营销推广上玩出各种花样而效果欠佳嘚时候我是很同情他们的,因为他们或许正在强行推销一个傻逼/垃圾。所以遇事审视,是不是产品本身应该去优化了

同时,各位敎育行业的市场人也应该“庆幸”“A英语”从来不重视市场,从来不会玩你们的花样“傻子睡凉炕,全靠火力壮”它的某位高层说嘚真的是恰如其分。

“A英语”的商业模式为什么我放到后面来说因为它的商业模式真的很简单,18年以前全部线下直营分校,2018年后将洎己的课程体系照搬到线上,做录播课实行“线上+线下”的商业模式。

这里简单提一句线下标准化课程的成功,复制线上成为录播课程意味着线下分校的占地空间和师资的吞吐量的释放;录播课程的重复销售,极大地以最低的课程制作成本赚取最大营收利润

以上从哆个方面简单分析了“A英语”之所以如此成功并高盈利的地方,希望能有启发大家的地方取其精华,去其糟粕可能有朋友说,以上你呮说了这家如何去机构教英语的成功之处那么他就这么好吗?没有缺憾是需要改进的吗如果我们想要进行复盘,除了吸取它的经验洳何避免它走过的坑?

“A英语”当然并不是完美的包括它的核心竞争力:教研理论和课程产品,也不是一定是对的有位教育界的大拿缯说过,一切能有教学成效、能获得家长和学生认同的教学理念和产品都是好的世上通往罗马的路从不止一条,关键在于你是否找到能夠抵达终点的路

“A英语”也是存在很多缺憾的,譬如上述说到的对于产品包装宣传和市场营销的轻视除了这些,我也梳理几条仅供夶家借鉴。

1、 学生口音问题:教研教学全部国内老师没有好的英文外籍教师,所以学生们普遍存在口音不标准问题如果你参加过他们嘚毕业典礼,就会发现学生们口语中那浓重的Chinglish口音,这种口音需要让学生进入一个英文国家的语言环境中进行1~2年的矫正

版权侵权问题:课程内容素材蓝本基本都采用国外经典的动画、原版小说、电影等,严重侵权现在国外的知识产权在国内的维权并不好,这也给了这镓如何去机构教英语钻空的机会但如果你是一家新的如何去机构教英语,想要复制这个项目并且拥有雄厚的资金实力,去买版权联匼迪士尼等大牌放大品宣力量,一炮而红极有可能关键是安全,版权的维权是个趋势没有谁能永远逃脱在外。如“A英语”一旦被版权維权将面临巨额的侵权赔偿金。

学生大量作业与减负政策的矛盾:最近两年国家多次出台中小学生肩负的相关政策,可“A英语”的教學成效有一大半来自于学生课后的大量练习据“A英语”技术部透露,每年学生家长使用金豆(“A英语”APP的虚拟货币)购买课外题库的纯利就达到了1000万你可以想象得到学生在课后刷了多少题。一旦国家出台更细则的规范政策这种来自于大量训练而得到的成效,还能不能┅如既往谁也不好说。

4、 家长黑名单制度:所有家长都知道“A英语”的强势霸道这点深受家长们诟病,但也许不是所有家长都知道其內部的家长黑名单制度顾名思义,一旦家长和学生违背了该如何去机构教英语的某项措施该如何去机构教英语即将学生&家长拉入黑名單,对学生进行开除处理并永不叙教。有些情节较轻或课时为销完的学校会将学生进行冷处理,授课老师不再关注、不再为该生负责直至销课完毕,开除为止

那么黑名单上的人多吗?一般什么样的情况会上很名单呢这个编者在此不便详述,因为所得消息皆是其员笁透露证据无法公示,所以不做深入描述总之,家长和学生一定得坚决服从该如何去机构教英语的各项安排

5、 企业不够人性化:企業内部戾气很大,但这个不细说免得有诋毁之嫌。

6、 不适用应试:“A英语”的教学不适用于应试(此条其实不应该算是缺陷,只是教學出口不同)

以上“A英语”的几条缺点大家引以为戒尤其2~5点的任何一点,都是极大的风险

在此,本文小结一下:任何一个项目的成功都基于它本身所存在的价值——即利他,能为别人/社会解决何种问题带来何种价值。当利他/社会价值实现的时候利己的利益自然顺悝成章。“A英语”解决了少儿学会英语、运用英语的问题所以,他能够获得认可和高额的利润所以,各位项目的投资人、负责人、操盤人在审视和设计一个项目时,是否深思熟虑过我能为他人/社会解决什么问题,创造什么价值商业逐利,但利是抵达终点的奖杯鈈是终点本身。

对于教育行业而言我们更需要这种情怀和理想。再次我想说,不要因为纷乱的教育市场而迷乱了自己对于教育应怀囿敬畏,不能误人子弟当你承担起对学生的这份责任的时候,我相信你能做出高品质的教研课程做出成功的项目。

下篇我将对“A英語”做一次项目复盘策划案,内有对“A英语”优势的吸纳也有对不足的改进方法,另有对此项目实施的全案概略有兴趣的朋友们继续關注我哟~

春节临近,给大家拜年啦!祝愿大家新的一年红红火火事业顺顺利利,家庭和和美美!

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还有几天了~突然接到通知很惊囍,但是又没有什么准备我不是外语院校的,也不是英语专业的过了四六级和BEC中级,还有一些竞赛奖口语还行。但是要做少儿英语咾师的课堂展示我... 还有几天了~突然接到通知,很惊喜但是又没有什么准备。
我不是外语院校的也不是英语专业的,过了四六级和BEC中級还有一些竞赛奖,口语还行但是要做少儿英语老师的课堂展示,我毫无头绪请有过经验的好心人给我一点提示吧。

1分钟自我介绍和4分钟英语课堂展示。该讲些什么啊


课堂展示的题目是自定,所以我不知道该选什么样的题目去怎么样的表现~~~

我参加过郑州新东方的媔试的面试应该分初试和复试来面对:

初试的时候很容易过,只要是英语专业的基本就能通过:初试程序是:笔试(很简单的英语题80%為选择题。部分如何去机构教英语无此程序)口试(主要是做自我介绍,考官的目的主要是考察应试者发音是否标准)才艺展示(少兒英语需要一定的趣味性,所以你必须有一定的才艺比如歌唱,跳舞一般会要求你唱英文歌曲,我面试的时候唱歌前向考官要求用手機配音他答应了。所以你要尽量放得开)

复试只是个试讲的过程,你只需要准备20-30分钟的课题演讲讲课的时候坐在你下面的不是学生,全都是你所面试学校的英语老师甚至会有校长。所以这是比较难过的你需要提前选好课题,在复试前就做好几遍预讲熟练的话就沒问题了。

你所说的课堂展示可能是在初试的时候加上去的吧应该就是考官出几个话题你选择一个即兴发挥。按你说的你持有四六级和BEC口语肯定不会差到哪儿去了。平常面对就没问题了

接下来该做的就是直接去参加面试,自信的面对一切机会都是给有准备的人的。所以~~加油咯~~~

课堂展示是自定的么~呵呵,这样啊那肯定得选取一些能够吸引小朋友注意力的话题啊。因为是少儿英语嘛我当时是他们絀题我选的。我选了个讲水果的话题你只要选取能勾起小孩子兴趣的话题讲三五分钟就可以了,最好配上粉笔的简笔画~~

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巴别塔公众号(TheBabelTower)塔主为广大语言教


第一部分:面试的时候该讲什么?

操作流程如下:先列出来一份你第一反应自己想去讲的内容1,23,4……然后告诉自己 —— 这些都不能讲你想到的别人都想到了,尤其避免:讲各种从句、后置定语、虚拟语气…… 这些高中语法里媔貌似很强大复杂的语法不是说他们不好,只是大家都用这些把戏秀逼格这种逼格越秀越low。而且我自己去参加过几次教师面试,讲這个主题的都讲得烂了

划掉了这些大路货之后,开始问问你自己:我的优势是什么 如果你口语好,就挑能展现你口语的片段如果你閱读有技巧,就揉一些你的阅读心得如果你写作好,就不经意丢一篇自己写的美轮美奂的例文进去如果你说,我四项全能挑花眼了怎么办?接着看

10分钟之内你能展示什么,就赶快展示虽然人力部通常让你准备20分钟,但是一般没人把自己的内容都讲完大多数都是紦面试官搞无聊了,然后越靠后的越没时间讲所以,头5分钟格外重要有话赶快在前5分钟说完,千万别跟面试官憋大招

展示的内容你鈳以自己定,但是有这么几个原则要注意:

本回答由新东方旗下官方网校提供

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